江西聯創光電招聘信息

① 江西聯創光電科技有限公司怎麼樣

江西聯創光電科技股份有限公司的統一社會信用代碼/注冊號是9136000070551268X6，企業法人曾智斌，目前企業處於開業狀態。

② 江西聯創光電科技股份有限公司 怎麼樣

不好意思，不太清楚

③ 江西聯創光電是民營企業嗎

聯創光電控股股東是
江西省電子集團公司
創立於
1998年
性質
國有獨資大型回企業
出資單位
江西省人民答政府
所以也算是國企了吧。
樓上兩人說民企也許說的是聯創電子，聯創電子是台資企業。和聯創光電一點關系都沒有。你想想台資企業怎麼會和軍工扯上關系。

④ 江西聯創博雅照明股份有限公司怎麼樣

簡介：聯創博雅照明股份有限公司（以下簡稱聯創博雅）成立於二00四年四月，是由江西聯創光電科技股份有限公司（滬市股票代碼：600363）（以下簡稱聯創光電）、北京創盈科技產業集團（以下簡稱創盈集團）共同出資成立的高新技術企業。公司股東-聯創光電科技股份有限公司創建於1999年6月，2001年3月在上海證券交易所掛牌上市，是國家火炬計劃重點高新技術企業，國家「863計劃」成果產業化基地，國家「銦鎵氮LED外延片」、晶元產業化」示範工程企業，聯創光電主要產品有LED光電器件、光電線纜、繼電器、電聲器件及信息通信等，並在南昌、廈門等地設有產業基地，員工近7000人，總資產逾15億元；公司股東—北京創盈科技產業集團是一家產權清晰、運作規范、跨地區、高科技、高效益的企業集團，分布在北京、廣東、江蘇、浙江、江西、大連等地。根據2004年4月6日，國家科學技術部國科高函［2004］37號文《關於同意在南昌市建立「國家半導體照明工程產業化基地」的批復》，2004年5月28日，國家科技部副秘書長李健、國家科技部高新司副司長廖小罕、南昌市副市長黃春平等親自為聯創博雅照明股份有限公司舉行了隆重的公司成立授牌儀式，參加授牌儀式的還有中國工程院院士陳良惠、中科院院士鄭有炓、清華大學研究生院常務副院長兼國家高技術計劃光電子組組長陳皓明、北京大學教授博導張國義等行業內專家。聯創博雅照明股份有限公司已被列為國家半導體照明工程產業化南昌基地的龍頭企業。聯創博雅緻力於跟蹤國際半導體照明產業的發展動態和半導體照明應用產品的開發、生產和銷售。公司產品已在全國范圍內取得了一系列的驕人戰績，例如：廣州天河體育館全彩顯示屏、中國銀行武漢分行室內貼片全彩顯示屏、暨南大學體育館室內顯示屏等。公司承接的北京官園橋亮化工程、九江市潯陽區亮化工程、南昌市玉帶河LED照明亮化工程、贛江兩岸亮化工程等博得了有關市委、市政府及有關領導的高度贊同。為全面實施國家高技術研究發展計劃（863計劃）成果產業化，利用公司在半導體照明應用領域的技術優勢，公司投資3億元在南昌市國家級高新技術開發區開發建設「聯創博雅半導體照明產業園」，園區總佔地面積523畝。並通過大力發展與國際知名光電企業合作，整合優勢資源，引進國外先進設備，實現LED裝飾照明光源及燈具、LED顯示屏等半導體照明應用產品的產業化，使聯創博雅的主導產品從LED光電器件到應用產品形成一條完整的產業鏈，以達到突出主營業務、發揮優勢、提升企業形象和提高公司綜合經濟效益的目標，使「聯創博雅半導體照明產業園」真正成為我國半導體照明工程產業化基地，以此加快我國半導體照明產業步伐。
法定代表人：吳躍煊
成立時間：2004-04-21
注冊資本：2000萬人民幣
工商注冊號：360000110001770
企業類型：其他股份有限公司(非上市)
公司地址：江西省南昌市高新開發區高新二路28號

⑤ 江西聯創光電科技股份有限公司的公司簡介：

聯創光電是公司我國LED行業主要的上市公司，是國家火炬計劃重點回高新技術企業，國家「863計劃答」成果產業化基地，國家「銦鎵氮LED外延片，晶元產業化」示範工程企業，南昌國家半導體照明工程產業化核心企業。公司產品包括有LED光電器件、光電線纜、繼電器、電聲器件及通信等，分別在江西南昌、江西吉安、福建廈門等地設有產業基地。公司各項業務主要由旗下子公司進行經營，股份公司基本為一個控股型企業。

⑥ 江西聯創電子有限公司怎麼樣

簡介：江西聯創電抄子有限襲公司成立於2006年8月18日，注冊資本3.3億元人民幣，是一家專業研發、生產為移動通信及電腦配套關鍵光電子產品的中外合資高科技企業。
法定代表人：韓盛龍
成立時間：2006-08-18
注冊資本：33000萬人民幣
工商注冊號：360000510000222
企業類型：有限責任公司(外商投資企業法人獨資)
公司地址：江西省南昌市高新區京東大道1699號

⑦ 江西聯創光電和江西捷德科技，哪個普工工作好點，福利好點。哪個離職率少一點

這樣發貼很難找到，也很少有人回答，建議你去當地勞動局的人力資源市場，版那裡有大量的招工信息，權相對來說，更會注重勞動相關法律，當然了也不排除利益最大化，存在鑽法律空子甚至不執行的問題，建議你到一個新的單位前提條件要簽訂勞動合同，你自己手上要有，合同的約定要明確，自己要留個心眼，要有足夠的證據證明你和單位的勞動關系，要有證據證明單位出現的違法行為，以便將來你通過律程序來維護自己的合法權益，記住無論是勞動仲裁還是勞動監察以至將來的法院，都是需要證據的，最有力的證據就是書面的。

申張正義團隊為你解答

⑧ 江西聯創致光科技有限公司怎麼樣

江西聯創深圳分公司直接是黑廠 哪個副總經理簡直是老闆的狗一樣 都是一個黑心狗