A. 上海建伍電子有限公司福利待遇怎麼樣公司地址是松江區、是不是郊區主要是應聘助理、那裡的房價大概多
建伍待遇不知道，但那裡不是郊區，坐松江1、6、8、34路、10路都到的
B. 上海建伍電子工資待遇怎麼樣 本人本科學歷，一年工作經驗。
2500-3500?
到手這么多？什麼職位~不能這么少吧~
C. 上海松江建伍電子廠在那
松江工業園區建設大廈對面靠近榮樂路松東路
D. 上海松江建伍電子廠幾號發工資
《勞動法》規定，工資按月發放。當月發放上月的工資是可以的，但是跨月就回違法；如果公答司拖欠工資，勞動者可以到勞動監察大隊投訴，由勞動監察大隊責令用人單位限期發放工資，逾期不支付的，還要加付賠償金。
《勞動法》第五十條：工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
《工資支付暫行規定》第七條：工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。
《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金：
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
（二）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的；
（三）安排加班不支付加班費的；
（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
E. 上海建伍電子有限公司員工待遇如何
對方來確定要找你么？你這么源肯定能被錄用？
具體是什麼職位，有什麼要求，
你有什麼條件，比如學歷，比如工作了多少年的經驗？
非要以為網友都熟悉讀心術，隔著天南海北還知道你的情況？
再說，成熟的公司的待遇和福利包括很多內容。
與錢直接有關的，比如：工資，獎金，補貼（餐補，交通費，打的費，手機費，能不能報銷），社保（幾險幾金），年終，分紅，股權。
與工作條件有關的，比如：公司位置，上下班時間，班車有無，加班頻率，出差頻率，等等等等。
此外，如果你不是初入職場，更應該關心前景，比如公司的發展方向，你的提升空間。
按某位網友的建議，打電話問對方的人事，
這是他們的工作，他們最清楚，有解釋的責任，說的也最准確。
別人的說法都不可信，員工也未必完全清楚。
F. 誰知道松江有個建伍電子廠怎麼樣 ，需要穿無塵衣嗎，上班手機可以帶手機嗎謝謝啦，
建伍電子廠在榮樂東路，對面是松江寅特尼人才市場。80%都是女的，穿不穿無塵衣要看你分在什麼崗位，手機肯定能帶啊，望採納~~~