智聯怎樣發布招聘信息

⑴ 智聯招聘是怎麼發布招聘信息的

你要發布招聘來信息要和智聯源招聘聯系，然後根據你的要求繳納一定合作費用，就會給你開通許可權，你就可以發布招聘信息了。

⑵ 怎樣在智聯招聘網上發布招聘信息

在智聯發布招聘信息時要收費的。
聯系當地的智聯的電話，如果沒的話就打開網站吧，裡面有號碼的。
打了電話以後會有專門的顧問為你服務的。

⑶ 如何在智聯招聘網上發布招聘信息

親，他們那網站上不是有電話麽，你就打電話問就成啦，基本上就是提供下你們營業執照副本傳真件，然後付錢就OK了。

⑷ 智聯招聘上怎麼招人

1、在這個網站上先抄以招聘者（用人單位）注冊。
2、在用搜索引擎打字你要用的人才。
3、在眾多求職者中很容易找到你要用的人才，
4、每個求職者都會寫上自己的簡歷，包括學歷、個人能力
5、按找他們給與的電話去聯系他們。
6、當然你也可以寫一些源於自己單位的情況、用人要求的廣告發布，留下電話也有人會主動聯系你

⑸ 如何在智聯招聘上發布招聘信息

要先聯系智聯招聘的工作人員,確定需求,簽訂合同.
招聘信息的發布只有智聯招聘的工作人員可以操作.

⑹ 在智聯招聘網里怎麼樣發布企業招聘信息呀

簽合同，交錢。然後叫他們業務員幫你發上去。不要自已發。太累，而且容易錯。
全國第一位：www.51job.com全國綜合性人才網，北京、上海、廣州、深圳都不錯，但價格貴，服務不行。報紙最好。
第二位：www.chinahr.com全國綜合性人才網，和51同樣的地理優勢。服務一般。價格一般。
每三位：www.zhaopin.com綜合性人才網，只在北京和上海有點影響力，獵頭做得不錯。價格在好像很高。服務不知道。
第四位：www.jobcn.com在廣東最強、其次北京、上海、江蘇、浙江。在國內的生產製造業最強。基本所要人員都有，價格有高有低，服務不錯。
第五位：www.cjol.com深圳最好的網站，其它地方還沒什麼影響力。基本上還算是個地方性網站，以前和www.jobsdb.com合作亞洲市場，但沒什麼成功。
以上只是一點建議。

⑺ 有誰知道智聯招聘怎麼發布招聘信息

先注冊賬號，然後需要企業認證。現在查的嚴的，你得有各種的資質上傳審批，審內批通過後才能發布招聘信息。你注容冊以後找你的個人中心，操作都在裡面呢，就在游覽器最上面。我現在不敢幫你找，我上班時間被老闆看到打開智聯招聘，我就完了。。。你懂得，靠你自己了

⑻ 怎麼在智聯上面發招聘信息

進入智聯招聘的抄網站，進入企襲業登入（連接在最上面藍底的一塊，別進求職者登入）的頁面，賬號密碼，第一次合作的時候應該會告訴你的，如果沒告知可以打電話去問，誰和你聯系的就問誰，進入後有職位管理，全部選中或者個別選中，下面有刷新選中職位，就可以了。
如果看著覺得不明白的話，可以打電話給智聯里聯系的人讓他和你同步進行告訴你操作。
請採納答案，支持我一下。

⑼ 怎樣在智聯招聘發布招聘信息

直接打電話,簽訂一個合同,繳費,智聯給你個賬戶和密碼,就可以發布了

⑽ 智聯招聘是怎麼發布招聘信息的

1. 登陸相對於復的招聘網站，如圖制所示，登陸自己公司的企業賬戶，個人用戶登陸是無法發布招聘信息的。

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招聘信息發布原則

1. 面廣原則。發布招聘信息的面越廣，收到該信息的人越多，應聘的人越多，則企業招聘員工的選擇面就越大。

2. 及時原則。在可能的情況下，招聘信息應盡早地向外界發布，這樣有利於縮短招聘進程，且有利於更多的人獲取招聘信息，使前來應聘的人數增加。

3. 層次原則。企業要招聘的人員都是處於社會的某一層次，企業應根據崗位的特點向特定層次的人員發布招聘信息。

參考資料

網路-招聘信息