『壹』 懸賞招聘有哪些網站比較靠譜
靠譜的復招聘網站有:
智聯招聘制;智聯招聘創建於1997年,是一家面向大型公司和快速發展的中小企業提供一站式專業人力資源服務,包括網路招聘、報紙招聘、校園招聘、獵頭服務、招聘外包、企業培訓以及人才測評等。
前程無憂;前程無憂成立於1999年,網站目標有兩大部分:致力於為積極進取的白領階層和專業人士提供更好的職業發展機會。
獵聘網;是國內唯一真正實現企業、獵頭和職業經理人三方互動的職業發展平台。獵聘網專注於打造以經理人個人用戶體驗為核心的職業發展平台,全面顛覆傳統網路招聘以企業為核心的廣告發布平台。
『貳』 時下靠譜的招聘網站
比較靠譜且信息比較多的招聘網站有:
智聯招聘 :回 http://www.zhaopin.com/
前程無答憂:http://my.51job.com
獵聘網: https://www.liepin.com/
『叄』 除了智聯招聘,前程無憂,獵聘,中華英才,還有哪些較好的招聘網站嗎
還有抄上啥班短視頻招聘APP,它是襲國內第一個 把視頻跟求職完美結合在一起的一款app ,求職的人能看到公司情況,公司可以看到求職者的談吐。雙方一拍即合後,才可以開啟面試環節,而且還有視頻面試的功能,一切都在線上解決。當然如果你不想 ,也可以當面面試。這個流程大大的減少了求職者和企業HR時間的浪費,最理想的情況就是當天聊完第二天入職 。簡直就是一個反傳統的招聘app 。陸陸續續也有很多新招聘網站加入了視頻功能,但是都在往社交方面轉化。而且上面可以看到崗位的無責任底薪,良心大大的nice。
這款求職招聘軟體平台監管較嚴格,全部為真實企業,功能點獨特,深諳招聘行業痛點,對症下葯。
『肆』 比較良心一點的招聘網站
需要兼職嗎?
『伍』 正規的招聘網站有哪些呢
獵聘網、中華獵頭網和舉賢網。
1、獵聘網
獵聘網始終專注於打造以經理人個人用戶體驗為核心的職業發展平台,全面顛覆傳統網路招聘以企業為核心的廣告發布平台。2019年5月,獵聘網注冊用戶數突破5000萬,已服務超過50萬家優質企業。
2、中華獵頭網
中華獵頭網致力於為知名企業、獵頭公司和中高級人才搭建一個資源共享的多贏的人才交流平台。該網站立足獵頭行業,輻射全國,擁有70萬人才簡歷庫,獵頭服務專員15餘人,合作客戶已超過500餘家,並藉助省內各大人才中介機構、科研院所、大中型企業的合作資源平台。
3、舉賢網
作為中高端網路招聘的領先平台,舉賢網結合中國人才供需現狀,創新招聘模式,在業內首開「懸賞推薦」之先河,人人皆獵頭,通過專業的顧問審核和嚴謹的RPO運營機制,更高效幫助企業招到合適人才,降低企業招聘成本、縮短人才供應周期,為企業快速發展提供人才動力。
正規的招聘網站使用竅門:
一、職位搜索功能
職位搜索功能一般都放置在招聘網站最醒目的位置,求職者可以選擇工作地點搜索職位,也可以輸入心儀的企業名稱搜索,還可以按行業、職位、甚至薪酬標准搜索適合自己的職位。
二、郵件訂閱系統
網路求職相比招聘會已經節約了求職者大量的時間和成本,招聘網站的郵件訂閱功能還能幫助求職者節約更多時間。只要申請了郵件訂閱職位的功能,就可以定期收到招聘網站上最新的招聘信息,進一步節約了網上搜索的大量時間。
三、培訓充電信息
正規的招聘網站一般都有提供專門服務的「培訓充電」頻道,這些頻道里一般能夠找到當地權威培訓機構的最新培訓信息,還有名牌機構和課程的推薦,有時通過這些招聘網站參加培訓課程還能獲得不小的折扣,非常劃算。
『陸』 靠譜的招聘網站有哪些
這個根抄據你的需要,目前只能說幾個比較知名的人才招聘網站,智聯招聘,前程無憂,中華英才網,58同城,趕集網,獵聘網,拉勾網,人才熱線,行業英才網和其他一一系列網站。
如果你是招人:
一、大公司有錢要求可以選擇在智聯招聘前程無憂發布招聘,
二、如果小公司要求很低,譬如普通銷售,普通工人可以選擇在58同城趕集網
三、如果是互聯網行業可以選擇周伯通拉勾網垂直互聯網行業招聘網站
四、如果是專業性強的,譬如說電力,也可以選擇北極星或者電力英才網這種行業細分網站,其他行業也可以以此類推。
找工作的話情況也是如此,最好在對應網站求職效果會更好。
除了這些人才招聘網站之外,現在也出現了一些新的比較好的人才招聘網站,譬如www.jiuweihr.com這種,幫助企業一鍵發布到智聯前程58趕集拉勾獵聘21個主流招聘網站,新用戶9元按職位數收費,對於一些招人比較急比較難的崗位或者招人數不多人才能力有要求的企業來說非常合適。
『柒』 找工作上哪個招聘網站比較好哪個招聘網站比較全面工作多機會多
1.智聯招聘
智聯招聘面向大型公司和快速發展的中小企業,提供一站式專業人力資源服務,包括網路招聘、報紙招聘、校園招聘、獵頭服務、招聘外包、企業培訓以及人才測評等等,並在中國首創了人力資源高端雜志《首席人才官》,是擁有政府頒發的人才服務許可證和勞務派遣許可證的專業服務機構。
優點:智聯招聘做獵頭起家,後專做網招,所以高端人才招聘比較適合
缺點:智聯招聘沒有提供類似中華英才網的「快速申請」之類的功能,每次申請職位都必須選擇簡歷、選擇是否附帶求職信,有時會顯得比較麻煩。智聯招聘在高級職位的數量上有明顯優勢,但是它也有個非常明顯的缺陷:二三線城市的職位數量明顯少於其它,這體現出智聯招聘目前還是比較集中於一線大城市,而有些忽視二、三線城市。但是它最明顯的問題是很多職位投遞後,就沒有消息,但是長年掛在那裡,會讓人要有期待,但是卻是杳杳無音。
2.拉勾網
拉勾網,是專注互聯網職業機會的招聘網站,以3W互聯網人脈資源為依託,服務於圈內初創型的高速成長企業,為企業解決人力資源問題,為求職者提供人性化、專業化的信息服務,解決互聯網人士 「找工作難,招人更難」的問題。致力於幫助互聯網人士做出更好的職業選擇,讓求職者的每一次職業選擇變的更加明智。
優點:頁面簡潔明了;拉勾網是唯一有投遞實時反饋功能的求職招聘網站,以拉勾微信服務號為平台即可實時跟蹤自己投遞簡歷的狀況;職位訂閱,用戶可以在拉勾網訂閱感興趣的職位信息;招聘信息真實有效,它所有呈現的職位都是企業直接發布的,完全把非企業方「、獵頭排除在外,而且所發布的職位都是最新的,保證職位的鮮活;而且每個職位都明確表明了薪資待遇標准。
缺點:現在只有網頁端,沒有手機app,不用電腦上網的話無法操作
3.前程無憂
「前程無憂」是國內第一個集多種媒介資源優勢的專業人力資源服務機構。它集合了傳統媒體、網路媒體及先進的信息技術,加上一支經驗豐富的專業顧問隊伍,提供包括招聘獵頭、培訓測評和人事外包在內的全方位專業人力資源服務,現在全國25個城市設有服務機構。
優點:前程無憂在各方面較為均衡,特別是其對於三線城市的關注比其它兩家更多。在搜索結果頁面中,前程無憂的頁面信息以及功能操作等與中華英才網類似,同樣也支持批量操作功能。總的來說,在搜索功能上前程無憂同樣方便、強大,可以很好地幫助我們找到需要的招聘信息
缺點:雖然快速便捷,但是所得到的結果比較泛,不夠精確。界面上來說還停留在Web1.0,而且很多年不變。
4.大街網
大街網——中國職業社交網站締造者,致力於連接中國24,000,000+職業人士,加速他們的事業和人脈發展,打造中國「職業人脈生態系統」, 提升每個人和組織獲得成功的效率。大街網通過數據的雙向精準匹配,幫助白領人群建立,維系和拓展職業人脈,並且通過職業人脈互動,實現職場價值的提升,讓他們找到更好的工作,並且在既有的崗位上工作的更好。
優點:大街網收到面試通知最快,而且HR閱讀過簡歷,對簡歷感興趣都可以收到通知;投遞簡歷後,推薦的職位也比較合理。
缺點:缺點就是投遞簡歷的步驟太繁瑣
5.獵聘網
獵聘網,隸屬於萬仕道(北京)管理咨詢有限公司,成立於2006年。原名獵頭網,即本體,成立於2000年。總部位於北京,早期在上海、廣州和深圳設立分公司。近年來,隨著公司的迅速發展,公司又相繼在杭州、南京、天津、成都、長春、大連和武漢等大中和核心城市成立了分公司,在職員工1000餘人
優點:商業模式,獵聘網本質就是傳統招聘網站的升級版。但因為它的中高端人才資料庫比傳統招聘網站略高,招聘職位也比傳統招聘網站略高,所以獵聘網更像是服務於中高端候選人的傳統招聘網站
缺點:缺失用戶黏性,獵頭為了快速找到候選人,會發布重復的職位信息甚至是虛假的職位信息
『捌』 中國著名的招聘網站有哪些 它們的排名如何
中國著名的招聘網站幫你根據人群定位和功能劃分一下!
高端招聘網站:獵聘網 舉賢網回 卓聘
藍領招聘網站(新答興類)上啥班(短視頻招聘APP) 求職樂(視頻招聘) 脈脈(社群招聘)
藍領招聘網站(傳統類) 58 趕集網
中高端(技術/管理崗) 智聯招聘 前程無憂 中華英才網 拉鉤 大街網
『玖』 南京招聘網站哪個好
在南京本地,還是南京人事人才網,南京人才網,南京搜才網,南京招聘網比較好,專注本地的招聘。那些智聯,51都是全國性的,沒有本地的人才網好。
你也可以去招聘會去看看,那邊有的工作還是不錯的。