⑴ 求解2020年了，做人才招聘網站還有前途嗎本地的全國的
網站是比較難了，做專業的細分市場的人才招聘也許有機會，要看資源有沒有優勢
⑵ 長春經開人才市場綜合性人才招聘會質量怎麼樣
總的來說還可以，會展中心的相對企業比較多一些，大部分的職位以及行業都有內。可容以去看看，增加一下面試經驗。現在的學校實習可能就是一個形式，主要還是多學習知識增加社會實踐，自己的價值才會慢慢提高，工作自然會好找。
祝你找到合適的工作！
⑶ 人才招聘網站怎麼樣運營有經驗的分享一下，謝謝
有很多方面了我這里說一下關於網站內容方面的：
原創內容建設
網站建專設以內容為王，在內容質量屬、原創、全面、權威等方面有優勢的網站，更容易贏得用戶好感，同時也會贏得搜索引擎收錄和排序的傾向。
搜索引擎非常喜歡原創內容（特別是對於新站來說）在谷才人才招聘系統網站上主動發布或引導用戶來發布原創內容，增加原創內容比例，會讓搜索引擎更快收錄，同時在內容排重、排序上佔得優勢。
規律的內容維護
規律的內容更新時間和更新規模，有助於搜索引擎合理調度爬蟲進行抓取。更新較快較多的網站，也容易贏得搜索引擎爬蟲的高頻率光顧。
廣告內容運營
廣告能為網站帶來收入，是網站運營不能迴避的運營工作。從谷才人才招聘系統SEO角度看來，也有些應注意的優化點。
網站內容和廣告內容應區分出主次，突出頁面核心內容，利於搜索引擎理解頁面內容，而不應滿屏廣告；廣告內容應配合頁面內容，與頁面內容、主題相關（搜索引擎爬蟲可能採集廣告內容作為頁面正文）；不要將廣告內容偽裝成頁面正文或鏈接，誘導點擊。
谷才人才招聘系統—人才招聘網站建站最佳選擇
⑷ 長春經開人才市場有招聘會時幾點到幾點啊
一班是早九晚五
⑸ 急需招聘人才
要做好人才招聘工作，充實的准備工作必不可少。作為HR招聘專員要做好以下五方面的充分准備： 1、招聘需求的明確和崗位相關細則要求准備根據企業年度經營計劃及擬定的年、季、月度招聘計劃制訂各部門人員需求表，對人員的需求進行詳細分析（主要考量人力成本、企業人才梯隊、人才來源、人才標准、招聘速度），擬定需求匯總表，根據需求匯總表進行需求迅速審批和決策，然後擬定詳細的崗位說明書（主要包含崗位基本信息、崗位職責、崗位許可權、崗位工作標准、崗位工作內容、崗位工作流程、崗位發展通道、崗位人事交往、崗位任職資格、崗位薪酬待遇等方面），使崗位說明書為招聘工作帶來最大限度的幫助與支持。 2、招聘渠道的分析與選擇准備根據崗位的用人需求，分析所在地人才市場的情況和動態，及各種招聘渠道方式的優劣，綜合對比分析及崗位所需人才的要求和標准，進行招聘渠道的選擇。要力求所選擇的招聘渠道從人才的數量、質量、速度、匹配性等方面能快速滿足用人的需要。 3、招聘信息的擬定與宣傳准備招聘信息的擬定通常包念五個方面的內容（A企業業務簡介B創始人及企業文化C企業顯著優勢D職位要求與標准E發展平台與待遇），使招聘信息對人才具有最大的吸引力，同時要善於借勢進行宣傳企業的願景和目標，在做好招聘海報信息發布的同時，要准備好企業宣傳DVD、企業宣傳冊、企業特色產品、面試官名片等，以便求職者對企業有更直觀的認知，留下深刻印象。 4、招聘前的相關資料、接待、測試准備要擬定詳細的招聘工作計劃，其中必不少的是要做好相關招聘前的各項准備工作。如准備好：崗位說明書、A4紙、筆、會議室、面試間、休息間、電腦、企業資訊、接待人、茶水等，使各項工作準備就緒，責任到人，讓求職者來企業時產生好感，增強求職者的信心。 5、面試官與面試題庫准備根據所招聘的崗位要求和標准，有針對性的設計面試題庫，題目設計要符合四項原則（A考一考求職者基本功B了解求職者對崗位的專業功底C考一考求職者的反應應變與創新能力D題目設計的難易程度能滿足崗位考核所需），同時還要就面試過程中所需用到的相關道具、產品、案例等做好准備，HR要成立面試小組，對各部門把關的面試官和主面試官要提前一周通知，爭取所招崗位的直接領導參與面試，以便迅速做出錄用決策。
⑹ 有哪些知名的互聯網人才招聘網站
一、互聯網招聘網站(13)
1. 拉勾網（三年以上工作經驗的適合）
2. BAT人才網-初入互聯網三年以內的人適合。
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4. 招聘 | SDNLAB程序猿招聘
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7. 秒聘網 | 產品經理招聘，免費、專注、極速
8. 周伯通招聘-最靠譜的移動互聯網招聘社區
9. 內推網-互聯網招聘內部推薦直招平台
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12. 電猴網-中國領先的電商人才招聘平台!求職
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二、畢業生招聘(13)
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四、銀行招聘(7)
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六、特色招聘(8)
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七、求職節目(3)
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八、各地人才(25)
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93. 重慶人才網
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96. 匯博人才網
⑺ 公司想做在人才網做招聘廣告,什麼網好
智聯招聘，比較不錯
我建議還是在本區域的人才網站最好
⑻ 有想過要做一個面向全國的大型招聘人才的網站，來問問市場如何
只要用心去做什麼都會成功的。敢想敢做拚命做。一定會成功的。
⑼ 人才招聘網都有哪些，各平台都有什麼優勢
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晶圓製造類等很豐富招聘崗位-----ic人才網是針對整個ic行業來回打造的答服務平台，那麼我們不管是面對企業還是人才，都是ic行業的，當然我們還需要對整個ic行業做相應的分析，如ic行業的人才流動情況，薪酬調研報告，人才就業情況，行業新聞等這些方面我們都已經掌握的十分清楚。