『壹』 畢業兩年的同學可以到人家校園里參加招聘會嗎企業會不會排斥往屆生
可以的,去學校參加,只要你的條件符合公司需求,肯定會進入面試環節的,因為這也是自己能力的體現,也是對該公司的認可和關注。
『貳』 招聘會如何向公司提問,同學提問
你這個問題提得很專業啊,一般的畢業生都不會想到這一點的。 那我就針對你這個問題回內答你,要想容再延伸可以繼續問我。 你向公司提問的目的是,讓公司的面試官認為1你有能力、有想法;2你是真的想在公司長遠發展。 所以,你只要提問2個問題: 1、請問貴公司最近幾年的戰略發展目標是什麼。 2、請問我所應聘的崗位在貴公司的主要工作職責是什麼。 就這兩個問題一定給你加很多的印象分:你問第一個問題,說實話,有的面試官也不知道自己公司最近的計劃是什麼,所以他會覺得你有想法。第二個問題,他一定知道啊,他會認為你是真的想踏踏實實的做這份工作,所你你才問工作職責,說明你是個務實的人。 祝你成功,回答完畢
『叄』 如何看待高校辦脫口秀式招聘會這件事
近日,現有一所高校舉辦了一場別開生面的脫口秀式招聘會,網友看了之後紛紛議論了起來。那麼,對於這樣非傳統的校園招聘會,我們要如何看待呢?我覺得舉辦這樣的招聘會是有利有弊的。
其實我覺得有創新、與時俱進是好事,但是還是得結合同學們的現狀。我覺得學校應該也是希望同學們能夠通過這樣的招聘會更多的了解到現在的就業環境包括企業、政府招聘的一些政策,但是這樣的招聘方式還是不適合大范圍的、長期使用的,畢竟對於大多數同學來說,用脫口秀的方式來表達自己反而會減分。招聘是同學們進入工作的第一步,我覺得還是應該嚴謹一些,因為這決定了你後面的路要怎麼走!
『肆』 怎麼查一個學院的校園招聘,就是在學校里舉行的招聘會,除了問那裡的同學,會在什麼網站上公布這些消息,
推薦你幾個應屆生招聘網站:應屆生網、應屆畢業生網、中華英才網、前程專無憂網。其中前面兩個屬主要針對應屆畢業生,後面兩個也有校園招聘欄,也有各城市招聘會信息。
此外,關注各高校的就業信息網,上面都會提前公布招聘會信息。
『伍』 錯過了校園招聘會的同學怎樣就業
人才市場,網上招聘網站!
『陸』 什麼是校友招聘會
就是你目前在讀的學校的已經畢業了就業的學長學姐目前就職的公司去你們學校招聘就是了,很坑爹的招聘會,好公司鳳毛麟角
『柒』 江蘇專轉本畢業的同學有嗎在轉入的本科院校的校園招聘會上或外面的人才市場投簡歷的時候
待遇相同的,以後本科是你的第一學歷,就這么簡單。
『捌』 同學因為要參加一個勇闖職場的招聘會 要做一個VCR 要我幫她說幾句誇她的話是真不會啊 求各位大
要說一分鍾那要說很多的,我建議你慢一點說著,最好加上各種動作,呵呵,誇人當然要說好的了,還要圍繞主題不可以跑題的,應聘工作嗎,那就說任勞任怨,勤奮肯干,不怕臟不怕累,機智靈敏,,,,,
『玖』 我去一家招聘會應聘百度,但人家沒有給我打電話,但我同學接到了面試的通知,我能和同學一起去再試試嗎
招聘人員一般是看應聘人的簡歷,視其身份\估其才量.再來決定通知某一批人選.如果你在這方面有專長,能力用於大部分人,去表現一下並無不可,用人單位要的是人才.不要錯失機會.這個只有你自己清楚.