面試
1、市直單來位面試源工作由市人力資源和社會保障局組織實施，各旗縣區面試工作由旗縣區人力資源和社會保障部門負責組織實施。
2、面試採取結構化面試方式進行，滿分100分。赤峰工業職業技術學院、內蒙古交通職業技術學院由學院自行組織，採取試講的方式進行。
3、市直單位面試時間、面試人員名單、面試地點在赤峰市人事考試信息網上公布。各旗縣區面試時間、面試地點等由各旗縣區自行確定。
4、應聘「蒙授生」崗位的人員，面試必須用蒙古語作答;應聘「蒙漢兼通」崗位的人員面試必須用漢語作答;應聘其他崗位的人員，面試可用漢語作答，也可用蒙古語作答(須在資格復審時向工作人員說明並在面試通知書上註明)，但只能用一種語言作答，不能混用。對不按要求作答的，按零分處理。
5、對於實際到場參加面試人數等於或少於該崗位實際招聘計劃數的崗位，該崗位應聘人員面試成績須達到60分以上，方可進入下一環節。
❷ 赤峰有哪些好的人才招聘網
你去赤峰信息網人才招聘吧，每天都有新專的信息屬http://www.cfxxw.com/Column.aspx?ColId=42
❸ 2019年赤峰市事業單位招聘2268名工作人員體檢與考察
體檢與考察
1、按照每個崗位報考人員考試總成績從高到低的順序和該崗位計劃招聘人數，等額確定進入體檢和考核的人選。體檢的具體時間和地點在赤峰市人事考試信息網另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
2、體檢參照公務員錄用體檢有關規定進行。市直單位由市人力資源和社會保障局組織，在指定醫院進行;旗縣區單位由旗縣區人力資源和社會保障局組織，在指定醫院進行。考生在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的，取消其聘用資格。對體檢後出現空缺的崗位，能夠按照總成績從高分到低分的順序依次遞補。
3、考察工作在體檢結果公示完成後進行。市直單位考察由招聘單位的主管部門負責，旗縣區由當地人力資源和社會保障部門會同主管部門負責。按照德才兼備的標准，根據招聘崗位的要求，採取多種形式進行考察，全面了解被考核者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、工作表現以及需要迴避等情況，並形成書面考核材料。對考察不合格的，取消其聘用資格。對考察後出現空缺的崗位，能夠按照總成績從高分到低分的順序依次遞補。
❹ 聽說赤峰市直單位在招人
您好，中公教育為您服務。
2014赤峰市直屬事業單位招聘144人簡章
1、報名一律採取網上報版名方權式進行。應聘人員直接登錄赤峰市人事考試信息網(網址：http://www.cfpta.com.cn )進行網上報名。報名時間：2014年9月17日9:00時一9月21日17：00時。
2、報考資格的初審工作9月17日至9月23日在網上進行。資格初審工作由各用人單位主管部門負責，資格審查部門在應聘人員網上報名後的3日內提出審查意見。對符合應聘資格條件的，審查通過;對不符合應聘資格條件而未通過審查的人員，給予說明理由。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
❺ 赤峰人才招聘會信息我感覺有的信息不真實，哪裡的信息較真實
赤峰人才招聘會信息不真實的現象普遍存在，所以我建議你上赤峰招聘的官網去看，上面的信息比較真實
❻ 赤峰國電招聘
一、招聘程序
本次招聘程序為：公開報名、資格審查、統一面試（筆試、面試）、考察了解專、決定聘用。
報名屬基本條件：
（一）職業素質要求：政治素質好，有良好職業道德觀，遵紀守法，作風正派，工作勤奮，肯於學習，具有團隊精神，為人誠信，無不良記錄；
（二）身體健康，年齡45周歲以下；
（三）5年以上化工行業相關專業崗位工作經驗，參加化工企業技改項目現場技術管理工作者優先，熟悉國家及行業的標准、規范和法規；
（四）特殊人才條件可以適當放寬。
什麼時候安排面試直接問赤峰國電的人力資源部就可以 了。
❼ 赤峰市事業單位招聘工作人員的體驗是主要檢查什麼項目
事業單位考試的復用書與你所報制考的單位一般來說沒有直接必然的關系。你可以自行網路關鍵詞「事業單位考試用書」的，建議買公基類的教材。參考：./link?url=Ot59FVn2shSaKN03Rhv2-_I0_rQ2m6FPDKm7yUDnq
❽ 2019年赤峰市事業單位招聘2268名工作人員筆試時間
筆試時間來
2019年12月7日(星期六) 9：00-11：00
5、筆試源地點
詳見《准考證》上的知識點地址。考生參加筆試時必須攜帶本人有效期內二代身份證(或臨時身份證、社會保障卡、護照)和准考證，否則不準參加考試。
6、筆試加分
蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員在筆試成績上加2.5分。
7、筆試總成績的計算方法
筆試總成績=筆試成績+政策加分
8、公布筆試成績
筆試閱卷結束後，在赤峰市人事考試信息網上公布考生筆試成績。
9、筆試結束後，根據考試情況劃定筆試最低合格分數線。
10、筆試閱卷工作採用自動化系統，沒有人工登分、核分過程，除缺考、違紀、零分等特殊情況，原則上不接受考生查分申請。
❾ 2019年赤峰市事業單位招聘2268名工作人員考試總成績的計算
考試總成績的計算
面試工作全部結束後，參加筆試和面試的考生按照筆試總成績版占權50%、面試成績佔50%計算考生的考試總成績。
考試總成績=(筆試成績+民族政策加分)×50%+面試成績×50%
考試總成績一般保留小數點後兩位小數，如出現成績並列，順序保留下一位小數。
同一崗位招聘計劃內末位總成績出現並列情況，並列人員以筆試總成績高低排序，筆試總成績也相同的，再另行加試確定。
考生筆試、面試成績和總成績在赤峰市人事考試信息網上公布。
❿ 2018赤峰中小學教師招聘1131名招聘計劃
本次赤峰市中來等職業學源校、中小學校和幼兒園公開招聘1131名教師和其他崗位人員。招聘計劃包括普通類崗位招聘計劃、項目人員崗位招聘計劃、蒙漢兼通人員崗位招聘計劃。
赤峰市教育局直屬幼兒園招聘崗位實行「員額控制、以事定費、合同聘用、備案管理」。聘用人員工資由用人單位參照在編人員標准，依據聘用人員崗位、技術等級、業績等，結合實際核定，享受勞動合同規定的相關權益。