⑴ 九月份佳木斯地区事业单位招聘有哪些
您好，佳木斯华图为您解答。
目前在招聘的可以报名的有同江事业单位。
桦川桦南县事业单位已截止报名。
⑵ 2016佳木斯富锦事业单位教师岗招聘，待遇如何
目前，佳木斯富锦事业单位招聘公告已经发布，根据公告可知：哈尔滨工程大学教学楼21号楼B座302教室；2016年6月7日上午8点30分--11点；富锦市劳动保障大厦617办公室6月12日--14日采取笔试和面试相结合的方式，测试应聘人员的专业知识水平和综合素质能力。先笔试，后面试。笔试。采取闭卷的方式进行，卷面总分100分，考试内容为报考岗位的专业知识。笔试具体时间、地点另行通知。笔试结束后，考生可通过中国?富锦政府网查询本人成绩。面试。面试主要测试应试者的综合素质。面试成绩满分100分，低于60分的考生，取消进入下一环节资格。面试成绩当场公布。面试时间、地点另行通知。具体待遇如下：被聘用人员享受录用单位正式工作人员的同等待遇，试用期满考核合格的，符合《富锦市2016年引进急需紧缺人才暂行办法》文件规定的，按规定兑现待遇。具体如下：
(一)博士研究生及以上学历急需紧缺人才，一次性发放补助10万元。
(二)硕士研究生学历急需紧缺人才，一次性发放补助5万元。
(三)“985”、“211”类高等院校毕业生，一次性发放补助3万元。
(四)普通高校特殊专业全日制本科毕业生，一次性发放补助1万元。
(五)“985”、“211”类高等院校或具有硕士、博士研究生及以上学历学位的急需紧缺人才，如户籍不在本市辖区内，且不愿意享受一次性补助资金的，在5年合同期内，可由市人才工作领导小组办公室协调在富锦城区或用人单位附近的周转房中予以免费安排居住，5年合同期内人才结婚或在富锦本地购买住房，需对免费住房作出腾退处理。
⑶ 2016佳木斯抚远事业单位招聘，面试考核方式是
目前，2016佳木斯来抚远事业源单位招聘幼儿教师公告公告已经发布，根据公告可知：
此次计划公开招聘事业单位工作人员66人，其中招聘幼儿教师8人。
报名时间：5月14日9时至16日17时
笔试时间：2016年5月22日
具体面试考核方式如下：
面试主要采取结构化面试的方法，测评应考人员综合素质，成绩为100分。面试时间和地点另行通知。
⑷ 2016佳木斯抚远事业单位招聘，报名方式是什么
目前，2016佳木斯抚远事业单位招聘幼儿教师公告公告已经发布，根据公告可版知：
此次计划公开招聘权事业单位工作人员66人，其中招聘幼儿教师8人。
报名时间：5月14日9时至16日17时
本次招聘实行网上报名。报名起止时间为5月14日9时至16日17时，报考人员注册个人基本信息、照片上传、报名、查询资格审核结果、网上缴费、打印准考证、查询笔试成绩等均通过网络进行。请报考人员在规定时间内登陆报名网站报名。
⑸ 黑龙江事业单位那个佳木斯电视台招聘的那个消息，它的学历要求是啥有人知道吗报名时间是几号
您好，抄中公教育为袭您服务。
建议您关注黑龙江事业单位招聘考试网，同学你说的应该是这个招聘公告：
2015黑龙江佳木斯广播电视台招聘38名工作人员公告，招聘条件：全日制普通高等学校统招本科(二表)及以上学历(含2015年应届毕业生)。年龄在27周岁以下(1988年1月1日以后出生)，报考播音员有国家正规电视台播音工作经验者年龄适当放宽。
报名时间：“2015年5月14日——2015年5月31日。”
详细招考信息请您点击我们的网址是http://www.zgsydw.com/heilongjiang/?wt.mc_id=bd16702，有该地市该事业单位最新的最详细的招聘信息发布。以便您查询更重要的招考信息。
如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
⑹ 佳木斯公务员考试|佳木斯事业单位招聘|佳木斯银行招聘|佳木斯国企招聘|佳木斯教师招聘|，有培训辅导班吗
如有有条件的话可以去 中|GONG 看看， 他们是有事业单位招聘课程
TEL 8|6|8|5|6|6|7
⑺ 请问2017黑龙江佳木斯市市直事业单位招聘工作人员考试内容都包括什么
采取笔试加面试的方式进行，笔试成绩占考试总成绩的比例原则上不低于60%。
(1)笔试：采取内闭卷进行。考试容内容为招聘岗位所需的专业知识和职业道德、基本素质及综合能力等。笔试成绩满分为100分。笔试成绩=卷面成绩+政策性加分。
(2)面试：笔试后，按照笔试成绩从高分到低分顺序，以职位招聘数额的3:1比例确定进入面试人选，若参加笔试进入面试人选比例低至1:1时取消该岗位的招聘。笔试成绩相同者以专业知识成绩高者优先，完全一致则并列进入面试。面试除佳木斯精神病人福利院、市儿童福利院所招聘的护理、护士岗位采取技能测试、实际操作形式外，其他各单位各招聘岗位均采用结构化面试形式，主要测试岗位专业知识、业务知识及潜在能力;面试成绩满分为100分，分值保留小数点后两位。面试成绩折算前低于60分者不予聘用。进入面试人员名单在佳木斯市人力资源和社会保障局公示3个工作日。
(3)总成绩计算方式如下:
总成绩=(笔试成绩×60%)+(面试成绩×40%)总成绩折算保留到小数点后两位。
(4)笔试和面试时间另行通知。
⑻ 谁知道2017黑龙江佳木斯市市直事业单位招聘工作人员体检与考核都包括什么内容
体检与考核
根据考试总成绩，按照招聘岗位1：1的比例，由高分到低分确定进入体检专和考核属人选。若报考同岗位考生考试总成绩相同，则以笔试成绩高者进入考核体检;若笔试成绩、面试成绩完全一致的，加试笔试确定人选。待公示无疑义后进入考核、体检环节。
考核由各招聘单位负责，采取查阅档案、实地调查等形式，全面了解招聘人员的德、能、勤、绩等情况。重点考核其思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等，考核不合格者，不予聘用。同时对考核对象的资格条件进行复查。
对考核合格人员由各单位组织进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准〈试行〉》等有关规定，体检不合格者，不予聘用。
应聘人员经考核或体检不符合要求的，可以依据应聘人员考试总成绩从高分到低分依次递补。