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医院收费室招聘信息

发布时间:2021-03-14 09:42:39

『壹』 医院里的收费员怎么样待遇怎么样

工作比较轻松 但工资待遇不高真的 看个人要求

『贰』 医院里那些在一楼门诊收费处收费的工作人员属于什么部门,什么职位会计吗还是出纳

他们是出纳,一般出纳是直接对业务,收费等,后期的账报表是会计做的。

『叁』 医院收费工作怎么样

所谓外编就是劳务派遣合同编制,也就是说你不是跟医院签合同,而是跟劳务公司签合同,劳务公司再把你派到医院去工作,你虽然在医院里工作,但基本跟医院没关系,保险等等一切的待遇都有劳务公司承担,工资是由医院支付的,但医院会支付给劳务公司,劳务公司扒一层皮之后再转付给你,公司吃的就是这碗饭,蛋糕有限,所以公司肯定是吃头儿,付给劳动者工资很少。编制内的人由医院直接招聘的,不通过劳务公司,人事档案由人事局和卫生局审批,事业单位的一切福利待遇都能享受,属于事业单位职员。转编制不是难度的问题,而是根本不可能,除非托人找关系,而且虽然这两类编制的员工都在同一所医院里工作,但这两者之间却相差十万八千里,招工途径不一样,人事管理不一样,待遇不一样,如果你想从编外到编内的话要通过人事局,卫生局,最后是医院,层层都是槛儿,几乎等于是重新找工作进事业单位,其难度可想而知。还有,编外人员的合同如果到期之后,医院有权提出不再续签合同。另外,我是北京人,也在医院工作,所以我了解这个医院的情况,世纪坛医院的前身是北京铁路局直属医院,大概在05-06年左右,铁道部进行了一次改革,所有铁路系统下属的医院和学校统统跟铁道部分离,分离之后的去向各不相同,有的直接解散,有的合并到其他正牌事业单位,有的转为股份制企业,这个医院比较幸运,改制以后更名为北京世纪坛医院,划归到北京市卫生局直属医院的范畴,但毕竟是后娘养的,跟那些资身正牌的北京卫生局直属医院没法比,但如果你能托人搞到编制的话,这份差事也是很不错的。好了基本就是这样吧,关于前景的问题我想就不用说了,好像根本谈不上什么前景。最后,我想说,现在就业压力非常恐怖,不能往上比,只能往下比,有关系有门路的除外,所以说在这个地方总体来说比民营小公司要强一些

『肆』 医院 收费员 是什么职位

工作内容:主要职责是在医院收费窗口办理医院的各项收费工作,例如挂号费/住院费等。

所属部门:按医院的不同,可能归属行政岗,财务会计岗。

医院收费员岗位职责说明

1、在科主任领导之下,负责挂号收费工作。

2、挂号时要宣传就诊的注意事项及制度等。收费时要做到唱收唱付,准确无误地开写各种收据。

3、按规定填写初诊病人门诊病历首页姓名、性别、年龄、职业、籍贯、工作单位、住址等项目。

4、挂号员必须做好当天和次日挂号的准备工作,如各科挂号券、门诊病历、有价处方等。

5、每天必须清点现金收入,做到帐务相符,并及时上交财务。

6、负责挂号室清洁工作。

7、本矿职工、家属必须凭医疗证挂号。

医院收费员岗位职责

1、收费人员应对自己的工作细心负责,关心和体谅病人,态度 热情和蔼,尽职尽责。

2、严格上、下班制度,不得擅离职守,脱岗、串岗。

3、努力提高工作效率,缩短病人交费等待或排队时间,不得因 收费人员的原因延误病人的治疗。

4、熟悉和准备掌握各种医保收费标准,及时了解职工医保、居 民医保政策,按时、按规定做好低保、困难补助等各项惠民项目的费 用的登记工作。

5、规范使用和维护电脑设备,按规定使用票据。

6、严格遵守现金保管制度,每日收入的现金要及时送存银行, 库存现金不得超过规定的限额,确保现金的安全。

7、做好欠费部门的催交工作,减少呆账、死帐。

8、除主任签字的借据或通知外,不得任意挪用、私借现金给任 何人。

9、每月做好对上级的交账、转账、报账任务。

10、保持科室的卫生整洁,做好工作区和生活区物品的放置、摆 设工作。 药房人员工作职责。

(4)医院收费室招聘信息扩展阅读

下面是医院收费员的岗位要求,可以参考看看。

1、医学相关或财会相关专业,有收银岗位工作经验

2、普通话标准,计算机操作熟练,打字速度50字/分以上。

3、五官端正,反应灵敏,良好的客服意识。

4、熟悉收费管理流程,对数字敏感,有一定统计工作经验优先。

5、工作认真负责,踏实细心,品德端正。

6、能看懂处方,有医院或药房收费工作经验者优先。

『伍』 请教~~有谁知道医院的收费处具体的工作啊

医院的收费处分为门诊收费处和住院收费处。门诊收费处主要是针对门诊的回收费,如药答物费用、治疗费用、各种检查费用以及其它收费;住院收费包括病区的所有费用的收取,包括住院费、药费、检查费、手术费、各种治疗费、抢救费、材料费、等。目前大部分二级以上医院都有计算机联网,所以省去了很多文字资料的来回传递。

『陆』 面试医院收费员的自我介绍

基本内容:

  1. 介绍基础情况:毕业于哪所学校,之前在哪个单位工作回。

  2. 通过学习和工作,有什么收获。

  3. 面对新的工作环境,会怎么做,有什么样的打算。

  4. 最后希望贵医院能够给自己一次机会。

『柒』 在医院当收费员的工作怎么样啊

要是转能转正式的还差不多,但是还是看你自己了,我觉得那个太没前途了,50以上的人干那个还可以,现在都还年轻,还是自己出去闯闯的好,比那个强多了

『捌』 要去三甲医院当收费员了,有什么建议么收费处是属于财务室管理么,干一段时间的收费员能去当会计么

收费员?最主要的就是心细手快,钱财不能出问题,不然都是你自己的~
收费员和会计是两码事,收费员不一定需要经过专业培训,但是会计一定是经过训练的。

『玖』 医院的收费员我该去吗

我觉得你可以去,因为医院的收费员这种工作不累,而且工作稳定,收入也非常稳定。

『拾』 医院收费处招人面试时通常都会问哪些问题

收费处的工作一般要求:1最好有工作经验
2.看的懂草书(医生写的字就像天书)很版多情况下只要看清权一个字,就要知道该项目是什么药品或检查项目
所以第3点是要知道大量的药名和检查项目名称以及手术名称(很多药物一药多名)
3运算能力强,千万不能收错费,多收会出事,少收自己赔

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