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助班面试题

发布时间:2021-01-29 22:21:55

『壹』 请问班主任助理面试会有哪些题目啊该怎么回答才好谢谢

以前做过什么工作,介绍下工作的职责与内容,当然要和班主任助理
的工作相似。性格方面介绍下,自己有与人合作工作的一些有点等。最后陈述下你会做好这份工作的决心。提出自己会不断的学习等!

『贰』 我在电话车险公司上班,马上要面试团队长助理了,就是不知道会问些什么问题,挺紧张的!如果领导问,在...

先保证自来己的业绩,源然后加强对员工的培训及相关专业知识。把整个团队的落后者提高其知识领域,或者让整个团队维持足够高的专业水平。然后增加业务员,增加业务量。整体把速度和质量提上来。及时打回访,保证业务量。

『叁』 班助选拔面试题目有何回答技巧

一、个人仪态形象

1.最好穿着自然得体,女生的长发尽力束起来,男生的头发最好不要盖着眼睛。

2.与面试官保持合适的距离,不要太近也不要太远。太近了对你面前的面试官会产生压迫感,并且很难与面试官有眼神交流;太远了则会产生疏离感,并且信息传递过程中会出错。

3.站直,上肢动作自然。这表现了对面试官的基本的尊重。有些同学站得很歪,而且手中会一直有些小动作,比如玩纸条;或者有些同学因为太过拘谨而把手放到口袋中,这些都是不好的习惯。

4.面带微笑,说话礼貌。这点大家都做得很好。

5.有些同学礼貌地提出可否坐下来面试。这点在我的标准中是不扣分的;但我希望各位如果到企业或政府部门或到其他机构面试的时候最好不要提这样的要求——除非面试官要求你坐下。

二、自我介绍

我只能说,大多数未通过的同学就是在这个环节上与别人拉大差距的。也许部分同学没有面试经验,但也绝不至于很不清楚自我介绍应该说什么。在这一环节的阐述中,我的语气会稍微激烈一点,希望各位不要介意。

1.部分同学完全不知道自我介绍应该说些什么,还问面试官应该介绍什么。毋庸置疑,这完全暴露了你的毫无准备;而面试官的基本逻辑是,毫无准备完全暴露了你的毫无诚意。试问,我们如何敢将工作交给一个毫无诚意的人?虽然我相信每一位来面试的同学都是有诚意的。

2.部分同学整个自我介绍只说了自己的名字与班级,甚至只说了名字,然后就宣布完毕。这种情况则不仅说明了你毫无准备或毫无自知之明,更说明了你的沟通能力非常糟糕,连后面的“沟通能力”的分数也影响了。当一个人自我介绍只能说完一个名字就戛然而止,我们又怎们能够相信你的沟通能力足以镇定新生的心?足以解决新生各种各样的疑问?

3.许多同学介绍自己时虽然说了不少,但毫无重点,不着边际。这也是不太好的,因为这一定程度上体现了你不能权衡利弊,部分轻重。当然临场能找到点东西说还是不错的。

三、沟通能力与性格特点

(一) 沟通能力

班助的沟通能力是指在与新生的交往中能够自信、大胆、主动、积极、简洁、有效地与之沟通。这不需要你拥有什么领导能力,或者什么所谓的策划能力与管理能力。这些在当班助时都是虚的,或者说并不是我评定的重点。

我只想见到你能够对新生的所有问题都能够进行及时有效的反馈,这需要有一定的总结能力和概括能力,并且你要懂得一定的人情世故;沟通中你要谦虚而自信,这才能让新生觉得你靠谱、有安全感;处理新生的事务你不能带有过分自我的情绪;不是处理新生的问题而在讨论其他暂时无关的事情时你又需要有自己独立的看法;新生不主动向你询问时,你需要主动询问新生,起码在开学两个月内应该这样;沟通的时候,你不能太过偏心,以免导致新生班中形成不团结的因素——因此过于喜欢呆在小集体又不跟其他人混的同学就有点不合适了;沟通中你可以有点吹牛,但关乎新生切身利益的事情你不能吹,你必须要懂——因此你没有一定的见识与对生活的观察是不行的;沟通中你还不能有领导的官腔,因为班助与新生之间是很平等的;沟通中你必须要仔细倾听,这是非常重要的——并且在面试时这也能够表现出来······

看起来好像很多要求,其实不然。事实上要求真的不高,真的。我相信如果你是个平时关注生活,并且能够善待他人,融入他人的话,这些要求都不难做到,一点都不难。

而且我也相信,这面试过程中的5分钟,已经足以让我看出你是否合适班助的沟通能力的要求。因此落选了又不服气的同学,也许能在这里找到答案。

我的评价是很客观的。

并非在学生会混过就能当班助,也不是你曾经多么风云就能当班助——因此学生工作的经验并不能成为你的筹码,但是由工作中你学到的并在面试中表现出来的沟通经验却是你的筹码。而沟通的经验,在学生工作中体会到的又哪有你处处关注生活体会到的多呢?

所以如果你平时有心并努力去改变自己,在面试的时候就绝不会轻易表现出你的缺点。

(二) 性格特点

我之前一直说班助要外向,要积极。其实我只是想让你们面试的时候往这方面去表现。但是如果你拥有前面所提到的很好的沟通能力与处事能力,我个人是不太介意生活中你是个内向的人。——毕竟人性难改。

但是,在面试的时候如果你仍表现得很“内向”的话,则会让你的回答难以让人信服。因为你在面试时的“内向”表现为:说话太少,不能有效地回答问题;声音太小,没法有效地沟通;过于紧张,说明你缺乏沟通经验;说话含糊,不够自信,这预示了你在迎新的大场合中没有控场的能力,假如你是班助的话。

其实我相信,大学生心中都有一些美好的情感、美好的性格。因此我在此不对任何类型的性格作褒贬定论。在我对性格的评定中,有区别的只是,某一些性格更能让你自然而然地靠近新生、融入新生,并能够积极地影响新生。

四、总体印象

总体印象分是根据之前的一些指标,并结合之前那些指标没有涉及到的方面来评定的。

其他的指标比如基本的常识——值得一提的是很多同学回答不出学生会的结构组成是怎样的,这个就算平时很多人不知道,但是作为一个面试者你难道不去做一下准备的吗?郭老师无数次强调这些东西,如果你不去准备又能怪谁呢?

还有一些指标如是否幽默、是否博学,等等,这些不是主要的,但会对你给面试官的印象稍微添色。

需要说明的是,有部分同学其实也没有什么大问题,但因为可能表现平平,因此被其他表现突出的同学比了下去。可见竞争之激烈。所以这部分同学也可想想你们有什么可提高之处吧。

本身我作为一名班助,你应该知道我在面试完之后心情也是沉重的,因为我知道肯定会有很多同学是没通过的。我情愿说是没有通过而不是失败,因为你们以后定会面对很多的面试,无论是否通过,你们需要的是习惯生活中的竞争,在大学如此,在社会更是如此。

『肆』 班助面试等问题

竞选词我觉得不用太官方,可以幽默的表现出你的希望和责任心。。。人缘关系非常重要,群众基础是关键

『伍』 面试助理辅导员时会被问到的问题是什么

面试助理辅导员时会被问到的问题:

  1. 请你简单谈谈你对这个工作的认识或看法?

  2. 你觉得你应聘这个职位你的优势在哪里?

  3. 你觉得这份工作应该具备哪些的素质,如果你能得到这个工作在你打算如何开展?

  4. 请你简单介绍下自己你平时怎么和周围的老师和同学相处?

  5. 作为一个新人你打算如何让子尽快融入工作?

『陆』 班助面试问题:当新生向你借钱时你会怎么做

首先问清楚新生借钱的原因,是因为大手大脚不会打理日常生活,还是家庭困难专而属生活费不足,亦或是丢失了生活费。大手大脚的如果还剩有一点生活费,就帮他规划一下养成节约的习惯,困难的帮他走绿色通道获得帮助,丢失的帮他找找看,找不到就请新生写个借条借钱给他,当面让学生联系家长告知此事。

『柒』 今天去面试助理,聊了一会面试官说觉得更适合另一个岗位,谈了工资待遇上班时间等问题,然后说让回来等通

有可能啊~一般很少会直接说但是就录用你的,什么什么时候可以来上班,都是电视剧回里演出来的,基本上都答会有第二轮。有可能的,等吧,没关系哒,就算这份工作没面试上,还有很多机会的,工作不难找,只是好工作难找。加油!

『捌』 助班面试中的问题回答。

班助主要考察一个学生是否有正面的形象,是否工作有魄力有奉献精神。因为班助相当于是班级的一面旗帜,首先要严于利己才能够以良好的形象帮助老师处理事务。围绕着几个大的特征回答面试的问题才对路。

一般可能的提问以及回答提示是:

  1. 你为什么会选择加入助理班主任这个团队;

    1. 喜欢这份工作;

    2. 个人性格,比较有亲和力有耐心,所以在对待学生问题的时候也可以细心解决,完全可以协助班主任做好工作等等。

  2. 你觉得自己有什么优势能成为助班呢?

    1. 是否做过学生干部,如果有谈自己的经验

    2. 成绩是否好,如果是可以给同学介绍经验,帮助他们更有效率地学习

    3. 个人性格优势,是否可以融合团队,是否可以帮人排忧解难,是否熟悉班级事务,帮助班主任处理事务。

  3. 作为助班,你觉得应该要有怎样的形象呢?

    1. 大胆管理班集体,有正气、有朝气、积极向上,在班上有一定的威信,与同学和睦相处,并敢于指出同学的不良行为,维护班级荣誉。

  4. 下个学期你有什么打算,助理班主任需要很多的时间管理新生班,你是否有充裕的时间接受这一职务?

    1. 时间是挤出来的,任何一件事情,只要是我想做的,又想要做好的,那么即使我一天都满课,仍然可以通过各种途径去找到时间来做好班助一职。最重要的是有那一份心,那一份热情,那样的话,再难的事情都会迎刃而解!


『玖』 明天面试助理班主任了。有一个问题就是:请问你为什么要参加助理班主任的面试。在该怎么回答

首先,喜欢来一份工作才能源更好的适应一份工作。
你可以说 你从小就喜欢老师这份工作,认为这份职业很伟大,虽然感觉有点很像应付,但是因为从小遇到的老师都特别好,所以也想向他们一样奉献。 然后在说你的性格,比较有亲和力有耐心什么的,所以在对待学生问题的时候也可以细心解决,完全可以协助班主任做好工作。
差不多就这样,自己组织语言,尽量把自己的优点多介绍一下。。。。

如有帮助,望采纳。

『拾』 下周四面试新东方助教,是走读班面试,跪求一些曾经面试过的面试题,还有要注意的事项,及二面要面啥

我面试过新东方夏令营助教~他会问一些你以前做过类似的教育培内训什么的吗?然后问你愿意容教什么年级的学生。然后会出一些模拟场景。小孩子不吃饭怎么办/?等等吧。。保持自信的态度很重要~ 没啥可紧张的。你就把你真实想法说出来吧。你非常想当助教来锻炼自己等等。。你觉得自己行那就行~~ 二面估计会是笔试啥的吧,跟专业相关的吧~~ 我只能帮你到这了哈~ 祝你好运哦~

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