公务员笔试和面试哪个难

⑴ 怎么准备公务员考试笔试难还是面试难

笔试复需要准备<申论>和<行政制职业能力测验>,你第一次考的话我觉得书还是要买的,最好买中央的教材,哪个出版社我忘了,呵呵,考完都给扔了,就是红色封面那本,哪怕是盗版的也可以,其他的出版社出的真的很拙劣,买了你会有上当的感觉,另外搞一些真题来练练也是必不可少的.
行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考察的基本素质和能力要素，主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断、资料分析等内容。
申论主要通过应试者对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查应试者解决实际问题的能力，以及阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力和文字表达能力。
简单的说笔试准备比较简单，考前一个月冲刺，多做真题，没什么特别需要，按时到考场就OK了．面试相对复杂一些，面试题目简单了解，心态最重要，面试没有标准答案，能自圆其说是最重要的．
与面试相比,笔试真的是很淡的问题,一个月冲刺就够了,不夸张的说90%的困难都在面试阶段.

⑵ 请问下 公务员考试面试是不是比笔试还要难的多

当然，公务员笔试只是初选，淘汰大部分人而已，但是真的难的在面试环节

⑶ 公务员笔试和面试的过程哪个更痛苦

都痛苦，但心路历程略有不一样。笔试相对准备时间较长，主要还是复习实力的检专测，相对客观。面试属准备时间一般较短，这个临场发挥占有一定因素，也考虑心理素质，甚至还有一些场外因素，所以说主要还是平时积累及个人素质的综合展现，相对主观。总的来说，笔试压力小一点。面试已经知道分数而且直接面临淘汰，压力相对大。
其实，个人觉得，讨论这个没有太多实际意义。建议，走一步看一步，每一步都付出，无怨无悔，问心无愧。
不管怎样，在水里游泳肯定不比岸上走着舒服。既然有目标了，就付出百分百的努力去达到实现吧。加油！祝早日上岸。

⑷ 公务员笔试和面试哪个难

这要看个人的擅长，有的人擅长笔试，有的人擅长面试，自己擅长的就不算难。

⑸ 公务员笔试难还是面试更难

公务员笔试更难，还是面试更难？明白了这些问题，对于面试阶段的备考，更容易做到心中有数。

总之，通常情况下，公务员笔试的难度超过面试。当然，公务员笔试阶段，个人能不能发挥出色，关键是看自己的智力水平。但是，在面试阶段，是由面试考官来判断你的分数。哪怕你的智力水平足够胜任工作，没有以妥当的方式表达出来，你的表现没有征服考官，你的实力也可能被他们否定。

⑹ 公务员好考吗是面试难考还是笔试难考些

都痛苦，但心路历程略有不一样。笔试相对准备时间较长，主要还是复习实力的检测，相回对客观。面试准答备时间一般较短，这个临场发挥占有一定因素，也考虑心理素质，甚至还有一些场外因素，所以说主要还是平时积累及个人素质的综合展现，相对主观。总的来说，笔试压力小一点。面试已经知道分数而且直接面临淘汰，压力相对大。
其实，个人觉得，讨论这个没有太多实际意义。建议，走一步看一步，每一步都付出，无怨无悔，问心无愧。
不管怎样，在水里游泳肯定不比岸上走着舒服。既然有目标了，就付出百分百的努力去达到实现吧。加油！祝早日上岸。

⑺ 公务员笔试和面试哪个更难为何都说面试难

以前人们常说，高考是孩子人生中的一个重大转折，堪称过独木桥；然而现在我觉得，公务员考试成为了另一道独木桥。每年都有成千上万的人，挤破头地去过这道桥。因为公务员工资不低，工作稳定，具有较好的福利和待遇，也能避免外面社会的各种不稳定因素导致的失业。所以公务员考试成为了继高考过后的一个重要转折。很多一入大学的学生就开始准备公务员考试。既然竞争这么大，公务员考试难吗？当然，公务员考试困难重重，分为两个部分笔试和面试。那到底哪个更难一点呢？大家都说面试难，我们来看看面试难在哪里？

当然，还有人说了，面试的不稳定因素更多，因为面试是考官主观计分，就存在更多的可操性。这些就不一一指出。但是我相信，只要你足够强大和睿智，总有一个岗位在等着你，加油吧！

⑻ 国家公务员考试中是笔试难还是面试难

“凡事预则立，不预则废。”做任何事情，都要确定目标。当目内标明确时，考生才会容有足够的动力去备考。因此，考生参加考试的目标一定要明确。目标确定以后，就可以准备公务员考试的教材来进行合理规划。
规划可以从四个阶段来进行：
第一阶段：准备阶段。熟悉考试大纲、笔试科目、具体内容等，做到心中有数。
第二阶段：学习阶段。专项练习，根据考试的特点去重点突破笔试考查知识点。
第三阶段：复习阶段。查漏补缺，实战模拟演练。
模拟演练的目的是将之前碎片化的知识进行整合，从中发现短板，进而对相关的内容补充，以弥补存在的不足。另外，实战模拟演练，可以把握答题的时间、速度，使考生在考场上合理安排时间，在规定的时间内完成笔试题目的作答。
第四阶段：冲刺阶段。把最近两年的真题拿出来模拟练习保持感觉。

⑼ 谁知道公务员考试,笔试，面试的难吗

这个考试的特点是“竞争”——没有绝对的难易，比较的是你能不能比你的对手考的更多。一般内认为，某个职位的报容考限制越多，就相对容易考；反正，则相对难考。
单也不绝对，因为，根据我的经验，报考人数越多，其中的“炮灰”比例也就越高，实际虽仍然较报考人数少的职位更难考些，但增加的难度并不如想象中大。