A. 国考面试流程是什么样的
2019国家公务员考试面试分结构化面试和结构化小组面试,以下对于这两种面试形式的流程作一版个阐述:
结构化权面试的一般流程:
面试报到→抽签→候考→进入考场→答题→退场→公布成绩→面试结束
无领导小组讨论基本流程:
考生入场→个人陈述→自由讨论→总结陈述→考生退场→计分审核
需要注意的是,国家公务员面试的形式主要以结构化面试为主,如税务系统、海关系统、铁路公安系统、证监会、海事局和中央党群及国家行政机关等,这种面试形式是指遵循一定的规范程序实施的,以工作分析为基础,对报考同一职位的考生采用相同的测评要素和面试题目,在相同的时间内由经过系统培训的考官按照既定的标准对考生进行评价。面试题的命制、实施、结果评定等环节均按事先制定的标准化程序进行。而采用无领导小组讨论面试形式的省份较少,主要有国家外文局、农业部、中共中央组织部等部门。
B. 2019国考面试主要采用什么面试形式
2019年度国家公务抄员考试面试袭形式采取结构化、无领导小组讨论、结构化小组等。
面试考核要素涉及综合分析、计划组织协调、人际关系、应急应变、岗位匹配、言语表达等。
2019国考面试时间定于2019年2月底至3月底。
国考调剂结果于2019年1月25日之后查询。
C. 国考面试不同的岗位面试的形式一样吗
2019国家公务员考试面试考什么?
国考面试考察九大要素:综合能力分析、计划组织协调能力、言语理解与表达能力、应变能力、专业能力、人际交往意识与技巧、求职动机与拟任职位匹配性、自我情绪控制、举止仪表。
2019国家公务员考试面试形式有哪些?各招录机关的主要面试形式是什么?
根据往年考情,国家公务员考试面试形式主要包括:结构化面试、无领导小组面试、结构化小组面试三种形式。
结构化面试。结构化面试中的“结构化”也就是“标准化”的意思,对于面试考场、考官、考题、流程都有明确的规定,竞争同一岗位的求职者在同一个房间面对同样的考官在同样的时间内回答同样的问题,考官并不知道求职者的个人信息,目的在于确保面试的公平性。因此也成为公务员系统的面试最常采取的方式。
最普遍的形式。大部分部门均为结构化面试形式,如最国税系统、海关系统、铁路公安系统、证监会、海事局和中央党群及国家行政机关等。
无领导小组讨论。无领导小组讨论会通过给一定数目的考生(一般是5-7人为一组)和一个与工作相关的问题,让考生们进行一定时间长度(一般为一小时左右)的讨论,来检查考生的各项能力。这种方式对考官的要求很高,组织难度较大,因此公务员面试中只有个别部门采取这种方式来进行面试。与结构化面试相比,虽然也很公正,但采用这种方式进行面试的单位并不多。
采用省份较少,如国家外文局、农业部、中共中央组织部等部门。
结构化小组面试。考生3人或4人一组由候考室带到备考室,阅读考试规则和对题目进行思考,通常每题5分钟的准备时间,也就是说3题15分钟,4题20分钟的准备时间。提供纸笔可以做记录。在进入面试考场后按照顺序答题,桌面提供纸笔做记录,通常没有思考时间,直接答题,时间一般为2分钟。2分钟时间到会有提醒,考生尽快答完即可。
完成答题后,后面会进入点评环节,分别1号点评2号、3号,接下来2号点评1号、3号,然后是3号点评1号、2号。每位考生点评的总时间2分钟。点评环节结束后会进入回应环节,主要回应其他考生对你的点评,一般为1号回应2号、3号,2号回应1号、3号,3号回应1号、2号,回应时间也是2分钟,回应完成后则退场。
D. 国家公务员考试面试考试形式是什么
按照历年时间推算国家公务员面试公告预计在1月份发布
方法/步骤
国家公务员考试面试考什么?中公教育下面为大家解答:
国考面试考察九大要素:综合能力分析、计划组织协调能力、言语理解与表达能力、应变能力、专业能力、人际交往意识与技巧、求职动机与拟任职位匹配性、自我情绪控制、举止仪表。
国家公务员考试面试形式有哪些?各招录机关的主要面试形式是什么?
国考面试进入专业专项时代:《中央机关及其直属机构2019年度考试录用公务员工作即将开始》里明确指出,部分中央机关和直属机构将结合本单位本行业特点自主命制面试试题,进一步提高试题的针对性和实用性。各招录机关主要的面试形式主要有3种。
结构化面试。结构化面试中的“结构化”也就是“标准化”的意思,对于面试考场、考官、考题、流程都有明确的规定,竞争同一岗位的求职者在同一个房间面对同样的考官在同样的时间内回答同样的问题,考官并不知道求职者的个人信息,目的在于确保面试的公平性。因此也成为公务员系统的面试最常采取的方式。
最普遍的形式。大部分部门均为结构化面试形式,如最国税系统、海关系统、铁路公安系统、证监会、海事局和中央党群及国家行政机关等。
无领导小组讨论。无领导小组讨论会通过给一定数目的考生(一般是5-7人为一组)和一个与工作相关的问题,让考生们进行一定时间长度(一般为一小时左右)的讨论,来检查考生的各项能力。这种方式对考官的要求很高,组织难度较大,因此公务员面试中只有个别部门采取这种方式来进行面试。与结构化面试相比,虽然也很公正,但采用这种方式进行面试的单位并不多。
采用省份较少,如国家外文局、农业部、中共中央组织部等部门。
结构化小组面试。考生3人或4人一组由候考室带到备考室,阅读考试规则和对题目进行思考,通常每题5分钟的准备时间,也就是说3题15分钟,4题20分钟的准备时间。提供纸笔可以做记录。在进入面试考场后按照顺序答题,桌面提供纸笔做记录,通常没有思考时间,直接答题,时间一般为2分钟。2分钟时间到会有提醒,考生尽快答完即可。
完成答题后,后面会进入点评环节,分别1号点评2号、3号,接下来2号点评1号、3号,然后是3号点评1号、2号。每位考生点评的总时间2分钟。点评环节结束后会进入回应环节,主要回应其他考生对你的点评,一般为1号回应2号、3号,2号回应1号、3号,3号回应1号、2号,回应时间也是2分钟,回应完成后则退场。
E. 求外文局社招面试经验
129分
F. catti笔译分几级最有含金量的是几级
CATTI考试笔译共分为3个等级:一级口笔译翻译;二级翻译;三级翻译。其中含金量最高的是一级笔译,而整个CATTI考试含金量最高的是资深翻译级别。
CATTI即“翻译专业资格(水平)考试”(China Accreditation Test for Translators and Interpreters )是为适应社会主义市场经济和我国加入世界贸易组织的需要,加强我国外语翻译专业人才队伍建设,科学、客观、公正地评价翻译专业人才水平和能力,更好地为我国对外开放和国际交流与合作服务,根据建立国家职业资格证书制度的精神,在全国实行统一的、面向社会的、国内最具权威的翻译专业资格(水平)认证;是对参试人员口译或笔译方面的双语互译能力和水平的认定。
考试分7个语种,分别是英、日、法、阿拉伯、俄、德、西班牙等语种;四个等级,即:资深翻译;一级口译、笔译翻译;二级口译、笔译翻译;三级口译、笔译翻译。
其中资深翻译通过评审方式取得,一级口笔译翻译通过考试与评价相结合的方式取得,二、三级口笔译翻译通过考试方式取得。
两大类别,即:笔译、口译,口译又分交替传译和同声传译两个专业类别。
拓展资料:
翻译专业资格(水平)考试合格,颁发由国家人事部统一印制并用印的《中华人民共和国翻译专业资格(水平)证书》。该证书在全国范围有效,是聘任翻译专业技术职务的必备条件之一。根据国家人事部有关规定,翻译专业资格(水平)考试已经正式纳入国家职业资格证书制度,该考试在全国推开后,相应语种和级别的翻译专业技术职务评审工作不再进行。
2004年5月下旬,英语二、三级翻译资格试点考试继续扩大。二、三级口译考试扩大到北京、上海、广州、天津、重庆、武汉等六城市,笔译考试除以上六市外还扩大到西安、南京、郑州、成都、长春、福州等共12个城市。
2004年11月13日、14日,英语二、三级翻译资格试点考试笔译考试在全国25个城市、口译考试在全国15个城市进行;法语二、三级考试在北京、上海试点考试;日语二、三级考试在北京、上海、大连试点考试。
考试大纲的编写、国家翻译资格考试标准的确定、考试试题的命制等都是由翻译资格考试最高层次的专家组织——日、法语专家委员会的专家们参与完成的。这些专家都是翻译界的资深教授和学者,代表着法语、日语翻译界的最高水平。
同时专家委员会对考试制度的建立和完善,对更好地形成一套科学化、社会化、规范化的翻译人才评价制度都发挥了重要作用。人事部专业技术人员管理司司长刘宝英在日法语考试试点成立大会上说:“我们相信,这项资格考试在推行几年、十几年后,中国会有一大批高素质的翻译、翻译家成长起来,更好的为我国的对外开放、经济建设做出重要贡献。”
外文局常务副局长郭晓勇说:“在翻译专业中实行资格考试制度,是中国提高翻译人才整体素质和规范国家翻译人才资格标准的重要举措,也是对翻译人才评价方式的重大改革。”
G. 国家外文局招聘体检是不是等额
你是第一志愿还是调剂的?要是第一志愿基本没问题,调剂的你最好问清楚是不是等额!
H. 急急急!!!!国考报考了中国外文局的公务员岗位,我想问一下专业考试和面试会考查英语吗
公告中有明文规定
只有外交部有英文考察
外文局没提到有英语考察
I. 有哪位知道“中国外文出版发行局”待遇怎么样啊笔试考什么啊进去后是合同制还是属于正式编制啊
中国外文出版发行事业局是归中央外宣办直接领导的,你是要参加这专次的招聘笔试吗?那属你是报考的外文局里还是局下属的单位呢?外文局下面还有好多的企业,比如出版社等
待遇还是很好的,如果你是应届毕业生的话就是考一些时事政治啦,基本的能力啊,有一点像考公务员,但没有那么难的。
原来都是正式编制,不知道现在是不是了,好像不是了。
不过总的来说要是能进外文局工作真的是很好呢,你要是参加考试的话就祝你成功啦!