❶ 考公务员该如何选择职位
考公务员该如何选择职位？
首先，要做到心中有数，了解自己及对手。俗话说“知己知彼，百战不殆”。各位考生要正确认识自己，评估自己的实力。在校生、在职人员、未就业的毕业生各有优劣势，考生首先要弄清自己的情况，然后制定相应的备考计划、选择合适的职位报考。在校学生的复习时间比较多、理论基础比较强、学习环境比较好这是他们的优势;劣势是社会经验较少、理论与实际联系的能力较差、思想不够成熟、考虑问题过于简单等几方面。与在校学生的优劣势正好相反，在职人员、有过工作经验和社会经验的考生虽然在理论基础方面不占优势、在复习时间方面也不够宽裕，但是思想相对成熟，考虑问题较为深入，理论联系实际的能力比较强。所以在公务员的备考阶段，各位考生朋友要结合自身的情况，制定相应的复习计划、选择合适的职位，做到有备无患。
其次，了解职位特点，做好职业规划。很多大学生报考公务员失败，与期望值过高、就业取向过于单一有关——正由于多数人求职同向化，才导致了多数人求职不成功。一些用人单位历数大学生就业能力的“五宗罪”—— 工作态度不端正、动手能力差、缺乏基础和专业知识、缺乏团队合作精神以及再学习能力不强、职业素养不高。大学生只有脚踏实地设计出符合自己情况的职业生涯路线图，明确努力的方向和重点，有针对性地学习、丰富和提升自己，不仅保证公考报名阶段的顺利通过，也保证一生所有的求职行动，都能如愿以偿，取得成功。考生在选择报考公务员的职位前，首先需要了解自己所学专业和职位的匹配性，可能有的职位就需要你这样的专业人才，而你却选择了千人过独木桥的其他热门岗位，因此考生在报考前需要先大致了解国家公务员考试的职位分类状况。
国家公务员公务员考试职位大概可以进行以下分类：
(一)国家公务员考试综合管理类职位：指机关中除行政执法类职位、专业技术类职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位。这类职位数量最大，是公务员职位的主体。综合管理类职位具体从事规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作。
(二)国家公务员考试行政执法类：指行政机关直接履行监管、处罚、稽查等现场执法职责的职位。这是行政执法职位的本质特征。具有下列特点：一是纯粹的执行性。只有对法律法规的执行权，而无解释权，不具有研究、制定法律、法规、政策的职责。这一点与综合管理类职位区别尤为明显。二是现场强制性。依照法律、法规现场直接对具体的管理对象进行监管、处罚、强制和稽查。行政执法类职位主要集中在公安、海关、税务、质检、环境保护政府部门，且只存在于这些政府部门中的基层单位。
这些只是较为宏观的介绍，每一位考生需要结合自己报考的具体职位，通过查阅政府网站及其他途径对自己报考的职位有一个全面、准确的了解。
最后，考生在对公务员职位有所了解之后，可根据自己的能力及性格特点选择合适的报考职位。以综合管理类职位为例，此类职位需要很高的统筹协调能力，对一个人的能力要求比较全面。丰富的知识是基础，在工作中需要很强的信息收集、整理、加工能力，要求任职者具备优秀的思维能力，果断的判断能力，工作内容丰富，当然挑战也会不少。报考此类的考生，性格最好不要过于内向，喜欢挑战，乐于接受新事物。每个考生都应该有自己的职业规划，结合职位和自身特点选择自己的公务员之路。
祝你考试顺利，成功上岸！
❷ 公务员应聘要求
我就我考来公务员的经验，给你自提供一些信息，报公务员的要求是：
文凭大专，无不良记录。此外，每个职位都有专业跟其他一些限制条件（大纲职位表中狠详细地会写出来）
如果你要更详细的资料，我建议你在公务员考试网上或者人事网上进行查证，那里你能得到最详细的资料！
一般这样的情况自己在公务员网站上查找最详细的资料才会对你最有利！人家提供的信息可能有遗漏，希望我的建议对你有所帮助！
祝你好运！
❸ 关于公务员与求职(急)
没有违规这一说法，除非你跟其中一方有了签约的行为。如果你认为公务员比较适合内你的话，就应该容以公务员考试为主。在国家公务员和地方公务员考试之间还有一段时间，你可以利用这段时间根据国考的情况决定是否再投简历。简历不要盲目的投，我找工作时一共只投了五份简历，有三家给了回复，我从这里边挑了两家自己觉得比较喜欢的去面试，结果都成功了。就目前的就业形势来看，公务员是个不错的选择，如果你自己的专业不是很适应市场的话，完全可以通过这次考试实现一个转型。我的一个男同学，学的是师范类的专业，自己不太喜欢，平时成绩也不是很理想，但精心准备了公务员考试以后，在全省的公务员考试时考了第一名。
❹ 公务员应聘须要什么条件
报考条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）18周岁以上、35周岁以下（内1972年10月容15日至1990年10月15日期间出生）；
（三）拥护中华人民共和国宪法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行职责的身体条件；
（六）具有大专以上文化程度和符合职位要求的工作能力；
（七）具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层和生产一线工作经历。基层和生产一线工作经历，是指具有在县乡党政机关、企事业单位和其他经济组织、社会组织等基层和生产一线及农村工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过，可视为基层工作经历。报考中央机关的人员，在地（市）直属机关工作过，也可视为基层工作经历。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，在各级公务员招考中被认定有作弊行为且不得报考公务员的人员，公务员被辞退未满五年的，现役军人、试用期内的公务员、在读的非应届毕业生，以及具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报名。
报考人员不得报考与招录机关公务员有公务员法第六十八条所列回避情形的职位
❺ 公务员涌向私企求职 辞职公务员都去哪了都哪些公务员走了
有两种公务员会辞职
1、刚进公务员系统的年轻人，觉得公务员这个行业枯燥收入低或者没发展，就会选择辞职，在在很多中西部地区都很常见，所以才会有很多地方设置5年的服务期限来控制辞职，这种人跳槽跟普通的员工跳槽没什么区别，一般也没有明确的就业方向，都是走一步看一步的。
2、在公务员系统里有一定的能力的人，包括那些业务骨干，技术精英，或者人脉比较广的公务员，这种人跳槽一般都是奔着高管去的，不见兔子不撒鹰，没好的岗位是不会走的。
❻ 请问通过了公务员考试后可以在什么单位找工作
您好，中公教育为您服务。
据2015年广东公务员考试公告，2015年广东公务员考试内容如下：
考试包括笔试和面试。
(一)笔试。
笔试科目为《行政职业能力测验》、《申论》两科。有关情况详见《广东省2015年考试录用公务员笔试科目考试大纲》(附件5)。
笔试时间：2015年3月22日 上午
08︰00—09︰30 《行政职业能力测验》
10︰30—12︰30 《申论》
笔试成绩按《行政职业能力测验》和《申论》成绩相加计算，按四舍五入保留小数点后1位。
本次笔试将实行雷同卷甄别鉴定，对作弊者严肃处理。
报考人员可凭身份证号和准考证号登录报名网站查询笔试成绩。
(二)面试。
面试对象根据笔试成绩从高到低顺序，按所报职位招录人数3倍比例从笔试合格考生中确定(报考公安系统“公安专业职位”的，按所报职位招录人数5倍比例从笔试合格考生中确定)。笔试合格考生达不到规定比例的，按合格人数确定面试对象。
面试对象须按公务员主管部门或招录机关规定的时间、地点进行资格审核和面试。不按规定时间参加资格审核和面试的，视为自动放弃。资格审核不合格的，不得参加面试，招录机关可依次递补面试对象。凡有关材料信息不实，影响资格审核结果的，取消面试资格。
通过资格审核、具备参加面试资格的考生须作出不主动放弃面试、体检、考察、录用资格的承诺，同时也须作出若被录用，保证按时报到，按要求履行满最低服务年限职责的承诺，违背承诺的记录在案，3年内不得报考我省公务员。
报考公安机关(含森林公安)、监狱、戒毒管理机关人民警察职位的考生，通过资格审核后，还须进行体能测评。体能测评由公务员主管部门会同招录机关组织实施，具体测评时间、地点等事项另行通知。鉴于往年体能测评都有一定淘汰率，为能有效递补和按时完成体能测评，资格审核和体能测评可在考生自愿基础上按不低于招录人数1︰4不高于1︰6进行组织(公安系统“公安专业职位”按不低于1︰6不高于1︰8进行组织)。通过资格审核和体能测评、排名在面试名额以外的为面试递补人员。体能测评不组织补测，不合格者不能参加面试。
面试工作严格按《广东省公务员录用面试工作实施细则(试行)》的规定，全省统一命题，统一时间进行。面试成绩按四舍五入保留小数点后2位。面试时间、地点等具体事项另行通知。
考试总成绩按下列公式计算：
考试总成绩=笔试成绩÷2×60%+面试成绩×40%。
考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位。同一职位考生总成绩相同的，依次按照笔试成绩、行政职业能力测验成绩高低顺序确定名次。
笔试成绩、考试总成绩的合格分数线由省级公务员主管部门划定。
中公教育网站第一时间公布各类公考类信息，建议及时关注，祝考试成功！
http://gd.offcn.com?wt.mc_id=bd10927
如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
❼ 考公务员可以应聘什么工作呢
在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。所以说考上公务员就已经工作了。工作岗位以就是考前报考的岗位。
❽ 公务员面试有关求职动机怎么回答好
说起这个问题，相信每位考生都知道如何回答，根本宗旨就是有服务精神。于是就有考生说“我什么都不要，就是为了服务人民，所以报考”，还有考生说“我就是为了稳定、待遇好才考的”。这两种说法，明显一种过于虚伪、浮夸，而另一种则过于现实。这样的答案都不能满足考官的需求。有考生又会想，我怎样才能满足考官的需求呢?其实这个问题本身就是错误的，因为你在思考这个问题，就代表你的回答只会是一种迎合，而并非真实真心，也就没有真情实感，那这种回答就并不能打动对面的考官，也就不能获得高分。
那求职动机类的题目如何才能回答的好呢?结合大量的研究经验、高分考生答题经验及实战经验，综合起来就是一个要求，要求每位学员挖掘自身：遇见最美的自己。现在的社会陷入了一种怪圈，没有人觉得全心全意为人民服务是件神圣的事情，更多的人听到或者谈起为人民服务这样的言谈就会嘲笑。但是每一位考生都该想一想当你看见汶川地震时那些不断放送的新闻图片，你难道不会泪流满面?当你看到奥运会上国歌响起红旗升起时，你难道不会激动自豪?我相信，你一定会!所以我们每个人的内心都有一颗爱国之心。与此同时，也就希望祖国变得更好，难道你不希望每一个官员都能够真正服务人民么?不希望你的家人，朋友去办手续不会再碰到脸难看、门难进、事难办的情况么?我想你们一定是希望的!服务人民在新的社会环境下，其实不需要我们奉献自己的生命了，而是希望我们能够做到恪尽职守。
其实每个人内心都有至纯至善的一面，用善良的眼睛看待生活中的问题，社会中的现象，遇到最美的自己，这样你的求职动机就会真实真挚。当然，除了真情实感之外，求职动机也需要一定的回答技巧，要有血有肉，用事例与感悟相结合的方式，阐明自己想成为一名公务员并有能力成为一名公务员。
❾ 应聘公务员
一样的，都很公正，所区别的是招考的岗位不一样。
国考招的是国家垂直管理的机构回的工作人员，例答如国税、海事、海关等等
省考招的是地方政府工作人员。例如工商、地税还有各地政府及其下属机构等
关系真的不是很重要啦，我家没钱也没关系，可是最后还是考上了09年河南省的省考，只要一个人的岗位。放心吧，只要实力强，再加上一点儿运气，最后就肯定能成功