岗集求职

A. 找工作都去哪儿

在正规的公司官网、当地人才网、线下门店、人才市场或是招聘软件上找工作靠谱。

1、公司官网

若是找工作有明确的意向公司或是发展方向，可以在网上查找该公司或相关行业注册公司的官方网站，查看其招聘要求并投递简历。

2、当地人才网

以武汉为例，武汉人才网是国家级人才市场中国武汉人才市场旗下的专业性人才网站，是华中地区深具影响力的人力资源服务平台。发挥政府背景的权威性和市场化运作的高效率，为各类人才和用人单位提供便捷、高效、低成本、专业化的全方位求职招聘服务。

3、线下门店

麦当劳、肯德基或是其他连锁餐饮酒店等除了在网上发布招聘信息，还会在门店张贴招聘广告，求职者可进店询问或是根据招聘广告上的联络信息投递简历。

4、人才市场

人力资源社会保障局管辖的人才市场也会定期组织招聘会，找工作的毕业生和社会人士也可去招聘会找工作。

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找工作注意事项：

1、妆容和服装要整洁，给人的感觉是落落大方的，而不是邋里邋遢。

2、面试时，要有礼貌，微笑待人，但不能油嘴滑舌。

3、在面试过程中，切忌紧张，不能逃避面试官的目光，在回答问题时可以有思考的停顿，但不能断断续续。

4、在面试过程中，同时也要观察考量招聘公司是不是自己心中所求。

B. 求职找工作网站有哪些

现在一般比较靠谱点的就是51job，次一点点的智联招聘，再次就是boss直聘
还有很多相对规范但是招聘内容活跃度不够依靠人际圈招聘的APP如领英等，具体看你个人实际情况

C. 前程无忧找工作怎么找啊

招聘网站找工作的流程都是一样的，首先注册，完善简历，搜索岗位，投递回简历。现在行业性的招聘网站答比较专业，招聘信息多且可靠。行业招聘网站顾名思义就是某一行业的招聘信息都聚集在此，这样很大程度上对求职者找工作提供更好的服务，建议你去铁路英才网注册简历。

D. 求职好像被骗了

这个不是好像
你就是已经被骗的了，
交钱的都是假的，自己以后小心点吧

E. 求职节目有哪些

求职节目有：

1、《毛遂自荐》：是邯郸电视台与河北鹏博传媒联合制作的一档大型职业选择类节目。由《职来职往》原班制作团体倾情制作，依托邯郸电视台的强大宣布平台，借助知名企业的专业性，为我市经济发展及人才需求，劳动就业服务。

2、《超级毕业生》：青春职场真人秀节目。从全国高校选拔品学兼优、性格各异、多才多艺、敢说会说的12位超能优等毕业生，每期节目他们将直接面对2位全中国的最具新锐气质的创业家，通过三轮对话互动，为自己挑选一个心满意足、愿意追随其实现职业梦想的，了BOSS！

3、《非你莫属》：专业性和娱乐性兼具，为受众树立健康积极的求职观，引导正确价值观，并在节目中制造最大限度的良性精彩冲突！每期12名一流企业高管组成波士团现场招聘，具有不凡身世背景及奋斗经历的他们，将对应聘者进行最犀利的评判和最严格的挑选。

4、《职行天下》：是山东省唯一一档创就业大型职场真人秀节目，由山东天地缘集团独家冠名播出，由山东省济南市创业促进会、省人力资源和社会保障厅、山东广播电视公共频道联合主办。

5、《职来职往》：是由李响主持的一档职场真人秀节目，该节目是一档帮助求职者正确的对待自己与职场，为多样的职场精英提供就业机会的全国首档大型职场真人秀。

F. 找工作，我印了很厚一本作品集，面试时需要送给应聘单位吗

首先,面试的第一印象很重要
你既然有作品集那就更体现了你的优势
其实这个作品集并不用送给他们
只需要让他们过目一下
自我介绍准备的充分一点
还有要自信!主动积极地回答他们的问题

注意一些小细节

祝你成功

G. 求职者，在搜集招聘岗位信息时，需了解哪些信息

求职者在求职之前，要做好求职的相关准备工作，主要是搜集招聘岗位信息版，从中筛权选适合自己学历、专业和兴趣爱好的岗位，进行投递简历、求职面试等工作。
在搜集招聘岗位信息时，要注意了解以下几方面的内容：
一是招聘单位的性质以及名声，避免遇到一些皮包公司上当受骗；
二是招聘岗位的需求，要求什么学历、什么专业、性别、年龄、工作经历等，以便明确认定自己是否符合岗位条件；
三是单位的地址和岗位的实际工作地址，以免求职成功以后安排到另外一个地方工作，让求职者措手不及；
四是侧面了解单位的发展前景和对人才的态度，以判断自己在这个单位是否能够有长远的发展。

H. 应届生应聘人力资源岗位，集团好还是一线公司好

得看公司情况，一般集团视野和战略要高一些，但是人际关系也更复杂。一线更能接触实际业务、落地性更强。如果是我推荐应届生先去集团，越是竞争残酷的地方，进步越快，前提是你能hold住。
这里介绍一些应届生面试的技巧。
本科或研究生毕业找工作都是非常具有挑战性的，尤其是你还要平衡课程、学业、论文、校园活动，再加上一遍遍投递简历、准备面试。所以这里整理了一些应届生面试的技巧，帮助你更清晰高效的应对面试。
1. 提前做好计划安排，将其他事宜与面试错开
准备一个日程表，将宣讲会、简历投递、面试、考试、论文答辩等各项重要事宜都记录清楚，避免约好的面试时间跟考试或老师指导等其他无法调整时间的事宜再冲突了。
如果是校内面试，路况及到达时间比较有把握，面试前可以不要出发太早。但如果是校外面试，最好比路途时间再提前半个小时或一个小时到达，不管应届生还是高级别岗位面试迟到都是第一大忌。
2. 最好提前掌握hr或面试官的联系方式
即使面试前出发较早，但也难以避免路上出现意外情况，所以之前通知面试时的短信，电话，邮件都要保存而且争取在通知时就记录一个能联系到对方公司的电话。这样即使迟到了，也能及时通知雇主，总比错失面试机会要好。
3. 一定穿职业装面试
职业装的定义其实是非常广泛的，不见得男生都得是黑色西服，女生黑色西服套裙，要根据面试公司背景文化及面试岗位选择不同的职业装。如果经济尚可，那就选一身剪裁、布料较好的职业装，淘宝200块钱一身的西服还有借来的皮鞋就不用穿出去面试了，人靠衣装马靠鞍，真真没有必要因为一身职业装在面试时显示自己的穷酸。以面试官阅人无数的毒辣眼光，肯定会360度无死角的观察你。
得体的职业装，合适的配饰搭配，是你职业化的另一种表现。
4. 打印多份简历和求职信
通常面试前面试官已经看过你的简历，但是为了表示尊重和专业，最好再打印3-5份简历和求职信，在面试开始前给到所有面试官。如果你有其他的特点也可以准备带着，比如好的成绩单、作品集等等。
5. 手机关机或调静音
手机关机或静音这类已属于基本常识，在面试中经常有同学还是做不到，或是调节成振动，面试期间不停的发出蜂鸣声，这样会严重破坏面试效果。你是有多忙啊，面试时都不能关会手机。
6. 不要带着耳机或咖啡走进面试房间
你以为你带着耳机、拿杯星巴克很酷，而且进房间后马上放到一边也不会影响什么，但这恰恰就是不那么专业的表现。在面试前，收好耳机喝完咖啡，干净利索的走进面试房间。
7.面试前清晰了解自己的时间安排
如果是面试实习岗位，那就清晰分析自己能实习的时间、每周可工作天数、每天工作多少小时、住宿交通能否自己解决。如果是工作面试，清晰自己的可入职时间。对自己的时间越清晰，说明你的计划性、逻辑性越强。
8.面试后给面试官发电子邮件感谢信
面试后寻要面试官的名片相对还是比较礼貌合适的，既能保留一个面试官的联系方式，可以发email或短信感谢，也不像加微信号那样直接容易给人造成不便。
然后的然后， 就祝大家面试顺利喽。有更多问题，请来我们的“简历魔板”看各种职场Tips。