『壹』 暑期我想找工作，怎么找啊
如何找到一份好工作
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想做什么?
首先问五个问题：我要去哪里？我在哪里？我有什么？我的差距在哪里？我要怎么做？
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以上五个问题涵盖了目标、定位、条件、距离、计划等诸多方面，
只要在以上几个关键点上加以细化和精心设计，把自身因素和社会条件做到最大程度的契合，
对实施过程加以控制，并能够在现实生活中知晓趋利避害，使职业生涯规划更具有实际意义。
做好职业定位
定位是自我定位和社会定位的统一，
只有在了解自己和职业的基础上才能够给自己做准确定位。
检视个人特质
（一）欲望(Desires))
（做事的能力）在此人生阶段
，你究竟要什么？
（二）能力(Ability)
你擅长什么？（一般技术以及特别技术）
（三）性格特质（气质、性质）
(Temperament)
（气质、性质）你是什么类型的人？在何种情况下有最佳表现？
（四）资产(Assets)
（有形与无形）你有什么比别人占优势的地方？
每个人群都需要定位，其目的是保证自己持续地发展。
但是各个群体定位的重点不同：定位重点在于澄清自己有什么。
过高或者过低估价自己，过于看重自己的文凭，或者看重自己的成绩，有的过于低估自己身上的潜质，
所以，既需要认真地分析自己，又需要多了解社会需求，以求定位准确。
在大多数情况下，正确的思路是，做你应该做的事，而不是做你喜欢做的事
找工作同做其它事情一样，
也有方法和技巧。
很多人找不到工作并不是因为他们没有做事的能力，而是因为他们在找工作过程中没有运用正确的方法和一定的技巧。所谓技巧，主要包括三个方面的内容：
⑴．了解自己，包括了解自己的知识、技能、性格、爱好以及身体状况等。找工作之前，你必须先对自己有全面的认识，一定得知道自己能做那方面的工作，不适合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己没有能力做的工作却偏要做，那结果一定是被拒之门外的。
⑵．了解你所选择的职业和行业。了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求。可以向亲朋好友中做过相关工作的人了解有关情况，也可以向从事这方面工作的其他人请教，他们经验丰富，体会深刻，能给你提供具有指导意义的信息，他们工作过程中的失败教训，对你可以起到预防的作用，而他们的成功经验又是你可以借鉴的。
⑶．自我推荐。在了解自己和工作的基础上，就开始求职了。求职就是寻找和得到工作的过程，通常包括获得用人的信息、争取面试、谈话、签约等环节。找工作就像推销商品一样，要让顾客买你的产品，你必须告诉对方，你的商品质量如何的高，价格怎样公道，才能吸引人们来买这种商品。同样，找工作时也要围绕着“我真正有能力做好这份工作，而我提出的要求也是十分合理的”这样一个中心来展开。一定要学会推销自己，这样别人才会认可和录用你
『贰』 暑假怎么找工作,都要工作经验，又只做2个月
你的这个问题很好解决。暑假期间短期工作有很多，比如说超市兼职的促销员，或者是饭店的钟点工（如KFC、麦当劳、吉野家、必胜客 等...）。这些工作都是假期期间学生们的热门兼职。因为：一.这些工作都是学生优先录用，尤其是大学生（因为有一定的修养）。二.工资根据小时结算，价位应该在15元-20元左右一小时，一天大约工作4-5小时左右。
面试途径：一.你可以通过学校附近的中介进行面试，当然了，需要你支付中介费用的，100-200元。二.在网上查查看，是否可以直接应聘。
正式的工作你就不要去想了，因为新员工入职的前三个月基本上都属于学习期，了解企业与工作内容的阶段中，在这个阶段是不可能给企业创照出收益的。所以他们不可能聘用一个只做2个月的员工。
我以前上学的时候在KFC做过兼职，8年前的事了，每天工作的时间是晚上6-8点，加工汉堡。挺好的。工作时间你自己可以选择。比较自由。可以常年兼职，也可以只做一个月。推荐信和转档案根本不需要，他们只需要学生证。因为优先录用兼职大学生。
需要推荐信和转档案的工作都是正式工作，根本不适合你现在的状况。如果你就想找一个正式的工作练习两个月体会一下职场氛围的话，我劝你一句，不现实。因为做两个月你就离职了，面试的时候你说还是不说，人品问题，浪费企业的时间呀。换句话说，两个月的时间你也没什么可学习的，刚进入状态就要离职了。
假期期间还是做一些兼职工作，充实一下空旷的假期生活，还可以拿一些零用钱，可乐而不为呢!
『叁』 在校大学生暑假工怎么找比较好
对于学生来说，社会实践是比较重要的一部分，但是不是你去了，就能真的有好的成长的，如果有大一点的规范的地方，还是可以去的，不然就在家里做做小红象，正点零花qian,学点喜欢的东西，就很好。
『肆』 大三暑假怎么找工作
看看的社交能力好不好
我个人建议
如过你想要直面人权
可以做问卷调查的工作
虽然这份工作很不起眼
但是可以磨练你的耐心和说话对人的态度
大企业很少找这么短期的实习
而且你时间比较短
做这个不会妨碍你接下来学习的时间
『伍』 暑假找工作总是找不到怎么办
临时工、暑期工的工作，你可以按照下列渠道去找找看看，因为在网上不可能告诉内你地址的,如果容告诉你了多半是骗人的。
1、你也可以到你所在地市的工业区去看看，有的企业在工厂门口招工的；
2、你当地的报纸、报刊也有企业的用工信息，不妨加以留意。
3、其次是中介。（要收费的）
4、各工地、各餐厅都有这样的工作可找。
求职路上多坎坷，须学会戴眼识人！希望上述分析对你有所帮助，祝你成功!
你按照我说的去看看，绝对能找到的。
但是记住，小心被骗哦。如果你是在找不到的话，那么好好调整一下自己，将你的学习搞上去，比你挣的这么一点点钱实在的多。
『陆』 暑假工怎么找工作
第一名：校园招聘。
用最好来说一点不过分，不要总是觉得实习生拿最低工资是被当作免费劳动力，其实你可以想想，和你说的都是那些同学而不是已经进入社会的人。因为可以换个思路，企业之所以去学校校招，第一是认可你们学校，第二是认可你们的专业。所以才会从各个城市远道而来想找一个适合自己的人才。在诚意上算是十足，所以在企业中算是最认真在招聘的了。
第二名：每个城市会展中心举行的大型招聘会
我是吉林人，在长春上大学，所以以长春为例。会展中心举办的大型招聘会上的企业也是从各省市来的知名城市，诚意上和校招等同，不做赘诉。和校招的区别有两点，一，可能会有当地的一些小型企业参杂其中，但在规模上也算中规中矩，想要在本地发展的，可以参考。第二就是专业不会像校招一样对口，需要仔细搜寻才能找到中意的。要有耐心多参加。
第三名：当地政府联合企业偶尔举行的大型招聘会
这种招聘会由政府牵头，企业合作，在正规性上也说的过去，企业规模也还可以，算是当地的中型企业，可以去看看，专业什么的那就看自己人品了。企业上为了配合政府，对人才的认可性上会很严格，反正来都来了，顺道找个高标准人才吧。这种类型的招聘会可以说是找工作标准的分界线了
第四名：智联招聘
智联招聘之所以还算可以是因为在招聘行业上，智联已经形成了一种品牌效应，企业普遍在上边发布自己的招聘启事，还有很好正规的大品牌大公司，都值得认可。并且相对于其他招聘软件，比较正规，所以求职者的口碑也是要求智联保持正规的枷锁。另外小型的一点的公司也全都富集在这里，在这里说一句，小公司并不一定不好，没有嘲讽小公司的意思。
第五名：人才市场
是不是终于看到了这个梦寐以求的字眼，没错，就是最后一位。各地的人才市场中你会发现，每期的展位基本都是一样的公司，打个比方，你第一次去人才市场看到是这一百家企业，第二次再去看也许还会看到其中的九十五家，就是这样的稳定率，没错，那什么样的单位会这样频繁的招聘呢，正常来说不是应该招聘完就好了吗？
『柒』 大一的暑假该怎么找工作
打暑假工的话 我还是建议 还是不要开网店 大学期间只要是锻炼自己的版能力 走如社会体验下 新开的权网店是不会有生意的 但是我想 大学时期打工 应该主要目的是锻炼自己 走入社会会知道以后自己在大学里面要学的到底是什么 在以后毕业自己的方向是什么 可以给自己一个定位 你可以看看网上的招聘信息 还有一些大超市肯定会招暑期工的 自己放大胆子 出去找找 你会收获不少的 记住 即使会受点小挫折也没什么 这都是为自己的以后铺路 要是你想走捷径 你就看看你家的朋友 亲戚 有没有做生意的 去他们那里帮忙 主要在学习 你用心的话 会思想上会进步很多 希望这些建议对你有帮助