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出国求职

发布时间:2021-03-05 16:37:46

A. 有没有正规的出国打工招聘网

一、出国打工需要基本条件:

1、年龄。一般新加坡这些国家要求在18-35岁之间,发达国家一般要求的年龄范围在22-48岁之间。当然也有其他年龄要求的。

2、学历。学历没有一个统一的要求标准,主要是根据工种的不同,而有所差异。一般初中以上学历也可以出国劳务。

3、专业技能。技能方面也并不是要求非常高,有一些工种要求非常的简单,比如包装工、洗衣工等这些人员。
二.出国务工需要办理国内手续和国外手续
国内手续主要包括:护照、签出境证明、培训证等,去部分国家和地区还要打预防针,以免患上传染病。部分国家须在批准入境前办理个人资料公证。这些手续一般由经营公司统一办理。办好上述手续,您就可以出国工作了。因经营公司或外方雇主原因不能派您出去,经营公司要退还您的履约保证金和服务费。如属您个人原因或不可抗力,出国手续费不予退还。
而国外手续包括:入境许可、工作准证等,由外国雇主负责。至于费用方面,需要自己负担的费用有:体检费、适应性培训费、护照签证费、服务费(劳务经营公司将提供组织和服务管理所发生的费用,不超过你在国外工作期间合同工资的12.5%)等。
三、出国前,自己需要负担并不再退还的费用有:
1、体检费:体检可以由你自己到县级以上医院进行,也可统一由经营公司组织进行。费用按医院实际收取支付,并留下收据;
2、培训费:根据培训时间的长短一般在150到600元人民币之间(包括教材费和《外派劳务培训证合格证》费),培训费由您直接支付给培训中心,也可以交给经营公司。培训由经营公司组织在经国家批准的、有培训资格的外派劳务培训中心进行。培训期至少48个课时。
3、护照、签证费:按规定支付;
4、机场燃油附加费:按规定支付;
5、打预防针:按防疫部门实际收取支付;
6、与派遣公司所签合同的公证费:按收据金额支付。

B. 自己出国!怎么找工作

1,要在国内找到抄国外的工作之后才可以出国,这样签证可以持有工作签证或是商务签证。
2,想出国工作可以通过出国劳务中介,也可以直接去应聘一些海外工作项目。
3,现在做对外汉语国际教育是很有发展的,而且在国外也是备受欢迎,但是要求任职教师持有CETTIC对外汉语教师资格证才可以任职。

C. 出国找工作需要什么条件

看你要找什么样的工作,要是劳工,就是普通的工人,那对语言没有特殊要求。年龄25岁一下,男性优先,身体健康就好了,要是找办公室的,技术含量搞的,就要求学历和工作经验相当丰富的。

D. 有没有想出国找工作的

出国劳务包括的人员没有统一的规定范围,只要劳务输入国需要,且劳务输出国拥有的劳力和服专务属都可以包括在出国劳务的行列中。以我国为例,输出的人员主要有:建筑工人、工程技术人员、海员、炊事人员、医务人员、文学工作者、农业种植、手工艺工作者、工艺美术人员、外贸工作者、翻译人员、教育工作者以及从事家务劳动的保姆等。

E. 我想出国找工作,要具备哪些条件

托业成绩(职业托福考试)你要去哪个国家?美洲?澳洲?欧洲?你什么教育水平啊?是男是女?要是初中高中的话...我看只有当雇佣兵了...

F. 想出国工作有哪些途径

G. 大学毕业,出国求职的话,选走出趣平台可以吗

针对刚毕业的大学生,走出趣上的海量职位任你挑,并且工资待遇都挺好的,他们的岗位涵盖大多数国家和大多数行业,从餐饮到建筑业,一应俱全。

H. 求职 出国

首先,你所谓的销售就是去各县市忽悠老百姓,告诉他们交个三五万块钱就能出回国发财了答,一般年薪都在15-20万左右。
现在很多农村的年轻人都对出国劳务感兴趣,我08年做这一行的时候,就已经不需要出去找人了,人有的是,在我公司备案的厨师,焊工,维修工,泥瓦工,美发师,美容师等等各行各业的人员没有1000也有800了
所有劳务输出的公司最大的通病就是缺少国外就业岗位,这才是劳务输出公司最缺的资源,一般每个省的劳动厅都长期有单子往外发的,都是发给一些有资质的劳务输出公司,不过这个资源并不是那么gong ping的,没有关系你是别指望拿这些单子了。而且数量非常少。
至于前景,现在印巴劳工比中国人工还便宜,而且在国外都听话,比中国人还能吃苦,现在中国的劳务输出已经下滑了。
从12年开始很多国家把工业回迁,为的就是解决当地的劳动就业问题,所以,当地的失业率都已经持续高涨,中国工人低薪政策也基本没什么竞争力了。

I. 怎样自己去国外找工作

大部分海外留学生在毕业后都希望在留学国家找一份工作,先积累一段时间的工作经验再回国发展。但在国外找一份象样得体的工作并不是很容易。其中主要难点集中在以下几个方面:1.合法居住身份这是在国外生活的最基本条件。
合法身份中包括临时居住身份(如学生签证)和永久居民身份(绿卡)。留学生在毕业后,学生签证就基本上到期了,签证到期就必须回国,否则就是“黑民”,更谈不上找工作了。除非继续申请再读一个专业,继续学生身份,但还是学生。最好的方式是移民,获得永久居住权。这样,不可以不必担心签证到期,
还可以用当地居民身份找到到大公司工作的机会。
2.找工作的途径在比较发达的国家,规模较大的公司一般都不是自己直接面向申请人。一般他们会委托猎头公司来搜索满足条件的申请人。由猎头公司提供申请人的名单,他们在从其中选择几个最符合要求的人进行面试。面试后基本上会确认1-2个候选人,在经过反复商量,选中一个人来为公司工作。应聘一个理想的职位,要经过重重筛选,可以说是千里挑一。
3.面试有幸被邀请面试时,可以说这个职位已经在向你招手了。面试时的表现是决定成败的关键。用人单位在这个阶段,精力就不太放在你的简历上了,因为能来面试的人职业背景和经历都是没有问题的。这时候就要看该部门业务经理和人事部经理对你的印象如何了。他们通常会选择让人感觉很舒服,很容易合作的人作为最佳人选。那么怎样才能让人感觉舒服呢?自信,热情,是必不可少的。当然,脑子要聪明,能够控制面试时的气氛更是成功的关键。
以上这些,是笔者的一些亲身经历。当然,各个国家的应聘过程不完全相同,但英语语种国家在应聘员工及管理员工的方式是非常相近的,可以说能够在澳洲找到好工作的人,在英国,美国工作也一样能行。
祝大家好运!

J. 出国找工作,有介绍的吗

这个事一定要小心,一是出国就要慎重,再有介绍的中介更要小心挑选,有很多打着中介的幌子骗人的,交钱更要谨慎,别上当

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