❶ 智联招聘对方发起现场面试邀请,不去面试影响评分吗
智联招聘对方发起现场面试邀请,不去面试,不会影响评分的,这个和智联招聘,这个平台没有关系
❷ 智联招聘上接受了应聘邀请可以不去吗
可以不去,企业和面试者是双向选择,不会有什么影响的。
面试是公司挑选职工的一种重要方法。面试给公司和应聘者提供了进行双向交流的机会,能使公司和应聘者之间相互了解,从而双方都可更准确做出聘用与否、受聘与否的决定。
(2)智联招聘面试不去怎样扩展阅读:
1、应对面试:
一要背熟自己的求职履历。常常遇到有些求职太过频繁,而自己的求职履历则又是经过精心“包装”的人,轮到面试时有时连自己都记不清究竟“工作经验”是怎样“排列组合”的了,一上阵便迅速“露出马脚”,不战自败。
二要准备好同所申请的职位相吻合的“道具”。身上穿的、手上戴的、浑身上下的衣着均能反映出求职者对所申请的职位的理解程度。试想如果一家五星级酒店招一名公关经理,而应聘者下雨天穿着高统套鞋去面试恐怕同所申请的职位形象相去甚远。所以面试时的“道具”也应有所选择。
三要准备好同自己身份相吻合的语言。每个人都应对语言和遣词用字有所选择,面试不同于闲聊,张嘴就来,可以不假思索。每句话,每一个词都应有所挑选。如不少不谙世面的求职者参加面试时张口闭口“你们公司怎么怎么”,听多了肯定会引起别人的反感。
四要准备好同选择的职业和身份相吻合的行为规范。面试时的细小行为最能说明一个人的真实情况,试想一个个人物品杂乱无章,甚至连钢笔都找不到的人,是很难受到面试考官的青睐的。
2、面试禁忌
一忌好高骛远,不切实际。找一份理想的职业是每个求职者的愿望,无可厚非。但美好的愿望应根植于自身素质和客观现实之上。准确定位是求职成功的关键所在。眼高手低,这山望着那山高是求职之大忌。
二忌妄自菲薄,患得患失。招聘单位所聘岗位和专业很可能与自己所学专业或原从事职业不同,这时你切不可把自己禁锢于原有小天地中守株待兔。只有增强自信,勇于挑战和跨越自我,及时调整自我心态,适应周围环境,才能到达成功的彼岸。
例如:一毕业生到杂志社应聘编辑一职,出示自己发表过的作品后,又说自己擅长策划,有领导才能,是做编辑部主任的最佳人选,并将杂志现在的办刊方式批驳得一无是处。
三忌盲目应试。要分清单位的性质和对求职者的要求,切不可以应聘企业、公司的准备去进行公务员或教育岗位的面试。
❸ 智联招聘,招聘单位打电话让去面试,结果没去,会被智联拉入黑名单吗
不会的。智联招聘只是一个平台,连接企业和人才的桥梁。
对于后期的人才沟通,都是企业和人才双方的事情,
如果短信告知对方不去面试,也不影响什么。
毕竟工作是双向选择。
❹ 智联招聘上的工作接受邀请不去面试有什么影响
企业和面试者是双向选择
不会有什么影响的
❺ 智联招聘上的面试我要去吗
你好!
1、不去没机会,
2、即使是中介,我要去!
3、智联上一般比较正规
❻ 在智联招聘上投的简历,公司电话通知面试,我没去,智联招聘上是否有公司对我的评价比如说这个人面试不去
你惨了,人家肯定会去给你一个差评,然后你就会被智联,这个国际人才大网站封杀,不但工作不好找,以后不管房贷,车贷,都没希望了,女朋友都别指望找到。。
恩,上面开玩笑的,招聘公司不会在乎你的,多一个不多,少一个不少,通知你去,你不去,损失的是你,又不是公司,人才一大把,不少你一个,但是不管你有任何理由,既然你投了简历,用人单位愿意对你进行面试,结果却爽约,这种做法是要不得滴`望以后不要再发生。
❼ 智联招聘公司面试通知,但是我不想去了,如果不去会被他们家网站拉黑吗
不会的,一般不去的话直接可不去,要是你觉得不太好,可以发一封邮件给HR
❽ 智联招聘面试通知不去会怎么样
不去的话最好和公司另约时间,做个沟通,对你在智联投简历没影回响,对你去这家公司有一答些影响,另如果以后有这种情况一定要和公司沟通,这是最基本的面试礼仪。
祝你找到称心如意的工作。
❾ 智联招聘面试通知不去会怎么样有黑名单之类的东西吗
不去的话最好和公司另约时间,做个沟通,对你在智联投简历没影响,对你去这家公司有一版些影响权,另如果以后有这种情况一定要和公司沟通,这是最基本的面试礼仪。
祝你找到称心如意的工作。
❿ 智联招聘上的第一次面试没去 之后再投递该公司还能被看到吗
你如果不去的话,对于面试处理一些规范的公司会把你列入不受欢迎的名单中去的。
所以即使看到你投递的简历,也会忽略不计的。
当然如果你因为有事没有去参与面试,提前给了对方电话,情况会稍微好些。