面试技巧和注意事项:
1、 带多几份简历前往面试。
2、 留心你自己的身体语言,尽量显得精警、有活力、对主考人全神贯注。
3、 初步印象和最后印象。
4、 完整地填妥公司的表格。
5、 谨记每次面试的目的都是获聘。
面试中的基本礼仪
一旦和用人单位约好面试时间后,一定要提前5-10分钟到达面试地点,以表示求职者的诚意,给对方以信任感,同时也可调整自己的心态,作一些简单的仪表准备,以免仓促上阵,手忙脚乱。为了做到这一点,一定要牢 记面试的时间地点。
如门关着,应先敲门,得到允许后再进去。开关门动作要轻,以从容、自然为 好。见面时要向招聘者主动打招呼问好致意,称呼应当得体。在用人单位没有请你坐下时,切勿急于落座。用人 单位请你坐下时,应道声“谢谢”。
对用人单位的问题要逐一回答。对方给你介绍情况时,要认真聆听。为了表示你已听懂并感兴趣,可以在适当的时候点头或 适当提问、答话。回答主试者的问题,口齿要清晰,声音要适度,答话要简练、完整。
一般情况下不要打断用人 单位的问话或抢问抢答,否则会给人急躁、鲁莽、不礼貌的印象。问话完毕,听不懂时可要求重复。当不能回答 某一问题时,应如实告诉用人单位,含糊其辞和胡吹乱侃会导致面试失败。对重复的问题也要有耐心,不要表现出不耐烦。
在整个面试过程中,在保持举止文雅大方,谈吐谦虚谨慎,态度积极热情。如果用人单位有两位以上主试人时,回答谁的问题,你的目光就应注视谁,并应适时地环顾其他主试人以表示你对他们的尊重。
谈话时,眼睛 要适时地注意对方,不要东张西望,显得漫不经心,也不要眼皮低望,显得缺乏自信,激动地与用人单位争辩某 个问题也是不明智的举动,冷静地保持不卑不亢的风度是有益的。
『贰』 面试时三分钟自我介绍,需要注意哪些问题
面试时不能说假话,如果说假话被发现,那么不仅不会录取,可能还会觉回得面试者的答人品有问题,即使没被当场发现,以后被发现,对于今后的发展也是极其不利的。同时,还要注意以下问题:
1、注意守时,守时是面试最基本的要求,应该在面试前提前达到面试现场。
2、注意服装,服装要整洁大方,外表形象是对一个人最直观的印象,面试也是一个场合严肃的地方,服装要显得落落大方,显得端庄。
3、注意不要不懂装懂,遇到不懂的问题是可以直接告知的,但一定要表明自己能够在短时间内解决这些问题。
4、注意不要打断主考人的说话,打断主考官说话是十分不尊重的行为,并且更切忌与主考人争辩,以免落选。
注意事项:
1、带自己简历了进行面试,虽然面试时很多公司都会要求填一张简历表,但由于其表格的限制无法完全表达出面试者的优势,所以最好自己携带简历进行面试。
2、表现出自信,在交谈中自信的谈吐会给人一种优秀的感觉。尤其是在面试过程中,如果可以让面试官觉得面试者优秀的话,那么获得职位的可能性更大。
『叁』 面试时自我介绍应该注意和怎么说才合适
面试时自我介绍应注意以下几点:
接到面试通知后,最好在家打个自我介绍的草稿,然后试着讲述几次,感觉一下;
自我介绍时首先应礼貌地做一个极简短的开场白,并向所有的面试人员示意;
注意掌握时间,既不能超时太长,也不能过于简短。
介绍时应该更多谈论应聘职位有关的工作经历和所取得的成绩,以证明胜任工作的能力。
在作自我简介时,眼睛最好要多注视面试考官,但也不能长久注视目不转睛。尽量少加一些手的辅助动作,保持得体的姿态。
在自我介绍完后道声谢谢,有时往往会因此影响考官印象。
『肆』 面试中自我介绍应该注意什么
1.千万不要背诵简历:
被要求进行自我介绍的时候面试官会在把你的简历捋版一遍,切忌把自我介权绍变成背诵简历!不要简单的复述简历,请讲出简历中的亮点!
2.有意引导面试方向:
整场面试就像是与面试官对弈的过程,而自我介绍就是面试者排兵布阵的最好工具!你所说的内容会决定了HR接下来问题的走向,所以自我介绍时请对你履历中的亮点点到为止,引诱HR在后面的问题中挖掘出你的亮点。
3.注意把握时间
自我介绍时间也是面试官阅览你简历的时间,在一些面试中面试官会直接说请在X分钟内做一个自我介绍,一般来说这个时间并不是很严格的,不过你的自我介绍时间尽量控制在X分钟左右。如若自我介绍时间太短会让面试官没有时间看完简历,并会产生你的缺乏经历的感觉。如若时间太长,会让HR认为你不会抓去重点、表达能力欠佳,甚至打断你,可能会影响到你后面面试的自信心。
4.提前做好面试预演
有了自我介绍稿件后请对着镜子自己多多练习,但是不要刻板的背诵稿件,确保自己整个过程中放松自然,记住什么样的你才是最让人赏心悦目的。