自我鉴定及应聘意见

Ⅰ 应聘意见怎么填

学生意见一般是同意到单位工作，服从工作安排，教育主管部门基本上盖专章即可。（甲方属）就业单位意见一般就写同意俩字就可以了。

三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。

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注意事项：

在约定的时间前到达，这样能够更加从容的做好应聘前的准备工作。如果确实因为一些事情迟到了，要简短的解释原因，争取考官们的原谅。

应聘面试是一个严肃、正式的场合，在着装上要整洁大方，一般男士以西装为宜，女士以套装为宜，切忌穿奇装异服。

面对主考官的提问，要紧扣问题进行回答，切不可信马由缰，离题万里。尤其要注意实事求是，不能因为讨好主考官就随意夸大经历或成绩，会给你一种夸夸其谈的感觉。若主考官对曾经的学校或工作单位进行提问时，不要持太多的否定意见，这对用户的应聘会非常不利。

Ⅱ 应聘意见怎么写

写应聘意见的主要内容有：

1. 是否同意（或认同）该成员加入公司；

2. 同意（或认同）的理由是什么；

3. 觉得（或建议）该成员应该到什么部门或者任职什么职位好；

4. 该建议（想或法）的原因（或理由）是什么；

5. 最后你的建议有什么。

Ⅲ 应聘理由及自我评价怎么写

我们抄隔着网络也不知道你什么袭人啊。。。
自我评价还是你自己来做。。
建议你花点时间好好想想这些问题。
你是个什么样的人，有哪些长处，有哪些优势，有哪些不足。。
你打算应聘什么样的职位，这个职位要求具备哪些素质，
这些必要的素质，你是否具备。
如果具备，你如何说服对方认可你的品质。
如果你还不具备，你如何提高自己？？
“从人事经理的角度来看，他们不会对长篇大论的自我简介感兴趣，他们关心的是求职者最核心的特长与优势。
”
光泛泛而谈是没必要的，最好能有具体的例子。。

Ⅳ 财务处工作志愿及应聘意见

人力需求申请表

申请人：

编号：

申请部门

市场部

职位名称

专卖店店长

申请日期

2012-7-15
申请人数回答

1
现有人数

期望到职日期

2012-8-1
招

聘

信

息

A
、
□
在部门人力规划内

□
在部门人力规划之外

B
、
□
补充新人

□
替换现任职员

C
、
□
正式员工

□
临时员工

D
、
□
从公司外部招聘

□
从公司内部调配

招
聘
岗
位
情
况

招聘职位工作职责：

1
、负责专卖店工作的实施与检查

2
、负责组织与开展员工的岗位培训与考核工作

3
、负责组织每月末商品的盘点

4
、负责组织开展公司指示的或必须开展的促销活动

5
、负责处理顾客抱怨与投诉、做好顾客管理工作

6
、负责店内的安全管理

7
、负责补货与商品整体管理

8
、负责协调和应对突发事件，并将情况上报

9
、负责参加和主持每月末的工作考评

10
、负责完成公司每月分配的业绩目标

招聘职位任职资格：
（如：性别、年龄、教育、经验、技能等）

性别男，年龄
24-29
周岁，大学本科以上学历，有专卖店工作经验，工作地点胶南。

1
、有较强的领导才能和管理能力

2
、语言表达与沟通能力强

3
、具有丰富的销售相关知识

4
、有严谨的敬业精神

用人部门负责人签字：

Ⅳ 三方协议的毕业生那栏的应聘意见怎么写啊

写作思路：确立中心，围绕选材，确定重点，安排详略，选材时要注意紧回紧围绕文章答的中心思想，选择真实可信、新鲜有趣的材料，以使文章中心思想鲜明、深刻地表现出来。

xx学生在校学习与工作积极性高，工作作风认真踏实，工作主动性强，在做好本职工作的同时，能及时按要求完成老师交办的各项工作任务。个人素质好，有吃苦实干精神，平时能主动加班加点，对急难工作任务不讲客观条件，不推诿扯皮。

同时能以共产党员标准严格要求自己，在校期间学习优异，先准予毕业，希望贵单位能够充分考虑，在各方面考察该同志！

Ⅵ 医学生个人简历工作志愿及应聘意见怎么填写

工作志愿就是你想找什么工作，比如护士、医生等。应聘意见可以写你期望到贵公司工作，并遵守公司规章制度，一定会努力工作。

Ⅶ 三方协议应聘意见怎么写的么,自己写还是单位写啊

三方协议应聘意见是单位写，单位写同意聘用。

按《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》的要求，为维护国家就业计划的严肃性，明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商，毕业生、用人单位、学校三方签订如下协议：

1、毕业生应按国家有关规定就业，向用人单位如实介绍自己的情况，了解单位的使用意图，表明自己的就业意见，在规定的时间内到用人单位报到，若遇到特殊情况不能按时报到，需征得用人单位的同意；

2、用人单位要如实介绍本单位的情况，明确对毕业生的要求及使用意图，做好各项接收工作。凡取得毕业生资格的毕业生，用人单位不得以学习成绩为由提出违约；未取得毕业资格的结业生，本协议无效；

3、学校要如实向用人单位介绍毕业生的情况，做好推荐工作，用人单位同意录用后，经学校审核列人建议就业计划，报教育厅批准，学校负责办理派遣手续；

4、学校应在学生毕业前安排体检，不合格者不派遣。如果用人单位对毕业生身体条件有特殊要求，原则上在签订协议前进行单独体检，否则，以学校体检为准；

5、毕业生、用人单位、学校三方如有其他约定，应在备注栏注明，并视为本协议的一部分；

6、本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效。经学校鉴证登记后作为签发报到证的依据；

7、本协议一式三份，毕业生、用人单位、学校各执一份，复印无效。

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大学生签三方协议注意事项：

1、大学生签三方协议首先要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致，如不一致，协议无效；填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致，不能简写。

2、外企、合资企业、私企一般采用试用期，根据合同期的长度，可以从1―3个月不等，通常试用期为3个月，不得超过6个月。国家机关、高校、研究所一般采用见习期，通常为一年。

3、不少单位为了留住学生，以高额违约金约束学生。学生在协商中要力争将违约金降到最低，通常违约金不得超过5000元。

4、现行的毕业生就业协议属“格式合同”，但“备注”部分允许三方另行约定各自的权利义务。为了防止用人单位承诺一套、做一套，毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明，如发生纠纷，可以此维护自己合法权利。

5、学生在签订协议时，要严格按照规定的步骤进行。等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心签证盖章。切忌自己填写完毕后就直接到学校毕业生就业指导中心要求盖章。

这样带来的后果是，单位在填写时，工资待遇等与过去承诺的大相径庭。学生却因为自己和学校都已经签字盖章，无回天无力。或者逆来顺受，或者就被迫违约赔偿用人单位。

Ⅷ 就业协议书上的应聘意见怎么写

• 封面：等用人单位确定后可由毕业生填写，用人单位要写全称；

• 正表：第一栏由毕业生如实填写。“应聘意见”一般可填：愿意到贵单位就业，并签上姓名和日期；

• 第二栏上半栏由用人单位填写，注意各栏要填完整，以便联系，“档案转寄详细地址”一般是用人单位所在地人事、教育主管部门的地址或名称。“用人单位意见”栏应签同意录用等字样并盖上公章，注意公章应与用人单位名称一致。“用人单位上级主管部门意见”一般由用人单位所在地人事、教育主管部门签具，需由毕业生前去办理或由用人单位代办；

• 第三栏由院（系）和校就业指导中心填写。前两栏手续办好后，毕业生先到所在院（系）就业负责人或联系人处签字并盖公章，最后到就业中心签章；

• 备注栏：如果已与用人单位就见习期时间、工资福利待遇、违约责任等达成共识的也可在此栏注明。以后如果毕业生违约，需在此栏由用人单位写明同意违约并盖上与前面用人单位意见栏所盖相同的公章，就业指导中心才能考虑给毕业生换发新的就业协议书；

• 协议书填写、签章一般依表格顺序自上而下进行。如果没有用人单位所在地人事、教育主管部门签章，不能算正式签约，毕业生关系、档案仍将派回原籍。协议书一式三份，毕业生、用人单位和学校各一份，办完全部手续后，就业中心留下一份，用人单位一份由毕业生负责寄（交）回；

• 提请毕业生注意：签订就业协议书的主体是毕业生和用人单位，人事、教育等部门和院系、学校只起鉴证、监督以及为毕业生和用人单位服务的作用。毕业生一经与用人单位签下就业协议书，那怕不办后面的手续以后要毁约仍需用人单位书面同意，否则学校不予换发新的协议书，而且在这种情况下如果用人单位要反悔，毕业生的相关权益难以得到保障。因此，希望毕业生与用人单位签约后，要尽早完成其他手续，并将其中一份协议书交给用人单位。

拓展资料：

就业协议书的基本内容：

1. 高校毕业生基本情况，应包括：姓名、性别、身份证号、专业、学制、毕业时间、学历、联系方式等。

2. 用人单位基本情况，应包括：单位名称、组织机构代码、单位性质、联系人及联系方式、档案接收地等。

3. 高校毕业生和用人单位约定的有关内容，可包括：工作地点及工作岗位；户口迁入地；违约责任；协议自动失效条款、协议终止条款；双方约定的其他事宜。

4. 各方应严格履行协议，任何一方若违反协议，应承担违约责任。

5. 其他补充协议。

协议区分：

大学生毕业前后往往要签署三份协议：实习协议、就业协议、劳动合同，但是不少学生和用人单位都不能区分三份协议的特点和效力。

• 实习协议是指在校学生通过参加实习单位的实际工作进行实践学习，明确双方权利义务的协议；

• 就业协议是指在校学生毕业前与学校、用人单位三方签订的协议，目的在于约束学生和用人单位在毕业后建立劳动关系；

• 劳动合同是指劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务关系的合同。

参考资料：网络_就业协议书

Ⅸ 就业协议、推荐表中“应聘意见”一栏的填写有哪些要点

写本人的意见，就是本人自愿到XXX单位工作，还有对用人单位有什么意见写上去，或者有什么东西需要用人单位注意的就写。

就业协议是由教育部高校学生司统一制定的，为高校应届毕业生在就业过程中签订就业协议的一种书面合同。主要体现毕业生情况和意见、用人单位情况和意见及学校意见，其协议约定仅指学生在毕业后到用人单位去工作的一份书面合同。

(9)自我鉴定及应聘意见扩展阅读：

就业协议书的基本内容：

（1）高校毕业生基本情况，应包括：姓名、性别、身份证号、专业、学制、毕业时间、学历、联系方式等。

（2）用人单位基本情况，应包括：单位名称、组织机构代码、单位性质、联系人及联系方式、档案接收地等。

（3）高校毕业生和用人单位约定的有关内容，可包括：工作地点及工作岗位；户口迁入地；违约责任；协议自动失效条款、协议终止条款；双方约定的其他事宜。

（4）各方应严格履行协议，任何一方若违反协议，应承担违约责任。

（5）其他补充协议。