① 大型校园招聘会一般都是什么流程用不用现场面试啊还是只投个简历就行啊
校园招聘会先要买入场票，找到心仪的公司投简历，投简历的时候那里的工作人员会跟你聊聊天，了解一下你的个性专业特长等方面的内容，这也就相当于面试了的，一般他们也是随便问问而已，没关系的 ，主要是真诚回答，找到自己需要的，同时也是对方需要的，这样才能长久工作下去，工作才能变为事业，还有，到时候你可以多准备几份简历，多多播种，好好收获，祝您成功~
② 校园招聘或秋招中，简历要准备多少份啊
作为“百城招聘抄”人事，给到袭你以下建议：
毕业生其实在学校的时候就应该做好初步的职业规划。也就是确定自己喜欢什么行业，将来想从事什么行业做到心中有数。
2. 确定了行业之后就是选择公司。由于在校生或者是应届毕业生普遍缺乏工作经验，所以想要应聘上好的公司及好的职位有一定的难度，但是最好能够调整心态，毕竟这个时期主要是做经验的积累，哪怕是去一些小公司做的累人职位，这对你以后职业前途会很有帮助。
3. 对于准备多少份简历，不用准备太多，不要广撒网，因为用人单位最忌讳目标不明确的求职者。因为他们都不知道喜欢做什么，能做什么，那么即使上岗离职率也会很高。所以这里建议带5份简历就可以。
做好职业规划，重要的事情说一遍就可以。希望百城招聘回答能帮到你~
最后祝你成功！！！
③ 今天学校招聘会，投了好几份简历，其中有一两个是我特别中意的，但是后来有其他的一些公司已经打电话通知
可以先去面试啊，一般面试通过后会有试用期，这个时候其他公司通知你时你可以请个假再去面试，通过可以跳槽，这样既不会错过钟意的公司，也不会错过其他公司。
④ 网上校招投简历给多家大公司会有什么坏处
你问大家网上校招投简历给多家大公司会有什么好处，多撒网捞大鱼
⑤ 参加招聘会,简历应带几份 急!!!
在读生？
还是应届毕业生？
是不是大专最后一学期？
招聘会也有分类
有的是内按照招聘职容位的类别分的
有的是按照招聘企业行业分的
更多的还是综合的专场招聘
或者是大型的双选会
你需要关注具体的招聘会消息
一般在网上都会公示招聘企业名称
招聘的职位等等
简历根据你看的情况带吧
一般来说
最少10份左右
多投几个单位
给自己多点机会
祝你好运！
⑥ 京东方校园招聘会是不是一个人只能投一次简历啊
网投的么？网投的话基本上是一个岗位只能投一次，多投的话系统自动屏蔽了，基本上是三个月后可以重新投递。
⑦ 校园招聘一启动，当日就投简历，这样是不是不好
投简历不在乎时间的早或者迟问题，只要你对自己的简历有信心就行了。至于说你怕自专己太仓促，没有好属好了解那个企业的话，你可以利用宣讲会之前的时间好好了解一下，摸一下那个企业的底，找一下有没有认识的学长学姐曾经在里面呆过的，问一下面试经验之类的。
我个人觉得电话面试应该是在宣讲会之后吧？因为宣讲会完了，比较大型的企业不是都会直接设置面试点来面试的吗？你应该也可以现场再继续投简历（要是对以前简历不满意，争取做出另一份更好的）。至于说面试通知么，耐心等等吧，你可以一边等的时候一边继续投其他企业的简历，多多益善。
⑧ 校园招聘投简历，去面试的可能性大吗
校园招聘主要面对的是在校大学生，面试不面试看你的条件怎么样，要是条件好版说不准就选你权面试，条件不好可能在筛选简历的时候就被咔嚓了。再就是单位需要的人数量，招收的人多，投简历的人少，那你很有可能就会去面试，有可能被录取。
⑨ 去一次招聘会(国展中心这样的大型招聘会)投几份简历合适
据我的经验投2-3份最合适，若投的太多了，面试就可能重复，那不就少了一次选择的机会。也可以先投你喜欢的，然后把其余看重的拿笔记下来了，已被后用。