⑴ 应聘财会人员的个人简历应该怎么写
个人简历中怎么写求职目标
发布日期:
2008-4-1
阅读次数：362
“求职目标”是一篇推销自己文章的论点。一开头写出“求职目标”能立刻告诉潜在的雇主以下的信息：
你正在寻找什么样的职位。
谁需要你得简历。人力资源部门的工作人员可能是第一个看到你简历的人，你的求职目标会告诉他们哪个部门应该阅读你得简历。
“求职目标”的描述会告诉别人你的简历内容都和申请的职位有关，这非常重要，因为简历是来推销你的，而不是你的人生历史
求职目标的措词
少说为佳，开头的求职目标要尽可能的精练。
一些简历有着各种各样的华丽的开头语，而求职目标却深藏在其中。比如：“具有挑战性的职位”、“有继续向前发展的余地”、“有机会发展”等等。把这些没用的话删掉，因为他们没有具体意思。抓住重要的来写：
工作职位的名称（在你知道怎么说的情况下），如“经理”或“销售代表”
你想要从事的领域（如营销或偏重平面设计）。
打破常规
如果你要继续从事你有实际经验的职业，你可以把职业名称写在名字的下面，也就是简历的上端。这个方法比“求职目标”更有力。职业名称告诉别人“这就是我的职位”，而求职目标的意思是“这是我想做得职位”。如果你有足够的经验给自己一个职业名称，那会是一个更有力的介绍自己的方式。
求职目标的误区
没有求职目标的简历意味着“这些是我曾经做的，你能明白我要什么工作了吧！”，大多数这类简历都被丢进了垃圾桶。
“求职目标”中写的工作职位不要求其次。你可以针对不同的“求职目标”写不同的简历，但不要告诉招聘人“如果好一点的工作得不到，低一层的工作我也愿意做”。
⑵ 求职简历怎么写 会计
应聘会计的简历，只要侧重以下几点：
《工作经历》
曾经在哪些机构内，做过会计工作的容
曾经就业的机构的规模如何，机构的性质如何
大公司和小公司的会计工作难易度自然不同，不同行业的账目和纳税内容也不同。
你具体的会计工作的内容，职位
每个工作的薪酬如何。
每次的跳槽的原意是什么。
说使用的会计软件是什么。
《职业资格资质》
何年何月，取得的会计职业资格的名称，级别，成绩等。
何年何月，取得的某外语水平考试的成绩，级别等。
计算机水平，擅长什么会计管理系统。
曾经取得过的奖赏。（例如：职业技能大赛 会计几等奖）
《学历》
在哪里学习的会计知识。
在哪里接受过会计方面的培训。
⑶ 应届毕业生应聘会计，个人简历中的自我评价怎么写
我可以很负责的告诉你
灰色中的玩偶一派胡言...
本人干这行
很多企业包括一些国企都招应届生内的
有参加资格容考试的话
最好有证书或成绩单
如果没有
成绩单很重要
其他的一些资料什么四级证之类的有的都带上
会计就是需要这些上进心和认真劲
面试前准备下知识
一些基本的分录要懂做还有一些常识
⑷ 急求一份关于应聘会计岗位的个人简历
姓名，联系方式，性别，年龄，学历
工作经历，包括工作单位，岗位，工作内容
自我评价，乐于从事应聘岗位，个人性格平和，易相处，有较好的团队协作精神。
⑸ 会计应聘个人简历怎么写
毕业院校，何时工作会计工作，工作期间如何，主要负责什么样的会计分工，任什么职务，做出何种贡献，是否有受到公司奖励等。
⑹ 会计岗位面试技巧
面试技巧不是死板的几个问答，是需要由内而外的发挥出自己面试时的气质内涵，同样的问题相同的答案，不同的人回答面试获得的效果就大不一样。下面小编整理了会计岗位面试技巧，欢迎参考借鉴！
一、包装简历
用人单位通常要求有会计经验的，如果是没有做账经历的，哪怕你是拥有各项会计资格证书，用人单位通常也是难以考虑的，所以在应聘简历中的工作经历需要做一些包装，但前提是自己能真正拿得下会计岗位工作，真正拥有了做账的能力。
（一）通过了爱尔信会计综合实务课程全年度的手工帐、电脑账、报表编制，电子申报的培训，相当于一个会计人员在实际工作中积累一年半的经验，而且不是零零散散的接触，所以可以非常自信的在简历上填写1.5年—2年左右会计岗位工作经验。
（二）简历上不宜太多单位，每个单位的工作时间不宜太短，工作经验时间的表达可以安排在同一单位中职务由低向上提升，如此可以体现工作能力的不断被认可，又能避免因跳槽太多让人感觉稳定性差的印象。
（三）如果是最近通过考试刚拿到会计上岗证且在其他行业工作的学员，通过了爱尔信会计实务培训，在简历上同样可以写1.5年—2年会计方面的工作经验，面试时可以解释为原会计证错过了继续教育，过期了，目前是重新再考取的上岗证，这样解释下就可以了。
（四）如果是会计专业毕业生刚换拿到会计上岗证的，通过了爱尔信会计实务培训的学员，在简历上同样也可以写1.5年—2年财务方面的工作经验，面试时可以解释为大学期间一直就近在自己某个亲戚开的公司长期帮忙从事财务方面工作。
二、发送简历
在前期，选择自己定位的总账会计岗位应广泛发送简历，目的是争取多家类似岗位面试的机会，每个面试都是非常好的锻炼过程，面试失败是下一次的成功之母。如被录用了再考虑一些客观的因素，如距离或交通是否适合，不适合自己的也可不去，同样能增加下次面试的阅历及自信心！
三、面试准备
如发送简历后被通知面试了，首先通过网上或宣传资料了解面试单位的企业性质，企业可能涉及的收入类型、征税项目、税率等信息，然后再看应聘岗位需要什么样的人才，根据应聘岗位的需要加强自己有关方面的知识，如涉及往来核算，应该多去了解往来款的业务内容；如有税收方面的需要，可以多去了解目前税收的最新优惠政策。
四、面试问答侧重点
（一）人事部面试要点：偏于情况调查，专业性理论知识，人员素质测试。
1、自我介绍：一定要自信的突出自己的优点（如告知姓名及最近从事的会计职务，简述对应聘会计岗位工作的认知，同时表现出认真负责的会计职业素质）。
2、个人资料的询问及核查：根据个人求职简历问一些相关问题，大多都围绕简历来问，所以面试前一定要熟悉自己的简历，回答的要与简历一致，否则会怀疑你的诚信度，这是很致命的因素。
3、专业知识和技能的考核：一般不会出很刁钻的问题，只要通过爱尔信会计的综合实操培训，具备会计基础知识就可以应对，没什么可担心的。
4、心理及素质方面的考核：可能会假设一些问题需要回答，还有一些测试心理的问题。这个没有标准的答案了，只要解释是合理的.就没有问题，最重要的是自信，你要相信自己就是一个有经验的会计。
5、常见笔试理论知识（举例类似的理论题型）、分录题（略）：
⑴会计的6大基本要素是什么？
答：资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润。
⑵会计的3大报表是什么？
答：资产负债表，现金流量表，利润表（也称为损益表）。
⑶新企业所得税率有哪几种？
答：新的规定一般企业所得税的税率为25%，非居民企业在中国境内未设立机构、场所的，或者虽设立机构、场所但取得的所得与其所设机构、场所没有实际联系的，应当就其来源于中国境内的所得缴纳企业所得税，税率为20%。符合条件的小型微利企业，减按20%的税率征收企业所得税。国家需要重点扶持的高新技术企业，减按15%的税率征收企业所得税。
⑷职业前景，加薪和升职，请问更重视哪一个？
答：选择职业前景，坚信提高个人的专业素养和技能后，加薪和升职的机会只会多不会少。
⑸对薪资有什么要求？
答：大企业可以选择服从公司相应的薪酬规定。或根据该行业该地区的平均工资水平，结合自己原来的薪金状况，提出一个下限，即XXXX元以上并强调相信公司能够根据自己的能力给予相应的薪酬（提的高恐怕会吓倒了面试者，低则辜负了自身的价值，一般面试者再三提到薪酬待遇的话题时，面试成功率已十有八九了）。
（二）企业总经理或财务领导面试要点：偏于测试专业知识的岗位工作完成能力，工作任务的承受力，工作态度配合性。
1、工作能力：自信地表达全盘账务都做过，将总账会计每月要做的工作及每年要做的工作要点大概的诉述一下就可以了。
2、工作承受力：明确地表达及时完成工作任务是自己多年来的习惯了。
3、工作态度：诚恳地表达工作中自己不会是一个心态浮躁的人，是个工作踏实、稳定性好、配合性强的可选之人（直属领导更喜欢配合性强的人）。
（三）企业老板面试要点：偏于看重能否独立完成工作，可信任度，财务监控能力。
1、如面对的是企业老板来面试了，此时不用紧张，是面试的尾声了，老板对专业知识不会考核太多的，更多时候是过来认识下人，还有凭多年的经商经验直觉判断是不是可信任之人。
2、最好此时能主动举例表达自己擅长的会计专业能对企业管理方面起着非常重要的作用！同时能展现出自信、真诚、乐观的气质（老板更欣赏能动性强的人）！
3、不管面试的企业老板是否马上拍板了，最后都要表达诚恳的谢意！（可增加备选的机会！）
每次面试结束后，做一个自我评价：评价自己对本次的面试是否满意，还有哪些不足之处？下次该如何改进？或下次复试时该如何弥补？这样有助于快速提升自己以后面试成功的能力！
有准备的人才能抓得住机会！踏好第一步是成功的开始！
⑺ 请问大家，我明天去面试会计，我也没有会计证，我的简历上写了之前做过两份工作，一份是出纳，一份是会计
我的叫xxx,今年xx岁,毕业于XX学校,,在过去的几年中一直就职于XX公司,从事过出纳、会计等工作,对财务管理流程及纳税申报工作有相当丰富的经验,熟练掌握各种财务软件,对工作充满热情,一直坚持专业知识的学习。我性格外向,思想活跃,乐于接受一切挑战,大学期间参加了学生会,有较强的沟通能力和表达能力,工作努力认真,又较强的学习能力和适应性,积极进取,力争上游.生活中,我爱好广泛,尤其喜欢历史,对历代名人传记如数家珍,我也爱好运动,并经常组织同事切磋技艺,最擅长羽毛球运动.为了拓宽自己的知识面,我还参加了会计电算化的学习,掌握了会计软件的基本应用及EXCEL等应用程序.为了使自己所学的专业知识能够与实际结合,我还自学了有关的案例教材,如战略管理,公司管理,财务管理,资本运营等,并将其运用到自己的实习工作中.如果我有机会被录用的话,我一定能够在工作中得到锻炼并实现自身的价值,争当工作精英,做合格的员工.同时,我也认识到,人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的,我认为我有能力也有信心做好这份会计工作.作为积极乐观新时代青年,我不会因为自己的大专文凭而失去自信,反而我会更加迫切要求自己充实充实再充实.完善自我石我未来目标.且我相信:用心一定能赢得精彩!
⑻ 个人简历会计专业个人经历怎么写
1、首先你在填写简历时，要明确投递范围，是特定的一家公司还是回大型招聘会式答的多方投递，对投递岗位要明确，这样才能更加具有针对性，给企业留下你关注过该行业，该岗位，甚至让招聘方有种你对其公司有着浓厚的兴趣的感觉。
2、在明确了你的应聘目标后，你可以构思你的简历了，简历要给人一种条理清晰的感觉，不易太过华丽，给人一种华而不实的感觉。
3、简历的首项是要对自己进行基本介绍，包括：姓名，年龄（出生日期），性别，民族，籍贯，户口所在地，学历，专业，毕业院校，毕业时间等。
4、求职意向及工作实践经历，包括：求职类型，岗位，行业，工作经历（将实习过的单位名称，实习岗位，工作的基本内容都写上，要真实，往往面试时会问到有关的问题）
5、教育程度包括：教育经历，所学专业课程（可以以成绩单形式填写），所获证书及奖励。
6、自我评价，这部分可以分条写明在校所获奖励，所参加过的你觉得值得骄傲，让你 能力提升的活动，对自身较为客观的评价，以推销自己的优点为主，也可以写几点无关紧要的缺点，这部分内容一定要与你所应聘的岗位相关，无关的就不要写了。
7、联系方式，一般为电话手机号，也可以写上电子邮箱。
⑼ 会计人面试如何包装好自己的简历
1、把握用人单位的需求：经验丰富
用人单位招聘会计通常喜欢有丰富工作经验的会计人，我们把握住这一需求，将你曾经的工作经历充分展示出来，并且多展示你有经验的部分工作。当然是在诚实的基础上，如果你连做账经历都没有，那么建议你先去实习一段时间再来应聘正式岗位。
2、简历上不宜显现太多单位。
每个单位的工作时间不宜太短(财务部门很重要，用人单位都希望会计人员稳定)，工作经验时间的表达可以安排在同一单位中职务由低向上提升，比如：出纳---会计员---总账会计，如此可以体现工作能力的不断被认可，又能避免因跳槽太多让人感觉稳定性差的印象。
3、将你取得的各类会计考试证书(国家承认的)罗列上去。
取得的证书可以证明你的会计专业水平，和与专业水平相对应的岗位相搭配，那么你的职业素养一目了然。会计人的简历就要简洁明了，把最有用的信息以最简洁的方式表达出来，将自己的竞争优势展露无遗，这样会给HR带来一个很好的印象。
4、不要过分的张扬
小编提倡将自己的优势展现出来，但是不提倡在简历中过分的张扬。比如你为表现你丰富的工作经验说你在很多家公司工作过、你为表现你的能力将取得的各种证书都罗列出来。过分张扬一定会物极必反，工作经验写一些具有代表性的公司、取得的证书罗列一些含金量高有充分认可性的。切忌不要太过夸张，这样会引起对方的反感。
⑽ 应聘会计的简历怎么写工作经历
会计简历中的工作经历范文(一)
所在公司： 宁德纸杯厂财务助理；
时间范围： 2008年7月 - 2008年9月；
公司性质： 民营/私营公司；
所属行业： 生产、制造、加工；
担任职位： 财务/审计/税务；
工作描述： 填制记账凭证,明细账,总账. 每天的应收应付,款项的进出. 月末报表.
所在公司： 三星(中国厦门)分公司；
时间范围： 2007年10月 - 2008年1月；
公司性质： 外商独资.外企办事处；
所属行业： 家电业；
担任职位： 销售人员；
工作描述： 促销三星的冰箱,洗衣机等.努力达到销量最大化。
会计简历中的工作经历范文(二)
公司名称： 广州市二胶印刷制版有限公司(隶属中国乐凯集团第二胶片厂)
起止年月：2015-03 ～ 2015-02
公司性质： 国有企业 所属行业：其他
担任职务： 会计主管
工作描述： 主要负责：审核总账及各类财务报表、向税务机关纳税申报;
控制管理费开支，制定开支预算并监督其执行情况;
向公司经理报告月销售额，存货结存，销售分析;
向总公司报送各类明细报表，包括资产负债表、损益表、账龄分析表、管理费用明细表。
离职原因：
公司名称： 广州市某塑料五金有限公司
起止年月：2015-02 ～ 2015-03
公司性质： 私营企业 所属行业：机械制造与设备
担任职务： 主办会计
工作描述： 公司账务处理、成本核算、编制各类财务报表及纳税申报，核对成本与预算差异并进行差异分析，进行材料用量控制及存货差异处理。
离职原因：
公司名称： 广州市白云区鑫科五金厂
起止年月：2015-07 ～ 2015-02
公司性质： 私营企业 所属行业：五金矿产，金属制品
担任职务： 会计文员
工作描述： 协助会计主管处理日常业务，核对与客户的往来账，仓库账;
整理公司的各类经济合同，根据经济合同审核各类支出单据的有效性合理性;
提交各类企业内部经营所需的汇总，明细报表。