Ⅰ 2012河南科技大学招聘辅导员1、笔试和面试的时间2、笔试和面试的内容 跪求。。。
学校网站，或者是河南省人事考试网这种官方机构。
Ⅱ 2013年河南科技大学辅导员招聘，网站给的电话，打了一上午，要么忙，紧挨着打，就不接，你妹！
辅导员招聘难度较大，多半是解决配偶工作的
Ⅲ 河南科技大学的辅导员
辅导员基本都是内定的~~~亲。。。加油
Ⅳ 跪求 河南科技大学辅导员招聘笔试考什么啊 怎么准备啊
辅导员面试，需要做好以下准备，首先是服装，一定要把自己打扮得稳回重一些。让人答感觉你适合辅导员这份工作。其次是说话的语气，说话的节奏感，要把握准。给人以亲切，又不失思维敏捷。最后最主要的你要在面试之前，模拟一下面试环节。比如面试领导哪一些问题。比如，你大学期间的学生干部经历如何？学生管理工作的重点是什么？给你几个班，你觉得首先要从何入手来管理，是选好学生干部，还是要亲力亲为等等。
最后祝你成功。
Ⅳ 河南科技大学辅导员面试考什么内容
好前途呀，是研究生吧。对学生关心点，找个老师问比网上问可靠多了。
Ⅵ 河南科技大学辅导员笔试考什么内容谢谢各位，有点急。
你可以上网差一下
Ⅶ 河南科技大学辅导员招聘考试有没有数学运算和逻辑推理题
没有。
主要有：时政、马克思主义、法律基础知识的选择题和部分辅导员工作相关知识还有作文。
Ⅷ 你好！请问河科大教师招聘的笔试重要吗
以前相对简单，年纪抄大的老师们大多都属于留校，年轻的老师们不少都是曾经在本校读过书，或者家就在洛阳的，我认识的最年轻的老师，也都是和我同届的，无论是后来先读博再当老师的，还是那些转行政工当辅导员的，都是本科毕业十来年了。
这几年学校几乎都超编状态了，现在竞争还是挺厉害的。笔试阶段大概算的上是人数控制阶段（不知道现在有没有试讲，有的话也可以用来控制入围人数），倒是不会太难，不过你本硕都在国外读的，可能有些具体情况与国内的不太一样，而且不知道你博士在那里念的，打算去那个学院，什么专业。
简单来说，这几年招聘的年轻老师们主要有三大类：
出身好，本硕博都是985的，或者海归博士（一般对发表的论文质量与数量也有要求）。这类主要是硬碰硬，凭的就是自身过硬的水平。
和学校沾亲带故的，比如本校出来的学生，子弟等等（这都算小半个自己人了，说情找关系也容易点）。
剩下的大部分就是关系比较硬的了。
至于其它类型的，多多少少也会有点，不过没有什么代表性，不足为外人道也。
大概就这么些情况吧，如果有说的不清楚的、看的不明白的、写的不完善的地方给我留言或者追问吧。
Ⅸ 河南科技大学辅导员待遇怎么样
我听说待遇很差啊，才1200左右。而且学生一有什么事，辅导员就得赶紧冲锋陷阵。也就是楼上说的“很累”
Ⅹ 河科大招聘辅导员笔试都考什么啊跪求考试的一些大概范围
说的是时事政治、马克思主义基本理论、法律基础知识、组织管理知识、辅导员工作相关知识和文字写作等内容。但事实上主要考的还是公务员的行测内容，我去年考过，行测大概占40多分，最后还写一篇文章。