大学学生会秘书处需要有什么特长

Ⅰ 进入秘书处需要有什么特长

这个嘛。作为一名秘书，首先应该具备的就是细心嘛，还有就是服从上级的安专排噻，说白了属 秘书 嘛就是高级保姆。我们要做的就是帮助我们的上级 替他们分担工作的而一些细节性的东西，让我们的上级工作起来更加的快速。
还有做为一名秘书，一个简单的office 办公软件，总该会吧！ 我想这应该是做为一名秘书 最应该具备的条件， 其实 也不算什么特长了吧。。嘿嘿

Ⅱ 学生会秘书处工作要求

负责行政事务,说好听些是综合事务,在大学里学生一般就属于执行层,属于行政层,因此学生会秘书处就不错了,比较有权.
但工作事务比较杂,比如组织活动时组织道具\开会时做会议记录\同事生日时制送贺卡等.
在大学里,这是锻炼人的一个比较好的处所.

工作要求无非包括:诚实守信,服从领导,团结同学,品学兼优,有大量的机动时间,热衷于为同学服务等.

Ⅲ 大学里面学生会宣传部是干什么的，要竞选需要什么特长吗

1、学生会宣传部职责：
一、为学生会内部举办的各类活动进行前期、后期宣传版，并在举办活动时进权行实时宣传;
二、为活动提供更加专业化的策划、建议和服务;
三、运用多种宣传手段，传达活动信息和学生会理念;
四、为全系学生第一时间传递学校发布的信息，并及时反馈他们的意见和建议
五、与其他部门共同开展内部建设活动，并对院系宣传工作进行监督;
六、定期举办宣传技能培训，提高各宣传部成员宣传工作方面的水平;
七、协助学生会其他部门开展工作，使各部门工作更好的完成。

2、特长：
一、喜欢热爱各类活动。
二、有一定的组织管理能力。
三、宣传设计理念到位。
四、团队合作能力强。
五、文化功底深厚。

Ⅳ 进大学学生会的秘书处的自我介绍

第一，简要介绍自己，包括家乡、爱好等等（可能会引发裁判的共鸣）
第二，介绍自专己的特长，属突出自己适合秘书处的工作，例如细心、文笔还可以（如果文笔不行那就说自己喜欢写作）
第三，坦白自己的缺点，这表明你是一个真诚的人，当然啦，不是什么都要说得，说一两点就够了。
第四，建议录取我，因为从我的角度来说，我希望加入秘书处而得到锻炼；另外从秘书处角度来说，也要录取我，因为相信我的加入也一定会给秘书处带来贡献。

架构大概如此，再加些名人名言、唐诗宋词之类的修饰一下即可。

祝您成功！

Ⅳ 大学学生会秘书处要求学生个人具备哪些优势

秘书处一项最基本的日常工作就是写会议记录和通讯稿，所以你最好有非常好的文字表达能力。这不要求你文笔有多好，重点是简练到位。
秘书处是主席团和各部门之间的桥梁纽带，四字而言就是“上情下达、下情上晓”，所以你还要具备良好的沟通能力。
当然，不管身在哪个部门，语言表达、综合素质都很重要的。

Ⅵ 大学学生会秘书处主要做哪些工作

秘书处以协助学生会主席团处理学生会日常事务为工作中心，是学生会各部门联系的纽带，肩负着协调各部门关系，促进整个学生会各项工作顺利开展的重要责任。学生会秘书处是高校学生会组织中普遍设置的执行机构，一般由秘书长一人，副秘书长2-3人，及若干执行秘书组成。一般来说，学生会秘书处的工作内容主要有以下几条：

1、协助主席团工作，处理学生会的日常事务，负责撰写各种工作文件；

2、负责做好各项会议的通知、考勤、记录工作；

3、负责学生会各种文件档案的管理工作，及时对各种文件档案归类存档；

4、负责统筹学生会人事任命，及时更新学生会成员档案；

5、协助主席团在活动中调配人手，及时向学生会各部门传达相关工作部署；

6、负责组织学生会新干事的招聘，开展各部门的培训，提高学生会干部的工作水平。

Ⅶ 学生会秘书长特长及爱好有那些能力

组织能力强，有领导能力，对成员态度要温和，要有自信心，要有一定交际能力

Ⅷ 学生会组织部需要的特长是什么

除与人交流沟通外，还有组织活动的能力，吃苦，开朗，还要检查团活动等等。
工作计划 1.综述，主要阐释本学期、本年度工作宗旨及指导思想等纲领性思路。 2.工作板块一，例如秘书处的工作（也可以按版块分，组织建设方面）。 3.工作板块二，例如学习部的工作（也可以按版块分，活动开展方面）。 4.工作板块三，例如生活部的工作（也可以按版块分，团队文化建设方面）。 5...总结跟计划差不多，只是在遣词造句上有所不同，比如在综述中，计划可能一开始就说：“为了...，我们...”,而在总结中可能会换成：“通过...，达到了...”等等，你可以自己揣摩揣摩。 ---活动策划 1.活动目的（例如春游是为了加进各部之间的沟通和交流，营造良好的团队文化氛围） 2.活动时间 3.活动地点 4.活动参与人员（各部成员） 5.活动形式（春游、晚会、讲座、座谈、比赛、运动会、沙龙、展览、 培训、文化节等等） 6.活动内容（视你们的活动主题而定，例如纪念五四、奥运主题等） 7.经费预算（含外联策划） 例文：工作主旨 上海师范大学（奉贤校区）教科学院团委组织部成立于2004年九月，在去年一年的时间中组织部的工作从生疏走向成熟。尤其是在前任部长肖燕的努力下，我们组织部的工作和活动组织都日趋完善。作为新一任部长，在新一个学年度，我将把组织部工作分为两条线。第一条线是团组织生活，第一学期的团组织生活以“团员先进性教育”为主要内容，深入讨论团员先进性教育，体现组织部严肃的一面。第二条线是团日生活，团日生活主题由各班自定与配合学校主题相结合的方式，体现组织部活泼的一面。串好这两条线，使05学年度的组织部工作走向规范化、优秀化。 组织部内部建设 开学伊始，对大一、大二各班团支书进行培训，学习新学年度组织部计划书，包括团组织生活、团日生活开展方式，组织部内部章程，“模范团支部”评定方法等。 第一学期初，在“就职演说”上广邀有志于锻炼能力的同学参与组织部工作。具体招新时间由学院学生会决定。组织部2005年度计划在05级新生中招收干事两名，04级部长助理1~2名，分别负责组织部常规活动和组织部宣传工作。 具体招新事项如下： 有团队合作精神，工作勤奋踏实，有责任心，乐观开朗。 宣传工作要求有绘画特长及较强的文字表达能力，会电脑操作。 常规工作要求认真负责的工作态度，应聘时需要提交个人对组织部工作的设想，并设计一份团日活动方案。 有相关工作经验者优先。 干事有一个月试用期，工作不合格者将被撤消干事职务，组织部将从其他应征者中再次征选。 其他招新事项将严格遵照学院招新制度进行。 部长的例行工作包括： 参加每周一晚校团委组织的各院级组织部部长会议，及时将学校的活动精神传达到学院，做好学校与学院在组织部工作上的桥梁作用。 每周二下午参加学院组织的各部长会议 每周二晚上与组织部的两名干事开例会，传达学校、学院近期的活动情况，安排本周的工作任务。在月底的周二，收取各干事该月工作总结，部长对本月部门所搞的活动作小结，提出可取之处及不足之处，做好记录，便于日后工作的有效进行。 每月底(暂定：每月最后一周的周四晚)召开大一、大二各班团支书的例会，收取他们对于本月团组织生活的小结（团支部活动记录手册）以及对于下月的工作计划，并给予他们院组织部提供的一个参考活动主题。在会上会对他们在工作上碰到的任何问题进行了解和解答，会后会对他们的小结给予评定，对他们的计划进行审核，提出不足之处，并做好相应的记录，这些都将成为年末对“模范团支部”的评定的材料。 与本部门的干事保持密切的联系，做好与他们和大二各班团支书的交流沟通工作。 每周组织干事、各班团支书参与并检查各班团组织生活及团日活动，作好每次参与活动的记录并评分，月底汇总，每月对各班开展的活动在会上给予评定，评定结果作为年末“模范团支部”的评定材料。 干事的例行工作包括： 每月底的周二下午准时参加学院组织的各部长会议 每周二晚上参与组织部内部会议，听取学校、学院近期的活动情况，安排本周的工作任务。在月底的周二，对本月部门所搞的活动作小结，提出可取之处及不足之处，做好记录，便于日后工作的有效进行。 每月做好自己负责的班级团支书的计划和小结的评定工作，对他们的工作提出意见和建议，做好相应的记录，并与部长保持及时的沟通。每周参与所负责班级的团日活动及组织生活，作好相应记录并及时向部.

Ⅸ 想进校学生会秘书处 需要具备什么素质

需要具备的素质：

一、既要思维敏捷、头脑灵活，善于及时准确地领会领导意图，又专要严守本份属、忠诚老实。

二、既要忠实地按领导指示办事，又要敢于在某些问题上提出自己的不同意见。

三、既要能勤勤恳恳、吃苦耐劳，又要能忍受怨言、经得起委屈和挫折。

四、既要尽心尽力、细致周到地做好领导的服务工作，又要注意不给领导帮倒忙。

五、既要干好参与决策、组织协调等重要公务，又要细致扎实地干好每一件具体琐事。

(9)大学学生会秘书处需要有什么特长扩展阅读：

秘书岗位与领导岗位相伴而生，有了领导才有了秘书的存在。秘书和领导之间的关系是一种不同于同事之间的特殊关系。这种关系的好坏，关系到整个秘书工作的发展，关系到秘书工作的成败。办公厅单位的秘书不是某一领导的特约秘书，它是为整个办公厅单位领导班子服务的，工作具有综合性特点。

从秘书职务的角度来看，秘书职务经历了一个由官职向社会职业转变的过程。

在当今社会，秘书在本质上是领导工作的助手，既不能脱离不作为的地位，也不能越权。

秘书：是领导、主事方的综合支持人员和公共服务人员。他们作为领导、参谋长和助理，协助决策、综合协调、信息、文件、会议、事务沟通等职能。