三基工作经验交流

⑴ 责任护士组长工作报告

么有那么详细的，这个你看看参考一下：各位领导、各位同事：你们好！
我被任命为病房护士长至今已有九个月，现在我将这期间的工作作个汇报，恳请大家对我的工作多多提出宝贵的意见和建议。
说句实话，刚接管该病房时我感到肩上的担子很沉重，心中产生了从未有过的压力，第一因为我从未参与过护理管理工作，对管理的实践经验一无所有；第二面临综合病房病人的多元化和病情的复杂性，病区环境的简陋，护患比例的失调等因素使我感到无所适从。
有句话说的好“路是人走出来的”，我在夏院长及护理部领导的帮助下化压力为动力，分步制订切实可行的方案。首先根据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和安排，将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点，汇总成表，标示明确，要求人人熟悉并按之执行，并进行不定期考核，做到奖罚分明，公平对待；另外对科室的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善；第三，对抢救药品和器材及无菌物品作了补充，进行规范化管理；第四，针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改进和规范；对环境卫生实行包干区责任制，落实到工友个人；第五，不断深化安全管理，强化安全意识，做好安全护理工作，安全护理是精神科护理工作的重要组成部分，也是护理人员护理精神障碍病人的重要环节。精神障碍病人因受病情支配，常可出现冲动、伤人、自伤、毁物、出走等特殊行为，护理人员稍有不慎就可出现意外，乃至危及生命。因此，做好安全护理不仅能保障护患双方的安全，而且也能提高医疗护理质量。为此要求每位在岗人员必须掌握病情，尊重病人，了解病人的心理变化，重视心理护理和精神关怀，密切巡视病房，严格执行各项护理常规制度，同时对病室的各种设施、物品及家属要加强安全管理。第六，了解护理学科发展的新动向，定期组织护理人员进行业务学习，强化三基本训练，学习新业务、新知识、新技术，努力提高每一位护理人员的业务水平，使其跟上时代发展的需要，我在科内每月至少一次个案护理查房、加强科室业务学习，定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练；第七，加强护患沟通，定期组织召开工休座谈会，听取患者及家属的建议，以便护理工作的开展和改进，真正做到想病人所想急病人所急；最后，护士长是科室的理财人，应发扬勤俭节约的传统美德，杜绝浪费；我要求全体医护、工勤人员，从节约每一度电、每一滴水、每一张纸开始，从我做起，严格控制科室支出，对一切浪费的现象，及时提出批评，必要时辅以经济处罚，虽然这样或许会得罪一些人，但我知道，加强经济核算，降低医疗护理成本，讲究经济效益与医疗护理效果，都是护士长必须做到的。
此外，我知道在目前竞争激烈的形势下，只有不断的学习、学习、再学习，才能使自己适应这竞争、改革的大潮，在这任职的几个月中我做到不断提高自己的业务水平和政治素质，参加了____年护理专升本考试，并被南医大护理专业录取；另外还积极参加由卫生局、医院组织的各种党课学习，不断提高自己的思想政治素质。
虽然工作是平凡而辛劳的，放弃了不少与家人、孩子团聚的时间，一旦病房里有了危重病人时即使在家心理也总觉的有点不踏实。但可喜的是在医院、护理部领导的帮助与支持下工作逐渐的显露出了成效，得到了患者及其家属的称赞，得到了领导和同事的认可。我知道这只是一个起步，以后的路还很长，“路遥知马力”，我坚信只要通过不断的努力，只要把满腔的激情奉献给医院，把爱心播撒到每一位患者的心里，我就一定会把综合病房的工作开展的更好。
谢谢

⑵ “三基四化五坚持”的内容是什么

“三基”就是活基层、强基础、固基本
“四化”就是社会化、项目化、事业化、实效化
“五坚持”，就是坚持一生忠诚永跟党走，一丝不苟勤奋学习，一心一德精诚团结，一诺千金竭诚服务，一往无前永创一流，这是实现创新开放、追求卓越的根本要求。坚持一生忠诚永跟党走，就是要政治立场坚定，切实提高政治鉴别力和政治敏锐性，始终做到政治坚定、是非分明、头脑清醒；要基本理论坚定，保持对党的基本理论的坚定信仰，始终在思想上、行动上与党中央、市委保持高度一致；要大局意识坚定，深刻理解党的方针政策和国家发展战略，站在全局的高度，坚持把团的事业置于中心工作中去谋划、去推动。坚持一丝不苟勤奋学习，就是要坚持终身学习，自觉把学习当作一种人生使命、人生追求、人生境界和自觉自为的生活方式，努力学习先进理论、科学、文化、法律等知识；要坚持深化学习，努力做到学中有思、学中有问、学中有研、学中有见，善于把感性认识理性化，把实践经验系统化，把成功做法制度化，努力形成一批反映时代特征、富有重庆共青团特色、具备前瞻性和突破性的高质量理论成果；要坚持务实学习，对照自身知识结构方面存在的缺陷、自身素质和能力方面存在的不足、实际工作中面临的困难和疑问，有针对性地抓好学习，切实提升学习研究能力、战略思维能力、把握政策能力、科学决策能力和执行落实能力。坚持一心一德精诚团结，就是要珍惜团结和谐的局面，增强自身修养和团结意识，在和谐干事中增进感情、统一思想、增强合力，自觉维护团组织的和谐；要弘扬团结互助的精神，切实帮助青年解决人生成长和发展中的现实问题，让青年在人生的进步、自身的发展上都能得到理解、帮助、支持和启迪，把青年更加广泛地团结、凝聚起来；要增强团结合作意识，积极探索不同地域、不同行业、不同文化层次、不同年龄阶段的青年经常沟通交流的机制，推动团组织内外、团组织之间、团员之间的交流合作，在开放和互动中打开共青团工作的局面。坚持一诺千金竭诚服务，就是要坚持有效服务中心，围绕党在不同历史时期的奋斗目标积极努力、施展才华、发挥作用，确保团的工作紧贴党政中心；要坚持有效服务社会，积极探索适应社会发展需求的工作项目和发展模式；要坚持有效服务青年，始终突出青年的主体位置，根据不同青年的特点需求，有针对性地开展工作，切实服务青年成长成才、创业建功。坚持一往无前永创一流，就是要保持正确的思想认识，牢固树立全局意识、全团意识、开放意识、基层意识和服务意识；要具备开放的精神状态，自觉把解放思想、思路阔开作为一种状态，把目标高远、眼界打开作为一种追求，把突破自我、手脚放开作为一种境界，把博采众长、心胸敞开作为一种品格，把谋事做事、步子迈开作为一种习惯；要坚持一流的工作标准，使“态度精心，过程精细，成绩精品”成为团员团干部的内在气质，成为重庆共青团的组织文化，大力提升重庆共青团的组织凝聚力、群众动员力、社会贡献力、区域辐射力、全团影响力。

⑶ 如何在班组内开展基本功训练

摘要：“基础工作、基层建设、基本功训练”被习惯地称为企业的“三基”工作，它是企业管理的重要内容，是安全工作的基石。“三基”工作水平的高低体现着企业整体安全管理水平和职工综合素质。集团公司针对企业“三基”工作滑坡的现状，决定将“三基”工作作为2004年管理年的重点工作内容。为此，本刊将于本期始，在“班组园地”栏目陆续介绍企业推行“三基”工作的好的做法和经验。热切希望企业一线工作人员将“三基”建设的具体经验、建议寄给我们，以供交流。

⑷ 什么是护理工作中的三查八对一注意

三查：

备药时与备药后查，发药、注射、处置前查，发药、注射、处置后查。

八对：

姓名、床号、药名、剂量、浓度、时间、用法、药品有效期。

一注意：

用药后的反应。

(4)三基工作经验交流扩展阅读：

护理工作的职责：

1、对失去生活自理能力的病人提供的个人卫生方面的照顾和帮助。

2、病人入病室前要在接诊室洗头、理发、沐浴、更衣、剪指甲。对有虱虮的病人应进行灭虱。

3、晨间护理包括刷牙漱口、洗脸洗手、用温水擦背、用50%酒精按摩受压部位，梳头，整理床铺及更换污染衣单。

⑸ 道路交通安全学习心得

学习交通法规心得体会

1.通过学习道路交通安全法规，是我认识到“交通安全关乎生命，生命没有彩排”。车祸，让许许多多温暖的家庭支离破碎，让幸福在车祸中断送。一个个鲜活的生命在车祸中转瞬即逝，许许多多肇事司机在一失足间铸就了千古恨。触目惊心的数字，成千上万的亲人就在车祸的转眼间中沉浸在悲痛之中。
2.通过学习我的思想意识觉悟得到了很大的提高，对交通安全有了更为深刻到位的理解。学习驾驶机动车，首先要心平气和，不可急躁，要谨慎冷静。其次，要集中精力，不要走神。第三，要多了解交通法规，做到知法守法，宁等三分，不抢一秒。第四，全身心投入，多加练习，不久就会得心应手，游刃有余。另外，如更换车辆，必须先了解“车”的车况，知道其“脾气”，做到心中有数，提前预防。同时我也深深地认识到交通安全在日常生活中的重要性。“以人为本，安全第一”，严格自觉地遵守道路交通安全是一个机动车驾驶员最基本的义务，也是保障国家、人民以及个人财产和生命安全的必要行为。把道路交通安全警示牢牢扎根于自己的思想意识中，树立起正确的世界观、人生观和价值观。惟有这样我们才能更好的奉献社会，实现历史赋予我们的使命，展现青春和生命的价值。
3.为保障在以后行车过程中的安全驾驶，提高自身安全驾驶意识，确保自身安全和他人的生命财产安全。我保证：在今后的行车驾驶中，一定时刻紧记并严格遵守道路交通安全法律法规的警示和要求，在思想上牢牢树立安全驾驶的意识，一刻也不能松懈；在作风上坚定贯彻谨慎行车的要求，杜绝一切不利于道路交通安全的行为。杜绝带情绪开车，行车、车一定系安全带，不边开车边接打手机，严禁超速行驶、酒后驾车和疲劳驾驶。从我自身做起，为测井站的发展出谋划策，贡献自己的一份力量。

⑹ 如何发挥支部在新三基中的作用

一、以新“三基”工作为契机，思想建设为基础，能力建设为重点，强化制度建设
新?三基?是分公司在新时期，新形势下对基础工作提出的新的要求，?基础不牢，地动山摇?，基础工作做得好不好，直接影响到分公司的发展，近年xxxxxxxx以强烈的责任心和使命感，工作上严谨务实、锐意进取，取得了优异的成绩。但基础工作方面还有很多不足，还有很大的提升空间，技术所党支部围绕新?三基?工作要求，结合所内实际，将发挥好政治思想引导作用，组织协调作用，服务指导作用。一是定期加强政治理论学习，领会党的各项会议精神，深入把握精神实质，提高党性修养和思想觉悟；二是制定xxxx的发展目标，?争做完井技术发展的主力军?。紧密围绕分公司?增储上产?活动，组织开展管理创新、技术创新，推动完井测试技术发展；三是利用工作之余相互谈心、交流，促进思想上的团结统一，做到工作中相互提醒、相互补位，营造出齐心协力干事业的良好氛围。把基础工作做精、做细、做实、做透。
二、积极创建以党员为代表的学习型组织
为尽快使年轻技术人员成为完井技术发展的主力军和多面手，技术所党支部将推行?135?青年人才工程计划，即：一年掌握工艺技术流程，三年能够独当一面，五年成为中心技术骨干。
xxxx党支部为加快以党员为代表的学习型组织建设，构建多样化的学习方法和学习通道，将通过多种途径构建以党员为
表率的学习型组织：一是以?每周一课我来当一天师傅?的有效形式，开展每周一课，即每周安排一次讲课，将自己的心得体会与大家交流，实现共同进步；二是针对现场出现的问题，组织相关技术人员开展小规模的讨论，集思广益，及时提出对策；三是通过内聘外联，定期开展技术讲座，重点讲授与完井试油和动态监测相关的石油工程、石油地质和新技术新工艺知识，使不同专业、不同年龄的技术人员互为老师、互为学生，共同学习、共同提高，加快中心新分配技术人员的成长，创造一个?创建学习型组织、争做知识型员工?的良好氛围；四是针对xxxx技术人员年轻，现场实践比较欠缺的弱势，在平时的工作中积极向现场经验丰富老师傅学习，同时在抓好室内工作的基础上要求多深入现场，增加实践经验。
通过开展一系列的班组学习活动，让党员在各项活动中起到模范带头作用，带领其他班组员工从细想上进行转变，把从要我学转变为我要学，在班组内部及班组之间营造良好的学习氛围，形成你追我赶的良好局面，开展班组互帮互带活动，达到共同进步，提高创新能力，激活每位党员及员工的潜能，做到?基本理论深学，本职业务精学、科学文化博学、修身知识勤学、结合实际苦学?。
三、确立党员先锋工程项目，发挥党员先锋模范作用 深入贯彻落实科学发展观，保持党员先进性，更好的发挥好党员在新?三基?工作中的模范带头作业，团结并带领身边的同事，立足本职岗位，努力钻研完井、测试技术，解决生产
现场技术难题，确保技术创新项目正常进行。xxxx党支部将结合中心生产需要，让党员积极参与完井、测试技术攻关、技术创新工作，促使每一位党员勇挑重担，起到党员的先锋模范作用，增强全所员工主人翁意识。
四、探索一体化技术管理模式，提高工作效率
完井测试xxxx将抽调专业技术能力强、思想觉悟高的党员到关键岗位工作（如室组长），在施工前由专人负责单井的设计审核及变更、试油准备资料的收集；施工过程中由专人负责单井的现场跟踪，提供技术支持；施工结束后由专人负责完井试油资料的审核和总结工作；后期进行单井的试油评价工作；根据工作动态抽调专人负责评价工作和技术创新工作，并且每一项工作都由室组长进行把关，保证各项工作的及时性、准确性。实现准备、跟踪、验收、评价四位一体的技术管理，充分利用现有党员资源，在工作中起到表率作用，提高工作效率。
五、继续完善“2292”培根工作法，抓好基础工作，提高员工素养
英国哲学家培根说?知识就是力量?，而获得知识的最好途径就是在工作实践中掌握工作方法。天性好比种子，它既能长成香花，也可能长成毒草，所以人应当时时检查，以培养前者而拔除后者。xxxx党支部将以?2292?培根工作法为基础，促使员工立足现场，狠抓基础工作，规范工作流程，避免因经验不足造成失误，利于信息共享、资源共享，把工作中的闪光
点记录总结，各类现场资料记录完好，便于总结评价。
?2292?培根工作法就是一方沃土，将培育出一颗颗茂盛的小苗，使员工白天成为完井现场?解疑答惑的‘好帮手’?，晚上成为?挑灯夜战的‘解说员’?。以期实现每一项工作都有记录，每一条信息都留下痕迹，每一条经验都得到分享，每一次考核都实现量化。通过?2292?培根工作法xxxx将实现新?三基?工作的六个巨大转变，即：数据格式从?个性化?到?标准化?的转变、经验传承从?人本化?到?文本化?的转变、信息管理从?分散化?到?集约化?的转变、工作安排从?行政化?到?数字化?的转变、绩效考核从?拍脑袋?到?点鼠标?的转变以及管理工作从?模糊化?到?科学化?的转变，围绕新?三基?工作的核心理念，在建设及健全?2292?培根工作管理法的基础上稳抓基础工作、提高员工基本素养，增强集体战斗力，为中心提供强有力的基础保障。
六、建立卓越工作室、工具研究室
xxxx自2005年成立以来，伴随着分公司在塔北地区、库车凹陷、塔中地区及巴什托亚松迪等区块的勘探进展，伴随着塔河大油田的不断开发，完井测试技术虽然在近几年取得了长足进步，基本形成了具有塔河特色的完井测试技术体系，但由于油井的复杂性，加之完井测试技术本身的诸多不确定性，在近些年施工中仍然出现了不少复杂情况。

⑺ 关于开展"三必问,三必谈工作"心得体会

三问三解心得体会一、突出先进性建设，全面加强思想政治建设
1、以开展“六个推动”活动为抓手，加强领导班子思想政治建设。推动党性养成，推动思想解放，推动能力提升，推动团结共事，推动作风转变，推动勤政廉政。
2、加强“四个体系”建设，提高干部培训质量，提升能力素质。一是加强培训网络体系建设，二是加强师资队伍体系建设，三是加强培训基地体系建设，四是加强制度体系建设。
3、实施农村党员干部“富民和谐强基培训工程”。按“增强党性、提高能力”的基本要求，从提高基层党组织领导科学发展、促进和谐稳定的现实需要和保持共产党员先进性的迫切需要出发，切实加强村级主要干部教育培训，深入推进农村党组织书记、新党员、大学生村官、党员创业就业技能培训。
4、深化拓展农村干部远程教育“双创双争”活动。创建“学以致用、以用促学、实践创新”远程教育示范点。
5、在《洛南党建网》开办《组织部长讲党课》栏目。组织部领导每周讲1个专题的党课，讲稿在洛南党建网刊发，系列专题讲稿突出党建和基层组织建设知识的系统性、时代性、开放性、包容性，为基层党务干部提高业务能力和党性修养服务。各镇党委、县直各党委书记、副书记也要开展深入基层讲党课活动，每人全年讲党课不少于12个专题。
6、开展最佳组织生活创建活动。按照“体现时代特征，贴近生产生活和党员干部思想实际，主题鲜明集中，形式灵活多样，内容丰富多彩，解决实际问题，准备充分、组织严密”等要求，全县基层党组织(含党委、党总支、党支部)在本年度至少开展1次高质量的组织生活，每个基层党委最少评选推荐3个最佳组织生活样板。
7、县直部门、单位党组织突出本单位核心职能的充分履行开展专题调研，进行理论创新。
8、围绕深入学习、宣传、贯彻、落实党的十八大精神，进行理论创新。各基层党组织重点研究在新的历史起点上，如何加强基层党组织的思想建设、政治建设、组织建设、制度建设、作风建设、廉政建设和如何充分发展基层党组织的战斗堡垒作用推动科学发展、促进社会和谐等。探索在新形势下实施创先争优常态化战略的新思路、新举措和长效机制。
二、突出执政能力建设，深化干部人事制度改革
9、加大“四个力度”，深化干部人事制度改革。加大竞争性选拔干部力度，加大重点项目推进力度，加大薄弱环节的攻坚力度，加大探索创新力度。
10、坚持和完善“一报二审六对照三评判”考核指标设置办法。探索对部门、单位中心工作、重要工作和重点项目实施绩效管理、绩效控制的项目化管理、分阶段督导、特色亮点观摩、专项考核的具体办法和工作机制。建立和完善机关内部重要工作专项督查和日常工作月安排、季交流、半年考评、年终考核制度和运行机制。
11、探索“五型机关”建设长效机制，加强机关效能建设的制度创新、机制创新和方法创新。
三、以深化“为民服务，创先争优”为重点，加强作风建设
12、深入开展“三个年活动”。结合本地(单位)实际，探索形成长效机制，创建精品示范点。
13、开展“四为主优质服务树形象”活动。以优化一线窗口服务为主、强化关键岗位服务为主、加强日常规范服务为主、推进信息化服务为主，深化拓展“为民服务，创先争优”，在各级各单位开展创建优质服务示范单位活动。
14、在全县基层党组织和共产党员中开展“创先争优群英谱”活动。以县直党委或部门为单位，分行业、分系统举办“共产党员率先创业、创新、创优，积极实施‘一市三基五业’宏伟蓝图事迹报告会”。表彰为民服务、创先争优先进典型。汇编《洛南县基层党组织和共产党员创业、创新、创优，强力实施‘一市三基五业’宏伟蓝图群英谱》。各镇党委也要在本辖区开展此项活动。
15、实施党员干部作风建设“百千万”工程。选调百名科级领导到工业园区挂职锻炼抓重点项目、选派千名机关干部抓新农村建设、组织万名党员抓农民增收。
16、推行“三问三解”群众工作法。以深入开展“深入基层，为民服务，创先争优”活动为总揽，以扎实开展“三个年活动”为核心，组织引导全县各级党员干部经常深入基层、深入群众(或特定服务对象)、深入实际，问需于民、问计于民、问政于民，解民忧、解民愁、解民困，联系群众、服务群众。
17、继续以“三亮三创三评”为载体，深入推进窗口单位和服务行业为民服务创先争优。
18、以“察民情、解难题、促发展、保稳定”为主题，深入开展“党员干部下基层、为民服务建新功”活动。
19、以“四化”建设为着力点，推进机关、部门、单位核心职能的履行。“四化”即：坚持人本化的工作理念，实行标准化的工作规范，讲究精细化的工作方法，追求质量化的工作效果。
四、以“深入基层，为民服务”为动力，深入开展“基层组织建设年”活动
20、基层党建工作——推进“四化”、强化“五基”。“四化”即：围绕提高基层党建工作科学化水平，着力推进规范化、示范化、品牌化、信息化建设。“五基”即：一是以功能建设为重点，健全“基本组织”，做到应建尽建、功能完善；二是以带头人队伍建设为重点，建强“基本队伍”，做到增强素质、优化结构；三是以搭建平台、发挥作用为重点，开展“基本活动”，做到贴近实际、活动有效；四是以规范基层组织运行机制为重点，健全“基本制度”，做到务实高效、长期管用；五是以健全保障机制为重点，落实“基本保障”，做到责任明确、保障有力。
21、在企业、事业和“两新组织”基层党组织开展“强组织、增活力，创佳绩”主题实践活动。以“基层组织建设年”活动为总揽，着力解决基层组织建设中的突出问题，着力增强基层组织的创造力、凝聚力和战斗力，着力完善加强基层组织建设的体制机制，注重提升基层党组织书记的素质，激发党员队伍的生机与活力。
22、开展“四包三扶”活动。县直部门、单位采取结对帮扶办法，包村、包企业、包基层单位、包项目实施，积极提供政策、信息、项目、资金、技术、人才等服务；帮扶生活困难群众和党员限期脱贫致富，帮扶薄弱基层党组织整建提高，帮扶基层单位解决科学发展面临的突出问题。
23、开展党政机关、部门、事业单位党组织“1+3”结对联建活动。每个单位党组织要与“1个下属单位、1个农村社区、1个企业党组织”联创联建，做到党员队伍联建、活动载体联创、服务群众连做，实现资源共享、优势互补。要组织引导党员干部与生活困难的党员、群众结对子、交朋友，采取“一帮一”、“一帮多”等方式，帮助解决实际困难。
24、创建“双二三”致富增收工程精品示范点。以农民增收、产业增效为根本，以建设生态型、循环型、优质高效型“五大洛字牌”主导产业基地为依托，以“每户农户培育二至三个增收致富财源，参加二至三个农民专业合作社”为目标，在农村基层党组织实施“双二三”致富增收工程，深化“三树三强三跨越”主题实践活动，深入开展“升级晋档，科学发展”活动。
25、在农村基层党组织开展“5个3”集中整建活动。在全县农村(社区)分期分批选派工作组驻村，开展集中整顿创建工作。主要任务是：开展“三个整顿”即：整顿党务，加强农村发展党员工作；整顿财务，加强村级集体负债清理化解；整顿村务，加强农村社会管理创新。强化“三个民主”即：强化民主决策、民主管理、民主监督。规范“三个公开”即：规范党务公开、村务公开、财务公开。建立“三个中心”即：便民服务中心、综治维稳中心、公共服务中心。实现“三个创建”目标即：经济社会率先发展村即一类村，创建精品示范村；经济社会发展有潜力村即二类村，创建特色品牌村；欠发达村，创建平安和谐村。
26、各镇全面推广“文建明工作法”，深化乡镇机构改革，促进职能转变。
27、开展党代表“一岗双责”联系服务基层活动，发挥好党代表在做好群众工作、加强社会管理中的作用。

⑻ 如何加强企业三基工作

加强企业三基工作的措施：
一、提升员工基本素质：加强员工政治素质、职业素养、行为规范和岗位业务技能，从理论知识、技能操作和工作业绩等多方面入手，综合考察每一位员工的岗位操作能力，加强岗位基本功训练，以点带线、以线带面，全面加强职业化队伍建设。
二、加强基础管理：完善管控机制设计，细化实施方案，深入推进岗位责任制和专项责任制的全面落实，做到岗位目标清楚、职责清晰；建立健全QHSE体系、内控体系，做到全面覆盖，环环相扣，流程简约，执行有力，同时开展服务质量管理体系推进，落实“质量精品年”活动。
三、基层建设：以党支部建设、领导班组建设为主，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用，以部分带动整体，通过党建、思想政治**的实践探索，总结党建工作的宝贵经验，推进党建制度化、规范化、程序化，加强党风廉政建设责任制，加大检查考核力度，促进责任制的落实。
三基工作是指以基层建设、基础工作、基本功训练为主要内容的工作。