昌黎教师招聘2014

『壹』 2014年的教师招聘公告出来了吗

您好，河南的招教考试不是全省统一的，基本每个月都有地市进行教师的招聘。专
安阳属2014年也都已经有很多教师招聘考试了，详细的信息您可以到河南安阳中公分校进行了解。
另外，您属于应届本科生或者师范类应届专科生的话，可以参加2014年的特岗教师考试。
也会有涉及到安阳的职位。
祝您成功，如果有问题欢迎继续追问。

『贰』 2014年秦皇岛卢龙县教师招聘考试笔试内容

您好，中公教育为您服务。

报考语文、数学、英语、文科综合、理科综合、学前教育专业者采取笔试、面试试讲的方式进行，直接按笔试成绩录取，试讲面试答辩成绩不计入录取总分但须达到及格水平。

报考音乐、体育、美术、微机等学科不进行笔试，直接按试讲、面试答辨及特长展示成绩录取。

报考语文、数学、英语、文科综合、理科综合专业者笔试内容为初中学科知识(采用现行初中教材)，难度与中考大体相当，每科满分为100分，其中政治、历史、地理共用文科综合试卷;物理、化学、生物共用理科综合试卷。报考学前教育专业笔试内容为《幼儿园教育指导纲要(试行)》、学前心理学、学前教育学、学前卫生学等学前教育理论和《3-6岁儿童学习与发展指南》。

报考语文、数学、英语、理综、文综、学前教育等学科者试讲、面试满分100分，其中试讲90分、面试10分。每人准备10分钟，试讲、面试10分钟。试讲面试成绩60分为及格。学前教育专业使用我县现行幼儿园教材(北京少儿出版社《幼儿园可操作性学习新方案》);化学为现行初中三年级教材，其它学科使用现行初中二年级教材，考生自备。试讲分语文组、数学组、英语组、文综组、理综组、学前组。

报考音乐、体育、美术、微机等学科试讲、面试答辨及特长展示分为音乐组、体育组、美术组、微机组。试讲分讲课或说课(由应聘者自愿选择一种形式)、面试答辩或特长展示，每科满分为100分。体育学科讲课(说课)占90分、面试答辩及特长展示占10分;音乐、美术学科讲课(说课)和特长展示各占50分;微机学科讲课(说课)和上机操作各占50分。每人准备时间不超过20分钟，讲课(说课)时间不超过15分钟;面试答辩不超过5分钟。美术学科特长展示在说课前集中进行(特长展示项目由评委确定)，时间不超过30分钟;音乐学科特长展示不超过10分钟;微机学科上机操作不超过5分钟。试讲所需教材一律采用现行初中教材。

报考特殊教育康复训练专业的人员采取笔试、试讲面试的方式进行，直接按笔试成绩录取，试讲面试不计入成绩但须达到及格水平。笔试、试讲面试内容为特殊教育康复训练学科知识(参考教材：山海关特教学校编写的河北省统一使用的由方圆电子出版社出版的康复训练教材，包括感知、运动、沟通三大领域)，笔试满分为100分。试讲面试满分100分，其中试讲90分、面试答辩10分，每人准备10分钟，试讲面试10分钟，试讲面试成绩60分为及格(不及格者不予录取)。

更多招聘详细请关注2014年秦皇岛卢龙县公开招聘教师256人公告。

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

『叁』 2014年巴彦淖尔教师招聘待有编制吗五原县县那个

您好，中公教育为您服务。

2014年巴彦淖尔教师招聘有编制的，

待遇保障

1.选聘到学校任教的优秀大学生，服务期内每人每月工资2000元。选录的 “三支一扶”、西部志愿者、大学生村官、社区民生志愿者优秀大学生，在享受此待遇的同时，终止原服务及待遇。

2.录用服务一年后，经考核合格，县人社部门负责办理事业单位人员聘用手续，编制部门予以列编。

查看本次考试详细公告请点击2014年五原县选聘22名优秀大学生任教实施方案查看，更多内蒙古教师考试相关资讯请随时关注内蒙古教师考试网http://nm.zgjsks.com,最后祝您考试顺利！

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

http://www.offcn.com/

『肆』 2014年昌黎教师招聘面试人员名单有没有

这个得去昌黎教育网上去查吧 ––善良的心～是黄金！

『伍』 2014年教师招聘考试时间是什么时候啊考试公告在哪里看

在各地的“……人力资源网”可以看到事业单位招聘信息

如果是农垦系统就是各分局“……分局信息港”
希望你经常关注本省各地的这些网站，每年都有至少一次招聘信息发布。
愿您早日考入事业单位，祝您马到成功！

『陆』 昌黎教师招聘考试什么时候报名

你可以查看昌黎教育网或者人力资源网站查看公告，时间以公告为准

『柒』 2014国编教师招聘面试公告什么时候出

您好，中公教育为您服务。
2014江西省中小学教师招聘公告
现将 2014年全省公开招聘中小学教师工作有关事项公告如下：
一、招聘对象和条件
(一)对象
1、已取得相应层次教师资格证的人员。
2、2014年已通过教师资格审查、符合认定条件人员。
(二)条件
1、遵守宪法和法律。
2、拥护中国共产党的领导，思想素质好、热爱教师职业、认真贯彻教育方针、恪守教师职业道德，具有良好的品行。
3、身体条件符合《江西省申报认定教师资格人员体检办法》，年龄符合岗位要求。
4、在我省各级各类中小学任教、具有教师资格的正式在编教师，必须在原单位服务满五年以上(特岗教师当年服务期满三年)，且由原单位及主管教育行政部门出具同意报考证明(民办学校聘用的专职教师，由所在学校出具)，作为资格复审的依据之一。
5、各招聘岗位在学历、专业、年龄等方面具体条件，请登录江西教育网(www.jxe.gov.cn)、江西省人力资源和社会保障厅网站(hrss.jiangxi.gov.cn)、江西人事考试网(www.jxpta.com)查询《江西省2014年中小学教师招聘岗位信息表》(见附件1)。涉及到专业问题，参照《专业目录》(见附件2)。
从2014年开始，实行考生诚信报名，各市、县(区)招聘单位不再进行网上资格初审。请考生仔细对照所报岗位条件，诚信报考，不符合岗位条件者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。凡弄虚作假者，一经查实即取消面试资格和聘用资格。
二、报名及网上资格初审
网上报名时间为2014年4月14日9:00至4月18日16:00。报名网站为“江西人事考试网”(www.jxpta.com)。
报名分为网上注册登记、网上缴费、网上打印准考证三个阶段。
(一)网上注册登记。4月14日9:00至4月18日16:00，考生登录“江西人事考试网”，进入考生注册页面，如实填写个人报考信息，并上传考生本人近期(6个月以内)电子照片进行网上注册，记下系统自动生成的报名序号(报名序号及本人身份证号将作为考生的登录标识)，提交信息。
(二)网上缴费。报名信息提交成功的考生可进入缴费页面进行缴费，缴费标准按照赣发改收费字[2011]2672号文件规定为每人每科50元，缴费时间截止到4月21日18:00。已缴费的考生可使用身份证号及报名序号登录考生信息页面，查看缴费是否成功。未完成网上缴费的考生，报名无效。
(三)网上打印准考证。考生可在5月13日9:00至5月17日17:00期间登录“江西人事考试网”下载并打印准考证，按准考证上的要求参加考试。
三、笔试、调剂、资格复审及面试
公开招聘采取笔试与面试相结合的方式进行。
(一)笔试
1、时间及地点。笔试时间为5月18日(上午9:00-11:00综合知识，下午14:00-16:00学科专业知识)。考点设在11个设区市，考生报名时可根据实际情况选择考试地点。
2、笔试内容。中小学教师岗位笔试科目为“教育综合知识”和相应学科“学科专业知识”两科，考试依据《江西省中小学教师招聘考试大纲》(见附件3)，笔试和面试成绩各占50%。
幼儿园幼儿教师岗位笔试科目为“幼儿教育综合知识”一科，考试依据《江西省幼儿园教师招聘考试大纲》(见附件4)一科，笔试和面试成绩分别占40%和60%。
3、试题类型和分值。单科试卷满分为100分，客观题和主观题各占50%，客观题用2B铅笔在专用答题卡上填涂作答，主观题用黑色字迹的钢笔或签字笔在专用答题纸上作答。
4、考生应考注意事项。考生凭身份证和准考证进入考场，并携带黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔、橡皮擦，不得携带计算器。遗失身份证者，必须在考前持贴有与准考证同底照片的公安机关户籍证明，到省人事考试中心办理准考手续。答题所用的草稿纸由考试部门统一发放、回收。
5、笔试成绩。笔试成绩及入闱人员名单于6月10日在江西教育网、江西省人力资源和社会保障厅网站、江西人事考试网上公布。根据笔试成绩从高分到低分的顺序，中小学教师岗位按以下比例确定入闱面试人员：招聘人数在5人及以下的岗位，面试比例为1：3;6人到10人之间的岗位，面试比例为1：2.5;11人及以上的岗位，面试比例为1：2。幼儿园幼儿教师岗位按1:5的比例划定入闱面试人员。
(二)网上调剂
6月10日发布调剂公告，对招聘人数与考试人数比例达不到上述要求的岗位，在网上进行公开调剂。凡未入闱面试的考生，如符合调剂岗位的报考条件，可于6月11日9:00—6月12日16:00自愿在网上报名参加调剂。6月17日，按规定比例从高分到低分确定调剂入闱人员名单。
(三)资格复审
入闱人员须在招聘部门规定的时间和地点，持招聘学校教育主管部门规定的相关材料原件和复印件进行现场资格复审，审查合格方可参加面试。2014年已通过教师资格审查、符合认定条件的人员，由于时间关系暂未拿到教师资格证书，现场资格复审时须持当地教师资格认定机构开具的符合认定教师资格条件证明(即通过了申请认定教师资格的各环节考试测试)。在职在编教师还须提供原单位及主管教育行政部门同意报考及任教年限的证明，如不能提供，资格复审不予通过。因资格复审未通过，产生的面试人员空额按笔试成绩从高分到低分依次递补。
资格审查贯穿整个招聘工作全过程。凡发现与公告范围和条件不符或弄虚作假的，将取消其聘用资格。具体事宜由组织面试的单位通知入闱考生。
(四)面试。面试主要考察考生的教育教学水平和能力，一般采取试讲、说课等方式进行，原则上在笔试成绩公布后一个月内完成。
四、持证聘用上岗
根据笔试和面试总成绩从高分到低分确定拟聘人员。若总成绩相同，则以面试成绩确定拟聘人员。经体检、考察，公示无异议后，办理聘用备案等相关手续。聘用人员于2014年秋季开学前持证上岗，服务期不少于5年。
五、其他
(一)2014年江西省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师招聘考试与中小学教师招聘考试同时进行，考试内容相同。特岗教师招聘公告在“江西省高等院校毕业生就业信息网”(http://www.jxbys.net.cn)、江西省人力资源和社会保障厅网站上公布。
(二)省教育厅、省人力资源和社会保障厅不委托任何单位举办任何形式的培训班，也不指定专门考试用书。
(三)考生报考咨询时，属政策问题，请咨询招聘单位(电话见附件1);属网络操作技术问题，请咨询省人事考试中心：0791-88312201、88312635。
附件：
1、江西省2014年中小学教师招聘岗位信息表
2、专业目录
3、江西省中小学教师招聘考试大纲
4、江西省幼儿园教师招聘考试大纲江西省2014年中小学教师招聘岗位信息表.xls专业目录.doc江西省幼儿园教师招聘考试大纲.pdf
江西省教育厅 江西省人力资源和社会保障厅
2014年4月9日

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『捌』 昌黎教师招考a类b类教师区别

您好，来中公教育为您服务。
招聘岗源位设A类指标和B类指标。B类指标特用于符合招聘条件的“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等在昌黎县服务期满(或昌黎户籍、昌黎生源已取得相应期满证书的)考核合格人员。A类应聘人数和招聘人数之比原则上不低于3:1，低于3:1的，经县公开招聘工作领导小组进行研究，可适当降低比例或减少招聘指标。B类应聘人数与招聘人数的比例必须达到3 :1，如达不到3:1比例，剩余指标将直接纳入A类指标，视同报考A类。
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