2018中石油招聘考试分数面试

Ⅰ 中石油招聘考试考多少能进面试

中石油招聘考试不是考多少能进面试，要看排序的。
面试问题汇总：
1． 语言表达、仪表
序号 题目
1 简单的谈一下自己。观察应试者的语言是否流畅、有条理、层次分明，讲话的风度如何。
2 请你告诉我你的一次失败经历。 如果能迅速作答，则应试者反应灵敏，或可能是应试者善于总结教训。
3 你有什么优点和缺点。 应试者对自己的判断是否中肯，自信、自卑和自傲倾向如何。
4 请讲述一次让你很感动的经历。 考察应试者是否有感性。
2． 工作经验
序号 题目 面试要点参考
1 你现在或最近所做的工作，其职责是什么？ 应试者是否曾关注自己的工作，是否了己工作的重点，表述是否简明扼要。
2 你认为你在工作中的成就是什么？ 了解对方对“成就”的理解，了解对方能力的突出点，是否能客观的总结回顾自我
3 你以前在日常工作中主要处理些什么问题？ 通过对方对自己工作的归纳判断其对业务的熟练程度和关注度。可依此继续追问细节。
4 以前工作中有过什么良好的建议和计划？ 了解对方对工作的改善能力。要追问细节，避免对方随意编造或夸夸其谈。
3．应聘动机与期望
序号 题目 面试要点参考
1 你最喜欢的工作是什么？为什么？请谈谈你在选择工作时都考虑哪些因素？如何看待待遇和工作条件？ 同时可判断对方的分析能力和自知力
2 你为什么选择来我公司工作？你对我公司了解些什么？你为什么应聘这个职位？ 只为找到一份工作糊口而盲目求职的培养潜质不高，但对公司的不了解不应成为重点
3 你对我公司提供的工作有什么希望和要求？ 能大胆而客观地提出要求的优先，提出不切实际要求的可不予考虑
4 你喜欢什么样的领导和同事？ 喜欢什么样的人，自己也将最终成为那种人
5 你认为在一个理想的工作单位里，个人事业的成败是由什么决定的？ 价值观的一种。不同的职位需要不同价值观的人，但基本观念不能和企业文化相差太远
6 你为什么要选读这个专业？你所学的专业和我们的工作有何关系？ 当对方专业与本职位关联不大时使用本条
7 你更喜欢什么样的公司？ 判断对方在本公司的适应性和稳定性。
4． 事业心、进取心、自信心
序号 题目 面试要点参考
1 你个人有什么抱负和理想？你准备怎样实现它？ 追问题，避免对方夸夸其谈
2 你认为这次面试能通过吗？理由是什么？ 理想情况是既自信又不狂妄。
3 你认为成功的决定性因素是什么？ 追问题：你认为自己具备其中的哪些？
4 你的职业发展计划是什么？如何实现这个计划？ 有计划的人才是真正有进取心，但要看对方所描述的是否适合本职位。
5． 工作态度、组织纪律性、诚实可靠性
序号 题目 面试要点参考
1 你认为公司管得松一些好还是紧一点好？ 无标准答案，关键在于对方思路
2 你在工作中喜欢经常与主管沟通、汇报工作，还是最终才做一次汇报？ 无标准答案，工作习惯问题
3 你如何看待超时和周末、休息日加班？ 理想情况是既能接受加班，又不赞成加班
4 你认为制定制度的作用是什么？怎样才能保证制度的有效性？ 观察对方是否言不由衷
6． 分析判断能力
序号 题目 面试要点参考
1 你认为自己适合什么样的工作？为什么？
希望对方能切实结合自己的性格、能力、经历特点有条理地分析
2 你认为怎样才能跟上飞速发展的时代而不落后？ 追问题：你平时主要采取一些什么学习方式
3 “失去监督的权力必然产生腐败”，对于这句话你怎么理解？ 虽与工作无关，但主要观察对方的观察问题
的角度与推导的思路
4 吸烟有害健康，但烟草业对国家的税收有很大的贡献，你如何看待政府采取的禁烟措施？ 虽与工作无关，但主要观察对方的观察问题的角度与推导的思路
7． 应变能力
序号 题目 面试要点参考
1 在实际生活中，你做了一件好事，不但没人理解，反而遭到周围人的讽刺和挖苦，这时你会如何处理？ 反馈的时间应作为主要参考因素，若对方在20 秒内还没有回答，自然转入下一个问题
2 在一次重要的会议上，领导做报告时将一个重要的数字念错了，如不纠正会影响工作。这时你会怎么办？ 反馈的时间应作为主要参考因素，若对方在20 秒内还没有回答，自然转入下一个问题
8． 自知力、自控力
序号 题目 面试要点参考
1 你认为自己的长处和短处是什么？怎样才能做到扬长避短？ 关注对方对自己短处的描述
2 你听见有人在背后议论你或说风凉话，你怎么处理？ 关注对方思维的出发点
3 领导和同事批评你时，你如何对待？ 观察对方是否言不由衷
4 假如这次面试你未被录取，你今后会做哪些努力？ 观察对方提到问题时瞬间的反应
9． 组织协调能力、人力关系与适应能力
序号 题目 面试要点参考
1 你担任过什么社团工作？ 顺势追问细节，全面观察对方
2 你喜欢和什么样的人交朋友 营造轻松氛围，尽量让对方放低戒心，展开阐述，从中观察细节
3 从一个熟悉的环境转入陌生的环境，你会怎样努力去适应？大概需要多久？ 不妨先举个实例引导对方，如：想象你到了一个陌生的城市拓展市场业务⋯⋯
4 你更喜欢主动地开展工作还是由上级指挥工作？你喜欢独立工作还是与别人合作？ 两类人都有可取的地方，当对方选择其中一个时，可追问他对另一类人的看法
10． 精力、活力与兴趣、爱好
序号 题目 面试要点参考
1 你喜欢什么运动？ 将对方的兴趣分为身体接触对抗型、不接触
对抗型、非竞争型、静止型、独享趣味型等再进一步分析
2 你业余时间怎么度过？你喜欢什么电视节目？喜欢读哪些书籍？ 将爱好与应聘的职位一起分析，试寻找共同点，判断对方今后对职业感兴趣的可能性
3 你一般什么时候休息？什么时候起床？ 休息有规律者优先
4 你经常和朋友玩到很晚才休息吗？ 能熬夜是精力充沛的表现，但若是经常“玩”得很晚则上进心不足
11． 专业知识水平及特长
序号 题目 面试要点参考
1 你认为自己最擅长的是什么 与应聘职位一起综合考察，寻求共同点
2 谈谈你对本专业现时发展情况的了解。你认为业界今后的发展如何？ 时刻掌握专业最新资讯的有培养潜力
3 你有什么级别的专业资格证书和能力证明？你认为它们能证明你能应付工作中的什么具体问题？ 对本专业的深度理解
4 你最近阅读、写作或发表了什么专业文章或书籍？有何收获？ 一般侧重于阅读的收获。

Ⅱ 中石油笔试考试多少分能进面试

这个是没有具体的分数限制。又根据考试的人数。我参加考试的人的素质决定。不按分数要按名次的。如果招几个就必须考前几名才行。

Ⅲ 中石化招聘考试分数线是多少

中石来化校园招聘考试是没有源分数线的，不过是根据笔试成绩按录取比例进面试的。中国石油化工集团有限公司是1998年7月国家在原中国石油化工总公司基础上重组成立的特大型石油石化企业集团，是国家独资设立的国有公司、国家授权投资的机构和国家控股公司。公司注册资本2316亿元，董事长为法定代表人，总部设在北京。

公司对其全资企业、控股企业、参股企业的有关国有资产行使资产受益、重大决策和选择管理者等出资人的权力，对国有资产依法进行经营、管理和监督，并相应承担保值增值责任。公司控股的中国石油化工股份有限公司先后于2000年10月和2001年8月在境外、境内发行H股和A股，并分别在香港、纽约、伦敦和上海上市。

公司主营业务范围包括：实业投资及投资管理；石油、天然气的勘探、开采、储运（含管道运输）、销售和综合利用；煤炭生产、销售、储存、运输；石油炼制；成品油储存、运输、批发和零售；石油化工、天然气化工、煤化工及其他化工产品的生产、销售、储存、运输。

Ⅳ 想要报考2018中石化西南石油局校园招聘考试，谁知道采油（气）工程技术岗多少分可以进面试

西南石油复局2017中石化校园招聘考试采制油（气）工程技术岗分数线是63分，在中石化单位里面算是很高的了，报名人数好像是96个人，竞争很大，如果你想要报考西南石油局这个岗位，那你好好好准备了。
奕诚教育2018中石化校园招聘考试课程（笔试+面试）：2017年暑假开始。

Ⅳ 2018中石油考试分数线

录取线是省级复招生部门根据当地全制体考生当年高考成绩水平和国家下达的招生生源计划，相应确定的一个录取新生的最低成绩（总分）标准。只有高考总分达到或超过这一分数线的考生（通常称“上线考生”）档案，才有资格被招生高校调阅并选择录取。通常“上线考生”人数要比计划录取人数多出20% 左右。各个地方的录取线分科类、分批次确定

Ⅵ 中石化校园招聘考试，胜利油田进面试要多少分

中石化校园招聘考试没有公布统一的分数线，都是根据单位岗位和考试成绩版来综合考虑的。就是优胜权劣汰。像那种200多人去竞选同一个岗位的，笔试往90分以上走，才能放心睡个安稳觉。竞选没有那么多岗位一般的话也要七八十分。

中石化校招考试交卷后当场出成绩，并于考试后一周左右在官网公布面试名单，每个岗位面试名单下方还有该岗位的进面分数线，进面分数线是按照面试比例最后一个进面试的考生的分数就是该岗位的进面分数线，面试比例一般为1:3—1:8。

(6)2018中石油招聘考试分数面试扩展阅读：

中石化校园招聘考试去年录用3千多人，但报考的人数达八、九万之多，所以竞争十分激烈。

还有一个原因是资料的匮乏。很多人因误以为中石化校园招聘考试笔试内容与公务员行测一样，所以用错了资料导致直接卡在笔试上。

而且，想进入中石化，就必须先通过中石化校园招聘考试笔试，然后按笔试成绩高低、需求人数来决定是否能进入面试。即想要进面试必须先通过笔试，而以上的2个原因就导致了很多人倒在笔试上。

另外一个原因就是子弟。相对来说，如果子弟和其他人考了一样的分数，那么，同等条件下会优先录用子弟这就相当于子弟有了优势，但很多子弟有了优势还不算，还会报班辅导，这就更加加大考试的竞争力度。

Ⅶ 笔试多少分可以进华东石油局校园招聘考试面试

劳务派遣。。。。额，你会后悔的估计你不是石油院校毕业的或者是比较差的石油院校，这年头劳务派遣就是非正式员工，华东石油局是中石化的吧，这单位本身就不是很好，还是劳务派遣。。。哥们，保重吧

Ⅷ 中石化招聘考试分数线大概是多少

中石化校园招聘考试是没有分数线的，不过是根据笔试成绩按录取比例进面试的，专一般比例为1:3~1:8之间，所以说属笔试还是很重要的，把知识学牢固很重要。

中国石油化工集团公司（SINOPEC GROUP）是一家石油石化企业集团，成立于1983年9月14日，总部位于北京。

公司主营业务范围包括石油、天然气的勘探、开采、储运（含管道运输）、销售和综合利用等。1993年7月26日，上海石化H股在香港联交所上市；1993年11月8日，上海石化A股在上海证交所上市；2000年11月18日、19日，中国石化H股分别在香港、纽约和伦敦上市。

Ⅸ 中石油招聘笔试通过了就能进面试吗

一般就是的。但是要看招考规定，看看招聘人数，如果符合招聘公告，而且笔试成绩能进入面试人数规定。

Ⅹ 2018中石油招聘报考条件及招聘流程是什么

2018中石油春季招聘，这次招聘的学历要求涵盖了从专科到博士研究生。
专业以工科专业为主，管理理学也有招。

中石油校园招聘考试报考基本条件：
（1）国内普通高等院校统招统分应届毕业生（本科及以上）；从2016届开始不招专科。
（2）或具有教育部留学服务中心派遣资格的国（境）外留学回国（境）人员。
（3）本科英语过四级，研究生及以上英语过六级。

中石油校园招聘考试流程：
（1）网上报名：10月下旬--11月下旬
（2）资格审查：10月下旬--11月下旬（边网申边资格审查）
（3）统一初选考试：12月初，5个工作日之后公布面试名单
（4）测试面试：笔试1-2星期后
（5）人选公示
（6）签约录用
每年考试只有一批，具体时间以招聘公告为准。
中石化校园招聘考试形式：
先笔试后面试
笔试是机考，由公司统一组织初选考试。
面试是半结构化模式，各招聘单位自行组织。

中石油是中国石油天然气股份有限公司，中石化是中国石油化工股份有限公司。长江以北大多是中石油，长江以南大多是中石化。中石油主要进行采油和炼油，中石化主要进行炼油生产下游产品。中石油的油主要从国内开采，中石化的主要是从国外进口原油。

中国石油集团是从中国石油天然气总公司（简称中石油）转化而来。主要班底是以前的石油工业部。中国石化集团是从中国石油化工总公司（简称中石化）转化而来。中石油既然是石油部的班底，原来占有几乎所有国内油田。中石化则是占有大型的炼油厂和化纤厂。2，1998年的重组是一次大地震：两大石油公司以长城为界进行上中下游的整合。每个集团公司都拥有油田、炼油、成品油的销售。成为上下游一体化的大公司。