① 本人前两天面试了都可coco奶茶,让我明天去上班试工,我想问一下热心的网友们,都可奶茶上班怎么样
1、工资待遇
在都可奶茶连锁公司上班,一线二线城市的coco店员薪水在4.5k-1.2k附近 其中普通操作员能拿底薪+提成还有饭补房补=6K。多数奶茶店不提供五险一金。奶茶店长或者主管一类的底薪会在6.5k以上。
2、带薪培训
每位新员工通过面试正式入职后都有1-3个月的培训期,在这期间会指定导师进行带训与教导。
3、晋升制度
面试官需要与新员工进行至少四次面谈,主题包含是否适应自己的工作范围、是否掌握了工作技能、与团队的相处如何、培训学习的进展、未来的职业规划是什么。通过面谈来进一步判断员工的适应性,以及判断员工是否与企业价值观一致,有助按照新员工的职业规划进行针对性培养。
4、激励制度
员工的晋升资格有自荐也有上级推荐,这个他人一般就是店长。为了保证每个店长都能尽心培养员工、公正对待,除了业绩指标之外,还将门店服务员工的保留率、培养与人才发展情况也加入了店长的考核项,对优异者进行绩效奖金激励。
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CoCo都可企业文化
1、打造一致的价值体系
员工选择加入一家企业、留在一家企业的缘由因人而异,也许是这里能为他们提供良好的机遇、也许是他们对福利待遇感到满意、抑或是远大的愿景打动了他们、甚至可能因为他们崇拜这里的某个领导者。
企业需要多样的个体才能富有生机,但如果没有一个强大的企业文化与价值体系作为支撑,它将成为一盘散沙。
2、坚持维护好品牌形象
雇主品牌和产品品牌一直有着非常紧密的联系:产品品牌的积累会对雇主品牌产生正面的影响;反之,好的雇主品牌会帮助企业打造一支目标一致、积极向上的团队,服务客户并塑造更好的产品品牌。
3、每位店长都是人力资源管理有力延伸
除了招人留人,在像CoCo这样的连锁餐饮企业中,人力资源管理的另一个难点来自于门店的分散。应聘者往往喜欢在住处就近寻找机会,招聘网站等渠道的效果远远没有门店线下张贴的招聘效果好,所以在CoCo一般都是由各个店长或者区域面试官来具体操作面试流程。
② 在CoCo都可茶饮工作怎么样
在来CoCo都可茶饮工作有住房补贴源,和饭补,正式员工入职有五险一金,是一家不错的连锁店企业。在CoCo都可有十分良好的晋升渠道,人性化的服务,工作氛围也很好。
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CoCo都可招聘要求:
1、全职,不招收兼职。18-30周岁,男女不限,中专以上学历,条件突出者可放宽学历要求,有餐饮连锁企业工作经验者优先录用。
2、身心健康、正派诚信、五官端正、仪容仪表干净整洁、性格开朗大方。
3、需自行办理食品行业从业人员健康证。
③ 上海coco都可奶茶试用期工资是多少
上海coco都可奶茶第一个月试用期工资为上班时间超过26天工资有2800-3200左右,过了试用期上26天班,工资会达到3300左右。
④ 上海都可服饰有限公司招聘信息,上海都可服饰有限公司怎么样
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• 公司简介:
上海都可服饰有限公司成立于2005-10-10,注册资本50.00万人民币元,法定代表人是钱亮,公司地址是嘉定区安亭镇墨玉路185号2304,统一社会信用代码与税号是913101147815030218,行业是服装批发,登记机关是上海市工商行政管理局嘉定分局,经营业务范围是服装服饰、针纺织品、办公用品及设备、电子产品、五金交电、计算机、软件及辅助设备(除计算机信息系统安全专用产品)、工艺品的销售。【依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动】,上海都可服饰有限公司工商注册号是310114001538187
• 分支机构:
• 对外投资:
• 股东:
• 高管人员:
⑤ CoCo都可一般都在哪招人呢
去附近的门店里面询问吧,一般有招聘需求都会贴出来的。或者去智联啊、前程无忧啊什么的招聘网站看看呗
⑥ 盛泽的coco都可茶饮还招人吗
肯定招
⑦ 为什么coco都可奶茶网上没有应聘呀
不知道你是哪个地方的,正好前几天有看到coco奶茶招聘呀!
你可以看看…或者打电话问问你那个地方的招聘信息!或者网上找下他们的官网信息!
⑧ 上海coco都可奶茶的工资怎么样员工第一个月的试用期能拿多少有知道的网友麻烦告诉一下!详细一点
我们苏州这里,第一个月试用期工资为上满26天工资有2800-3200左右,过了试用期上26天班,工资会达到3300左右
⑨ coco都可茶饮招聘人员是真的吗
假的啦,他们家只会是找区域代理的,下面再去开分店,一个小店只要1-2个人,不是自己的人是不会招进去的啦!
⑩ coco都可茶饮上班做储备干部怎么样代理商和总公司上班待遇会不同么
coco都可茶饮是有名的公司,宝岛台湾的,能去工作很不错,特别是做储备干部。代理商和总公司待遇可能会有不同。