2018外语学院院长招聘

A. 广西外国语学院院长办公室电话

广西外国语学院院长办公室电话是0771-4797125 。

学校座落在中国-东盟博览会永久会址、北专部湾经济区中心城市、广西属壮族自治区首府——南宁市，前身是创办于2004年6月的广西东方外语职业学院，2011年4月升格为全日制普通本科高校，是广西首家升本的民办普通本科高校。

现有南宁市五合校区和空港校区（在建）两个校区，校园占地869,546.95平方米，教学行政用房132,634.91平方米，学生宿舍116,669.84平方米。教学科研仪器设备总值6,882.47万元，纸质图书总量151.90万册（统计截至2018年9月30日）。

现有专任教师642人，外聘教师257人，折合教师764人。其中，二级教授2人，博士生导师2人，硕士生导师81人，自治区级高校教学名师3人。有一批行业专家、企业家、创业精英担任客座教授，参与人才培养全过程。“专家引领、骨干支撑、双师结合”的师资队伍初步形成。

B. 江西外语外贸职业学院辅导员招聘

我一朋友在那里教书。 专业老师 是3000-4000多 看你上课的多少咯 辅导员工资底点

C. 2019年兰州外国语职业学院教师招聘有吗

招聘对象及条件：
一、公开选招原则
坚持平等、竞争、择优的原则
二、选招基本条件
1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业。有高度责任感、敬业精神和团结协作精神。
2.具有较强的独立工作能力和改革创新的精神，恪尽职守，教学能力强。
3.具有符合我院岗位要求的文化程度、专业知识和业务能力等各项素质。
4.具有正常履行岗位职责的身体条件及选拔岗位所要求的其他资格条件。
5.适应高职教育教学改革发展，具有先进的教学理念、严谨的治学态度、丰富的教学经验，教学业绩突出、教学水平较高；有一定的教育教学理论水平，对高职教学方法和手段创新有一定的研究，能对教育教学问题进行分析和指导。
6.具有健康的身心条件。
7.具备岗位要求的其他条件（见《招聘岗位列表》）。
福利待遇：
1. 薪酬按职称、学历、技能资格、能力等确定。
2. 按国家规定购买"五险一金"。
3. 学院为入职员工提供餐补、车补、电话补贴等。
4. 在学院工作满一年的，次年起可享受院龄奖励。
5. 入职人员可安排住宿，拎包入住。
6. 享受体检、节假日福利等其他学院福利。
7. 在职人员上下班由学院统一安排校车接送。
8. 学院拥有完整的人才培养机制，岗位晋升空间大。
9. 符合高层次人才条件的按照学院高层次人才条件待遇面议。
招聘岗位列表：
兰州外语职业学院2019年度暑期公开招聘职位需求信息表
简历投递方式
网络报名：
方式：关注兰州外语职业学院微信公众号，回复关键字【招聘】即可在线填写简历。
注意事项：本次报名采用网络报名，每名应聘者限报一个岗位。应聘者请扫码填写个人详细简历，请严格按照要求填写表格。
报名截止时间： 2019年8月15日

D. #大连东方外国语学院#这学校常年招人，整个过程特水，一句话浪费时间，骗你过去面个试，打着学校的名义

是不是骗信息就不猜测了，但确实感觉很不靠谱，面试很随意，不像是招聘文员，像回是招招答生的。初试就是进去一排人，递上简历，然后每个人做自我介绍，复试是单独面试，应聘的文员岗位，面试官提出是否考虑其他岗位，比如招生工作。可能是我不够优秀吧，一直没接到上班通知。如果有面试成功的，可以评论评论。 来自职Q用户：匿名用户
感觉是这样的，很骗人的一个学校，大家不要再去了，那个校长像个SB一样无耻、无知、必定不得好果！！ 来自职Q用户：匿名用户

E. 2018年事业单位教师招聘英语学科岗位数量是多少

2018宁夏事业单位招聘公告(教师岗361人)已发布，本次招聘考试采取网络报名方式。考试时间：2018年6月9日，登录宁夏人事考试网打印准考证。

以下是中卫事业单位教师招聘英语学科职位招录情况

F. 请问近期成都外国语学校有招聘英语教师的吗

有啊!

G. 申请高校，大家是直接给学院院长发信还是给招聘启事上

想去芬兰赫尔辛抄基大学袭留学首先该：递交申请。步骤：申请：上学校官方网站，上面都说得很详细，你还可以发封信去问，国外大学的回信都很及时。资料：申请：成绩单，推荐信，出国考试成绩等等签证：资金，收入证明，护照，录取通知书等等签证：强烈建议上驻华使馆的网页上查获向他们发信，他们会很详细的告诉你该做什莫和要准备什么。

H. 一家公司招聘一名英语秘书，李华在报纸上看到，他刚从外语学院毕业，想去应聘怎么写

下载简历模板，根据意向公司的招聘信息，有的放矢的完善个人简历。
之后可以网络投递一份，再打印纸质简历，前往该公司应聘。

I. 吕梁学院2018年博士招聘中，招聘条件是啥了

你好
招聘条件是：
(一)具备高校教师职业道德素养，思想政治素质好，遵纪守法内，热爱高等教育事业。容
(二)具有扎实的专业基础知识和基本技能，具备从事高校教育教学的基本素质，能胜任高等教育教学工作。
(三)具有较强的科研能力，具备科技创新意识和团队协同攻关能力，取得博士研究生毕业证和学位证。同等条件下，按科研业绩择优录取。
(四)博士所学专业原则上应与本科、硕士专业相近。
(五)年龄一般不超过40周岁。

J. 2018西安科技大学招聘计算机副院长的招聘程序有哪些

2018西安科技大学招来聘计算源机副院长的招聘程序：

1. 报名。报名自公告发出之日起至2018年9月5日止(应聘人员将相关应聘材料电子版发送至招聘邮箱)。

2. 资格审查。学校成立资格审查小组，对应聘人员进行资格审查，确定考察人选。

3. 考察及确定拟聘用人选。由党委组织部、人事处及所在学院相关人员组成考察小组，经考察确定拟聘用人选。

4. 学校研究确定聘用人选。学校考察小组向学校党委会汇报考察情况，由学校党委会研究确定聘用人选。

5. 体检和公示。由人事处负责聘用人选的体检和公示，公示期为5个工作日。

6. 办理入校手续及签订聘用合同。公示期满无异议，人事处负责办理聘用人选入校手续，并代表学校与聘用人员签订聘用合同。