Ⅰ 2018国企招聘考试中，哪些单位更好进
国企考试竞争不大，远没有公务员竞争激烈，在众多国企中，铁路局邮政算是门槛比较低的。
Ⅱ 瑞声科技是招工还是坑人
瑞声科技南宁公司骗局！！！说让我过去体检面试，问了几点弄完才可以，有没有时间内限制，说五容点左右。一点多排队体检，四点十分到公司门口，进去填表什么的，主管不停接待新人，填完表让我们去排队，五点十几分被通知人招满了，安排部分学生去富士康分厂。当时还有很多学生在那洪卫生院体检，用没有及时叫停，打着招聘旗号骗学生的体检费，并安排非应聘的职位
Ⅲ 有没有人在常州瑞声科技上班，这个厂待遇，环境…，都怎么样。我是校园招聘。看百度上说的有点恐怖
我刚去过瑞声，也和你一样？这个厂真不负责任，与黑中介联合坑骗，正规的负责的中介千万别合作，我亲自去体验了几天，各方面评价只有用垃圾来形容，和他们人力合作除非我们不想干了
Ⅳ 2018年中烟招聘都是校招吗
招聘岗位及具体条件
山东中烟工业有限责任公司所属6家单位拟面向社会公开招聘166名国家统招全日制普通高校2018年应届本科及以上学历毕业生。
公告详情可以点击网页链接查看哦
Ⅳ 2018电信招聘一次可以申请几个职位
2018年电信招聘中，每位学生可申请不多于3个子(分)公司，更多具体职位信息详见招聘说明。
Ⅵ 希望在AAC瑞声科技（常州的）工作过的人说下，这个企业怎么样，他到我学校招聘说的挺好的，迷茫中。。。
本人来厂快六年，现在已经离职，以前的日子还可以。现在只能用什么玩意这专四个属字来形容。工程师，985，211大学毕业的走了大半，一句话就是领导真的不行，不会培养员工。TMD每天领导看摄像头监视你干活，稍微马虎就让你签警告信。扣你工资。很多中介都不愿替瑞声招人。
Ⅶ 江苏常州瑞声科技招聘没有笔试，适不适合去面试
基层管理也就是工人了，现在很多工厂都缺工人，一般的企业只要你是高中毕业或是大学毕业的，只要你有毕业证书，根本都不要什么面试的。去的都得到通知，这都是很正常的事，因为这样的事情我也经历过，去的是一家全国500强的民营企业，学校去的10几个人全部都被录用。 年底了 到处都是用工荒，你也别想太多，中国劳动力的缺口很大，你到时候跟着去看一下就知道了。
Ⅷ 2018国企招聘，为什么毕业生很难进入国企
就目前情况而言，一些大中型的国企还是很需要人才储备的。。然回而，在不少的招聘会答上，笔者却看到、听到一些国企招聘者对招收大学毕业生顾虑重重、抱怨多多，什么“大学生不职业、不敬业、不诚信”等等，仿佛大学毕业生与企业之间有一道难以逾越的鸿沟。
国企管理者认为，大学毕业生普遍缺乏包括工作能力、适应能力、生存能力在内的就业力，职业素质差。不培训不好用，可是花力气培训后，又怕他们翅膀硬了便另攀高枝，让企业白忙一场。
一些企业也认为大学生难走进国企的主要原因之一——态度是最大问题。学生时期是一种被动的心态，是接受的心态，而企业则希望每个员工有一种主动的心态，主动关心企业、主动工作的心态。