长江大学教师招聘

① 长江大学文理学院老师待遇怎么样

长江大学文理学院的老师都来自长江大学本部。文理学院自主招聘的只是辅导员，待遇不怎么样。大概2000左右。

② 长江大学地球科学学院毕业的应届毕业生,能报考公务员考试的哪些职位

这个要看招考公告，应该是有很多岗位都可以报考。公务员考试报名的时候，会版有招考公告，里面会列权明职位的专业要求，一般来说，文秘，会计，计算机，法律，思想政治等专业需求量很大。也有很多岗位是不限专业的，只有学历要求，比如要求大学本科以上学历，英语六级以上才能报考等
等，具体只能看招考公告。

③ 农村教育学硕士

你可以参加农村教师特岗计划，三年后可以直接去读教育学硕士。你们湖北也有这个岗位的。
可以看看四川省的文件：
一、“特岗计划”的目标和任务
“特岗计划”是中央实施的对西部地区农村义务教育的一项特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。
从2006年起，用5年的时间，分批实施“特岗计划”。“特岗计划”教师聘期3年。
二、“特岗计划”的实施范围
“特岗计划”的实施范围以我省“两基”攻坚县为主，适当兼顾一些缺编较多、有特殊困难的少数民族县、少数民族自治县和享受少数民族待遇县。
三、“特岗计划”的实施原则
1.事权不变，创新机制。“特岗计划”是中央对西部农村贫困地区和边远地区解决教师问题的支持，不改变事权划分。纳入“特岗计划”的县（市），必须是教师总体缺编、结构性矛盾突出，财力比较困难，但工作基础好、积极性高的县（市），“特岗计划”实施期内不得再以其它方式补充新教师。
各设岗县要在核定的编制总额内招聘“特岗计划”教师。
2.中央统筹，地方实施。教育部、财政部、人事部、中编办制定总体规划和年度计划，提出“特岗计划”教师总量指导性意见。我省“特岗计划”的实施工作，在省政府领导下，建立省政府分管教育的秘书长和省教育厅、财政厅、人事厅、省编办分管负责人参加的联席会议制度，统筹组织，统一安排。其职责分别是：
省教育厅：牵头起草我省“特岗计划”的实施细则、招聘办法、招聘简章等，提交四部门共同研究确定；负责收集各地对“特岗计划”教师的需求计划、提出各设岗县“特岗计划”分配计划方案，提交四部门共同研究确定；负责招聘的统筹管理和具体实施的相关协调工作;负责指导拟聘教师的岗前培训；负责对“特岗计划”教师的跟踪了解和评估等常规管理工作。
省财政厅：负责统筹落实“特岗计划”应由地方负担的经费；对省级部门实施“特岗计划”安排专项资金；加强专项资金管理等。
省人事厅：积极支持中小学人事制度改革，按照事业单位人员公开招聘的规定，会同教育厅共同做好“特岗计划”教师的招聘工作。
省编办：加强对全省中小学教职工编制工作的监督、检查，指导全省中小学教职工编制的规范管理。
相关市（州）教育、财政、人事、编制等部门按省上统一要求，协调组织本辖区各设岗县“特岗计划”教师管理有关工作，各设岗县教育、财政、人事、编制等相关部门具体负责本县“特岗计划”教师日常管理和考核等相关工作。
3.相对集中，成组配置。“特岗计划”教师的安排应结合当地实际需求，按照学科结构，科学搭配。为了便于管理，岗位的设置要相对集中，避免过于分散，原则上1所学校安排3—5人。
4.侧重初中，兼顾小学。“特岗计划”教师主要安排在县以下的农村乡镇初中，可适当兼顾乡镇中心小学。少数农村生源占60%左右的县城学校也可适当安排一定的“特岗计划”教师。
5.先行试点，逐步扩大。“特岗计划”的实施采取先试点，后推开的办法。2006年四川省先在符合条件的部分县进行试点。2007年至2010年在不断总结试点工作的基础上，按照中央的部署，根据我省农村中小学生数量变动情况，每年另行确定“特岗计划”教师岗位数。
四、“特岗计划”实施的资金安排
“特岗计划”教师在聘任期间，执行国家统一的事业单位工资制度和标准，其他津贴、补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平综合确定。
“特岗计划”所需资金由中央财政和地方财政共同承担，以中央财政为主。中央财政设立专项资金，用于“特岗计划”教师的工资性支出，并按人均每年1.5万元的标准，与地方财政据实结算。凡“特岗计划”教师工资性收入水平高于1.5万元的，其高出部分由县财政负担。
设岗县财政负责落实用于解决“特岗计划”教师的地方性补贴、必要的交通补助、体检费和按规定纳入当地社会保障体系，享受相应的社会保障待遇应缴纳的相关费用。省级财政在计算各地一般性转移支付资金时，将其纳入标准支出计算范围。五、“特岗计划”教师的招聘原则
“特岗计划”教师的招聘遵循“公开、公平、自愿、择优”和“三定”（定县、定校、定岗）原则。
六、“特岗计划”教师的招聘对象和条件
（一）招聘对象：
1、全国高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科毕业生以及师范类专业专科毕业生；
2、取得教师资格，具有一定教育教学实践经验、年龄在30岁以下（1976年6月1日后出生）且与原就业单位解除了劳动协议或未就业的全日制普通高校往届本科毕业生。
（二）招聘对象具备的基本条件：
1、政治素质好，热爱社会主义祖国， 拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，品行端正，遵纪守法，在校或工作（待业）期间表现良好，未受过任何纪律处分，为人师表，志愿服务农村基层教育；
2、符合教师资格条件要求和服务岗位要求（应聘初中教师原则上以本科及以上学历为主，所学专业与服务的岗位学科一致或相近）；
3、身体条件。身体条件符合《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》规定要求，并能适应设岗地区工作、生活环境条件。
七.“特岗计划”教师的招聘程序和办法
“特岗计划”教师的招聘按下列程序进行：①公布岗位；②自愿报名；③资格审查；④考试考核；⑤体检；⑥确定招聘人选；⑦集中培训；⑧教师资格认定；⑨签订合同；⑩派遣上岗。具体招聘工作按《四川省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师招聘办法（试行）》执行。
八、“特岗计划”的相关保障政策
1.为吸引更多优秀高校毕业生和本地、本县生源地学生到民族地区和家乡建功立业，按照“自愿报名、择优选拔”的原则，对具备以下条件的给予适当加分：
⑴ 凡生源地学生报所在县（市、区）的特设岗位教师的加10分；
⑵ 少数民族学生加5分。
⑶ 省级优秀毕业生、省级及省级以上“三好生”加10分，校级“三好生”加5分；
同时具备以上几个加分条件的学生，可以累计加分，最高加分不得超过20分；
⑷参加过“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划、有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生以及生源地学生报所在县（市、区）的在同等条件下优先招聘。
2.“特岗计划”教师在聘期内，由省级有关部门对其进行跟踪评估。对成绩突出、表现优秀的，给予表彰；对工作不扎实、不按合同要求履行义务的，要及时进行批评教育，督促改正；对不履行合同要求的义务，经教育仍无转变，不适合在教师岗位继续工作的，应及时将其调整出教师队伍并相应取消其享受的相关政策优惠。
3.各设岗县（市）和学校，要为“特岗计划”教师提供必要的周转房，方便教师的工作和生活。
4.“特岗计划”教师享受《中共中央办公厅 国务院办公厅印发〈关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见〉的通知》（中办发[2005]18号）、《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》（国人部发[2006]16号）和四川省委办公厅、省政府办公厅《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的实施意见》规定的各项优惠政策。
5.“特岗计划”的实施可与“农村学校教育硕士师资培养计划”相结合。符合相应条件要求的“特岗计划”教师，可按规定推荐免试攻读教育硕士。“特岗计划”教师3年聘期视同“农村学校教育硕士师资培养计划”要求的3年基层教学实践。
6.“特岗计划”教师3年聘期结束后，对考核合格，自愿留在本地学校的，经县级政府教育行政部门审核、县级政府人事行政部门批准，办理事业单位人员聘用手续，并报省人事厅、教育厅备案，同时将其工资发放纳入当地财政负担范围，保证其享受当地教师同等待遇。
对重新择业的，相关市、州和设岗县有关部门应在辖区内为其重新选择工作岗位提供方便和帮助。今后凡城市、县镇学校教师岗位空缺需补充人员时，要优先聘用聘期已满、考核合格的“特岗计划”教师。
各地区在实施“特岗计划”的同时，要研究制定具体可行的办法，加大创新农村教师补充机制的工作力度，并大力推进城镇教师支援农村教育工作，积极稳妥地处理好代课人员问题。
九、“特岗计划”教师的户口和档案管理
“特岗计划”教师聘用期间，其户口根据本人自愿，可留在原籍，也可迁至工作学校所在的县城。“特岗计划”教师档案关系统一转至工作学校所在地的县级政府教师人事档案管理部门，聘用期满后离开当地学校的，档案转到其户籍所在地政府人才服务机构。
十、“特岗计划”教师的聘后管理
“特岗计划”教师聘用后的日常管理与考核主要由任教学校和县级教育行政主管部门负责。每年度结束，各设岗学校要对本校“特岗计划”教师的政治思想表现和工作情况进行综合考核，评定考核等次，并报县教育行政主管部门备案。
十一、本实施细则由省教育厅、财政厅、人事厅、省编办负责解释。

④ 我有什么资本去就业，去生存！！

物理学类专业校园招聘信息

●教育部教学仪器研究所招聘【转】 (12-08 00:07)
杭州师范学院 (12-07 23:36)
○[转载]上海光机所招聘 (12-07 20:07)
南京农业大学 (12-07 19:09)
教育部教学仪器研究所招聘 (12-07 12:27)

中国科学院西安光机所招聘信息 (12-07 11:58)
●广西壮族自治区公安消防总队2006年度接收... (12-07 11:34)
○楚雄师范学院物理与电子科学系招聘启事 (12-05 20:55)
河池学院招聘人才启事 (12-05 12:52)
无锡人才招聘团我校专场招聘(更新) (12-05 12:13)

●2005-12-0513：30富士康科技集... (12-04 23:45)
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●河南大学2006年诚聘优秀毕业生 (12-04 11:57)
山东中医药大学教育技术与信息中心 (12-03 14:23)
●广西关于做好2006年选调优秀大学毕业生到... (12-02 23:19)

2006年广西选调生（毕业生）需求信息（第一批） (12-02 19:50)
明天北京研究生专场招聘会参会单位名单 (12-02 17:13)
○12月3日招聘会单位名单 (12-02 17:10)
河南大学2006年诚聘优秀毕业生 (12-02 11:22)
河南工业大学2006年招聘需求计划 (12-02 11:22)

○06年天津普通高校高职院校毕业生生源一览表 (12-02 11:19)
农展馆招聘会企业名单（转发）。 (12-02 09:52)
长江大学2006年人才招聘 (12-02 03:11)
●12月3号北京地区毕业研究生专场招聘单位列? (12-01 23:48)
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●长三角教师招聘团走进北京专场招聘会 (12-01 23:16)
武警江西省消防总队 (12-01 20:35)
●12月3号北京地区毕业研究生专场招聘单位列表 (12-01 19:22)
武汉科技大学招聘信息 (12-01 17:31)
●12月3号北京地区研究生专场招聘会名单（转的） (12-01 16:49)

●长江大学2006年人才招聘 (12-01 16:37)
潍坊歌尔电子公司 (12-01 15:54)
德州高意科技有限公司 (12-01 15:54)
○明天上午面试：衡阳师范学院 (12-01 11:25)
○[请置底]12月3日北京研究生专场招聘会企业名单 (12-01 11:16)

⑤ 长江大学文理学院的院系分布

长江大学文理学院的院系有7个，分别为人文与传媒系、外国语系、经济专与法学系、机电属与信息工程系、医药与护理系、工商管理系、建筑与设计系。

人文与传媒系现有汉语言文学（含师范类）﹑广播电视学（含新媒体）﹑广播电视编导、学前教育等四个本科专业和语文教育一个专科专业。其中，汉语言文学专业和广播电视学专业是学院立项建设的重点专业，广播电视学专业是学院设立的应用型人才培养模式改革试点专业之一。

外国语系创办于2004年，现设有英语教研室、朝鲜语(韩语)教研室、日语教研室、商务英语教研室、公外教研室5个教学单位；专业教师47名，其中教授2人，副教授12人，具有中高级职称或硕士以上学位的教师达100%。外籍教师4名。

⑥ 国内哪些大学的教育学专业比较好

18级教育学研究生回答一波

首推北京师范大学和华东师范大学，先不说这两所大学本身为顶级的师范院校，且其教育学专业为该校的双一流A类学科，学校师资、设备等资源非常具有优势。

闺蜜就在华东师范大学，经常去他们学校，教育学大咖超级多，而且国内很多教育学专业的相关论坛都在华师举办，我们院很多专业课老师都是华师毕业的。华师的教育学原理、课程与教学论、职业技术教育学等专业排名全国第一。

据说华东师范大学招生，毕业院校和考研成绩很重要，不考虑学生家庭背景，而且特别欢迎跨专业报考，他们的暑期夏令营并不只青睐专业成绩排名前5％的人，更鼓励成绩排名前10％的人报考，学生综合素质和实践能力也是录取的关键。

所以想跟考研的小伙伴说，如果想去北师跟华师，哪怕你跨专业也要鼓起勇气试一试，来自我不敢报考错失华师的教训。当然，填志愿除了要有冒险精神，实力必不可少，毕竟这才是你能否被录取的关键。

何以犒赏人生，唯有再上征程！加油！

⑦ 内蒙古高校招聘会计学专业教师，要求会计学、财政学专业，属学校财务管理专业大类，有编吗专业测试考啥

1、具有较高的综合素质、身体健康、未受过任何处分；
2、会计学专业教学岗要求硕士及以上学历、会计学专业（需在2009年8月份前取得硕士学历并获得硕士学位），原始学历为全日制统招本科，且本硕专业一致；
3、经济学专业教学岗要求博士及以上学历，经济学、公司金融或金融工程学专业；
一、报考条件

国民教育序列大学本科毕业，从事教学工作满2年（截止2007年7月31日）的高等院校教师基础课、公共课、专业课教师以及高职、高专、新升格院校教师。

二、入学考试与考试大纲

1.入学考试该学位班实行统一的入学考试，考试科目包括政治理论、硕士学位研究生入学资格考试（GCT）、专业课、专业基础课，共计4科。政治理论课和复试面试由我校自行组织命题，考试时间另定。GCT实行全国联考，其考试内容包括语言表达能力测试、数学基础能力测试、逻辑推理能力测试和外国语（英语、俄语、德语、日语）运用能力测试四部分；GCT试卷满分400分，每部分各占100分；全国联考时间为2007年10月27、28日。专业课和专业基础课由我校自行命题，合并一张试卷统一组织考试，考试时间与全国联考时间相同。

2.考试大纲及参考教材GCT试卷命题依据是《硕士学位研究生入学资格考试指南（2005年版）》（科学技术文献出版社出版）。专业课程考试包含财务管理和中级财务会计两部分内容，其参考教材为：李道明主编《财务管理》，中国财政经济出版社2001年版；夏成才主编《中级财务会计》，中国财政经济出版社2006年版。专业基础课参考教材将于近期在网上公布。

三、录取方式

高校教师在职攻读会计学专业硕士学位由我校自主录取，根据国家下达的招生指标和考试成绩，学校统一划定录取分数线，确定招生名单。

四、培养方式、学制与学位授予

今年高校教师在职攻读会计学专业硕士学位，采取与校内全日制脱产研究生合班上课学习的方式，脱产时间为1年半，学制为2年。学位课程学习实行学分制，学员修满规定学分，档案齐全，并通过硕士学位论文答辩及学校学位委员会的评定，由中南财经政法大学授予管理学硕士学位。

五、收费标准

被录取学员学习期间的培养费为两万捌仟元整。

六、报名程序及要求

报名采用先网上报名，再现场报名、信息确认及电子摄像的方式。各环节缺一不可，考生应认真阅读并遵循此程序。

（一）网上报名：我校将于2007年7月上旬在网上公布网上报名的网址，请考生注意及时查看我校网页（拟在湖北省以外参加考试的考生，请查看当地学位考试主管部门相关通知）。

网上报名时间为2007年7月中、下旬。

（二）现场报名：

1.拟在湖北省内参加考试的考生：

考生持本人网上报名编号及本人身份证原件，到我校现场报名点（具体地址另行通知）进行电子摄像及信息确认等。我校省内考生现场报名时间为2007年7月28日—30日（共三天）。

2.拟在湖北省以外参加考试的考生：

考生持我校审查合格并签章的《2007年在职攻读硕士学位报考资格审查表》（一式3份）于2007年7月底（详情请查看当地通知）到其所在省(市、区)学位考试主管部门指定的报名点现场报名，确认网上报名信息，及电子摄像。

（三）资格审查

我校对今年高教攻硕考生的资格审查，将统一安排在全国联考之后，政治理论课考试与复试录取阶段前集中进行（具体要求另行通知）。为保证拟在湖北省外报考考生的报名和考试，我校可以在现场报名前为考生进行简单的资格审查，资格审查时间为2007年7月15日-7月25日。

凡报考我校高教攻硕的考生，请自觉阅读招生简章，并满足应具备的条件，报考时不得提供虚假信息。考生如因不满足相关条件，或提供虚假信息和不能按要求提交资格审查材料，即使报名参加了考试，所有考试成绩无效，学校不予录取，一切责任由考生自负。

注：资格审查事项请与研究生部联系。

⑧ 荆州教师资格考试考点会在哪里

您好，华来图教育为您服务。自

您好，湖北华图教育http://hb.huatu.com/在第一时间为大家提供公务员、事业单位、教师、银行等招考信息和备考课程；参考荆州历年考试考点，预计会在长江大学和湖北中医高专设置考试考点，希望可以帮到您，谢谢！

如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。