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青州教师招聘考试

发布时间:2021-03-08 22:41:31

㈠ 我准备14年参加山东潍坊青州市的教师招聘考试,有没有知道考试考哪些内容的需要哪个版本的教材

我也是 如果有消息了也请记得通知我下

㈡ 哪位有青州教师招聘历年的真题

在中公教育教师招聘栏目下有各个地区、各个学段的考试习题,可以参考学习,预祝考试顺利!

㈢ 青州市教师招聘都是考什么题型啊 ,看什么资料那,是音乐专业的。谢谢

一、2014年山东教师招聘考试公共基础知识及模拟题。
二、2014年山东教师招聘考试大纲与分析详细介专绍。属
三、教师招聘考试全套在线视频课程(重点)。
四、2014年山东教师招聘考试所报科目基础知识及习题。

五、2014年山东教师招聘考试押题试卷10套。
六、各省教师招聘考试历年真题试卷参考。
七、教师招聘考试(教育写作与面试资料)。
八、2014年山东教综之教师职业道德修养知识及练习。
九、2014年山东教综之教学技能知识及练习。

十、2014年山东教综之教育法律法规知识及练习。

十一、2014年山东教综之教育心理学知识及练习。

参阅下这些复习资料啊,老胖 子网 站里面有下的啊。。

㈣ 青州市自主招聘教师(不是三月份的统考招聘)的考试题型是什么

笔试形式及内容:笔试形式为标准化试题,填涂答题卡,微机阅卷。笔试内内容为教容育理论和专业知识两科,分别占20%和80%。教育理论包括教育学、心理学,专业知识为各科所学专业知识。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线,由青州市教育局根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
考试题型的话根据往年来看,都是选择题噢

㈤ 青州市中小学教师招聘语文专业考什么

考试范围是高中语文,出题类型与高考试卷差不多,有选择题也有阅读题还有作文

㈥ 关于山东青州教师招聘考试的问题

不是的,专业课50%,教育学,心理学,教育法20%,讲课30%,真题把你邮箱告诉我,我给你发过去,分给我!

㈦ 2018青州教师招聘考试内容和方法

考试形式为笔试和面试,均采用百分制计算成绩。

1.笔试

(1)笔试时间5月27日,具体时间和地点等有关事宜以下载打印的《准考证》内容为准。

(2)笔试形式及内容:笔试形式为标准化试题,填涂答题卡,微机阅卷。笔试内容为教育理论和专业知识两科,分别占20%和80%。教育理论包括教育学、心理学,专业知识为各科所学专业知识。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线,由青州市教育局根据岗位招聘人数和笔试情况确定。

2.面试

面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中,根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分按比例依次确定,并按规定程序面向社会公布。相同岗位招聘计划在10人以下的,面试人选按1︰3比例;10人(含)以上的,按1︰2比例(其中招聘计划为10-13人的,进入面试人员统一确定为28人)。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一并确定为参加面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘;达不到招聘比例的,按实有合格人数确定。经审查不具备报考条件的,取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补。

面试采用讲课的形式。讲课内容为现行中小学教材中各学科一节课内容。讲课根据各学科人数,分组进行,抽签决定讲课顺序。备课30分钟,讲课10分钟。书法教师岗位考生讲课结束后集中进行书法专业技能测试。

面试成绩由考官当场评判,去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩。成绩在本场面试结束后向应聘人员宣布。考生面试成绩低于60分的不能进入体检考察范围。

为保证成绩的公平、公正,报名人数较多的专业面试需使用两组以上评委的,使用修正系数法计算最终成绩,现场只公布考生在本讲课室的原始成绩。修正成绩=考生讲课成绩×修正系数。修正系数的确定方法:本专业全部考生讲课成绩平均值÷考生所在讲课组全部考生讲课成绩平均值,公式中计算平均分时,先去掉1个最高分,再去掉1个最低分。

现场资格审查、面试的具体时间、地点查看相关阅读》》》

2018潍坊青州市教师招聘笔试信息汇总

㈧ 青州教师招聘 试题

选择题是必考的,一般是高中的知识。。。

㈨ 潍坊青州市教师招聘考什么

我去年考过青州的~教育学心理学就是考教师证的那两本书~专业课则主要考高中知识~以及很少一部分大学知识~只考本专业的~其实青州的题不难

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