国贤招聘网

『壹』 AI得贤招聘官是国内的一款招聘面试系统吗

是的，国内一款较早商用的AI面试系统。AI得贤招聘官发展至今，已经完成了内包括招商局金融科技、阿卡索、容美国科勒公司等在内的十个行业的头部客户案例。
试用的话，可以去官网申请的；或者关注媒体账号，了解详情。

『贰』 云南招聘网和前程无忧还有个名企人才和云滇招聘网哪个收费最低，招聘效果最好

其实这几个网站都还行，只不过收费的确有很大的差别，云南招聘网和云南人才网收费的确有点高，名企人才和贤仕榜相对要低一下，贤仕榜针对是云南，名企人才网针对的是全国。就这点区别了！

『叁』 中国猎头招聘网有哪些

有很多，但是做得好的也没多少。主要也还是看你需要什么行业的，毕竟术业专有专攻嘛。个人属认为现在的猎头公司，除了一些资深的传统猎头公司，也就是这些新型的网络悬赏猎头还不错，如淘猎网，猎聘网之类的，你可以上网去搜一下，会有很多介绍的。

『肆』 中国著名的招聘网站有哪些 它们的排名如何

中国著名的招聘网站帮你根据人群定位和功能划分一下！
高端招聘网站：猎聘网 举贤网回 卓聘
蓝领招聘网站（新答兴类）上啥班（短视频招聘APP） 求职乐（视频招聘） 脉脉（社群招聘）
蓝领招聘网站（传统类） 58 赶集网
中高端（技术/管理岗） 智联招聘 前程无忧 中华英才网 拉钩 大街网

『伍』 贤职招聘网怎么样

贤职招聘网（原人才就业网）是国内目前为招聘企业提供招聘服务较全面的人力资源之一，是国内人才服务体系的重要组成部份，是人才发展服务的核心载体

『陆』 我要做一个全国的求职招聘网站，请问叫什么名字好，例如：XX人才网，XX求职网，XX招聘网,,谢谢了

你的人才网定位是什么，为哪类群体服务？是某个行业的还会所有行业？做高端还是中低端，还是全部做呢？

『柒』 招聘网的未来展望

“七年之痒”过后，全球最大的招聘网站对其所投资的中华英才网终于失去了兴内趣。容日前在其第三季度财报中指出，将推出业务重组计划，寻求出售其子公司中华英才网，希望借此来为总部“止血”。消息一出，引起国内网络招聘市场的一片讨论。
几年前，由于看好中国招聘网站发展的前景，加上前程无忧成功上市带来的信心，让海外投资者们相信中国的网络招聘市场已日渐成熟。
然而，在被收购的这几年里，当初两家公司“结合”的决定并未让中华英才的发展顺风顺水。根据互联网数据研究机构Hitwise的报告，中华英才的周访问量已跌出行业前十。除了被老竞争对手前程无忧、智联招聘甩在后面外，一些如大街网、举贤网等社交类招聘网站的周用户访问量，同样超过了中华英才。探其原因，很大是因为中国网络招聘行业的发展之快超过了当初所有人的想象。投资者们虽然看出了中国招聘网站的前景，但也没有预料到会出现更具竞争力的新型招聘网站、并且给传统网络模式带来巨大生存压力的这一局面。

『捌』 招贤纳士网与其他招聘网站有什么不同吗

与其它网站的不同之处：
我们的服务
◆ 数据库职位发布：企业行业招聘专区一键发布，数十万求职者查询、浏览。
◆ 简历查询：企业可根据招聘需求，随时通过简历数据库查阅、下载合适的简历。
◆ 简历直投服务：系统自动将职位要求与简历进行匹配，并将符合企业需求的简历自动发送到企业邮箱。
◆ 行业培训：定期收集、整理并发布行业最新培训信息，为行业企业的人力资源管理者提供相关领域的培训增值服务。
◆ 职位信息发送：为求职者提供自行定制职位搜索功能，企业最新的招聘信息也会优先被发送到求职用户的电子邮箱里。
◆ 定制广告页面：为企业量身打造彰显企业文化，展示企业形象的创意广告。
◆ 校园招聘：充分发挥联合高校优势，为企业提供各类相关专业应届毕业生。
◆ 招聘广告：通栏、条幅、VIP贵宾、急聘图文等形式多样的广告满足企业不同需求。
◆ 定向告投放：按照不同地区、职位将招聘广告定向发布到特定招聘专区职位列表页面。
◆ 薪资调查：提供权威的行业薪资报告，促进人力资源管理水平。
我们的优势
专一：我们长期服务于行业的各个分支，清楚地知道业内人才标准与需求特点；
专长：我们有业内长期积累的人脉与专业知识，拥有庞大的国内各院校的校友资源，建立了全国最大的行业专业人才数据库；
专心：我们倾尽全力，只服务于行业；
专注：我们来自行业，我们跟踪行业，我们关注行业，我们的得失成败牢系行业；
专业：我们清楚您的需求，我们了解您的特长，我们掌握业内动态，我们执着于在行业内成就良驹与伯乐的互相发现；
专宠：我们已经赢得了数千家企业的首肯，获得了数万名专业人才的青睐，我们所受到的这些专宠，都将成为您的资源

『玖』 正规的招聘网站有哪些呢

猎聘网、中华猎头网和举贤网。

1、猎聘网

猎聘网始终专注于打造以经理人个人用户体验为核心的职业发展平台，全面颠覆传统网络招聘以企业为核心的广告发布平台。2019年5月，猎聘网注册用户数突破5000万，已服务超过50万家优质企业。

2、中华猎头网

中华猎头网致力于为知名企业、猎头公司和中高级人才搭建一个资源共享的多赢的人才交流平台。该网站立足猎头行业，辐射全国，拥有70万人才简历库，猎头服务专员15余人，合作客户已超过500余家，并借助省内各大人才中介机构、科研院所、大中型企业的合作资源平台。

3、举贤网

作为中高端网络招聘的领先平台，举贤网结合中国人才供需现状，创新招聘模式，在业内首开“悬赏推荐”之先河，人人皆猎头，通过专业的顾问审核和严谨的RPO运营机制，更高效帮助企业招到合适人才，降低企业招聘成本、缩短人才供应周期，为企业快速发展提供人才动力。

(9)国贤招聘网扩展阅读

正规的招聘网站使用窍门：

一、职位搜索功能

职位搜索功能一般都放置在招聘网站最醒目的位置，求职者可以选择工作地点搜索职位，也可以输入心仪的企业名称搜索，还可以按行业、职位、甚至薪酬标准搜索适合自己的职位。

二、邮件订阅系统

网络求职相比招聘会已经节约了求职者大量的时间和成本，招聘网站的邮件订阅功能还能帮助求职者节约更多时间。只要申请了邮件订阅职位的功能，就可以定期收到招聘网站上最新的招聘信息，进一步节约了网上搜索的大量时间。

三、培训充电信息

正规的招聘网站一般都有提供专门服务的“培训充电”频道，这些频道里一般能够找到当地权威培训机构的最新培训信息，还有名牌机构和课程的推荐，有时通过这些招聘网站参加培训课程还能获得不小的折扣，非常划算。