Ⅰ 进北京尚层装饰武汉分公司要面试4次
相对来说比较正常，大部分公司比较重视人员招聘，人员任用上比较慎重回。
一般面试不过是答招聘会填表；从人员资料里面初选；通知面试（初面试）；主管领导面试。你要参加的是递交个人资料，参加人资部与领导面试。
祝你面试成功！
Ⅱ 我是成都的，最近接到一个面试电话，说的是尚层装饰，但是要到广州培训，请问这个公司是真的吗
最好别去 ！
首先 你看下这家公司是你自己主动应聘的吗？ 如果不是是他们找的专你，这种往往属是骗子
其次，你上他们网站了解的这家公司坑定是真的，但是你确定让你去面试的人是这家公司的员工吗？ 他是不是代表这家公司让你去面试的？
最后 ，你查一下这家公司的招聘信息 注意不是用它给你的公司官网，你要自己在网络之类的网页上搜尚层装饰这家公司，然后进去看看他们是否有招聘？ 有招聘的话职位是什么？是否和邀你去培训的职位一致？ 一般的正规大公司官网上都会有客服电话或其他联系方式，打过去问下
Ⅲ 尚层装饰
直接这样问这样问是来比较片面的，每个自公司都有自己的特色，关键看你有什么要求，怎么选，设计、价格、施工是否适合你。
总之装修也不要着急了，应该多了解一下，包括：设计风格、质量价格以及售后等等，各方面的都要搞清楚，毕竟装修是要一定的流程，多比较，理性选择。
Ⅳ 成都尚层装饰口碑如何，有没有朋友在这装修过
贵！超出服务和质量等值的贵！中小型家装没必要找尚层！好像他们也不接100以下的专，不过现在生意不好做不属一定了.但是别墅和跃层还是推荐的，还有一个东易日盛也可以.但是平心而论，装修还是看业主心态和运气.任何地方都有好的工长也有坏的离谱的.另外，我觉得装修就是砸钱的活路，钱堆够了，想要的效果一定有！
Ⅳ 尚层装饰工长欠工人工资找谁要
工资支付周期最长不得超过一个月，拖欠克扣工资可向当地劳动监察部门投诉或提起劳动争议仲裁，要求支付被拖欠克扣的工资和滞纳金。
Ⅵ 请问尚层装饰客服电话是多少
尚层装来饰客服电话：
400-650-2118
以上信息源经过网络安全认证，可能存在更新不及时，请以官网信息为准
官网客服信息请点击：http://www.shangceng.com.cn/?contact/cityid/1.html
Ⅶ 风云国际设计和尚层装饰哪家好一点
要想寻找最好的装修公司，关键是不能光听别人说，你要自己去这两家公司考察考察，看看他们的设计水平，施工质量，服务态度，只有你满意了才是好的装修公司，才能和他签合同。
Ⅷ 家里有房子要装，有朋友推荐尚层装饰，结果网上又看到一些差评，那尚层到底好不好
每个公司都有做得好的和做得不好的，就算是龙发、星艺、东易日盛这些也都有做得不好的工地。但是不管怎么说大公司的管理肯定要规范一些，当然报价肯定也会贵很多。装修公司主要是看设计师和项目经理责任心强不强、经验丰不丰富，因为你房子后期都是交给他们负责的。很多装修公司说什么专业一户一监理，每日巡检那些那些你都不用听进去，监理也都是装修公司的人，一般还是会向着装修公司，有的远的工地个把月都不会去一次的。
所以你一开始接触设计师的时候就要强势一些，丑话说再前头，不要让设计师觉得你是一个比较随意的客户。报价细节这些你自己心里觉得可以之后就多谈谈工艺和质量方面的，不用急着定，多放一放（装修公司活动总都是会有的，没有就不装），每次约去装修公司谈的时候主要还是谈质量工艺，就说你去***公司看过了他们工地做得还是蛮好的或者说我其他***朋友找装修公司装的有好多工艺的问题（自己瞎说出来的都无所谓）主要让他们觉得你在质量这一块是非常上心的！！你多去几次定不下来设计师自然会找他们经理、组长来和你谈，多认识一个领导后期出现问题也好多个做主的人可以找。
价格方面砍得差不多就可以了，不要砍得太狠。一般砍到设计师做不了主让他们经理领导出来和你谈的时候就差不多了。装修公司肯定都是要赚钱的，你把价格砍到他们都不赚不到什么钱了设计师会觉得做那么多事都不赚钱，也没动力的。将心比心设计师也会更好为你服务。
不过说来说去找装修公司分配设计师和项目经理的时候确实要看一点运气的。。。
Ⅸ #尚层装饰（北京)有限公司宁波分公司#我想问下贵公司写的招聘待遇还能信吗我看着有一万到一万五～
底薪就是2000 但是客户经理其实每个月还要参加pk协议和PK产值 达成目标会有奖励 未达成目标还会被版罚钱 奖罚还权是有很多的，而且不定期会有活动，也是需要缴纳pk金。如果没业绩 可能你拿到手的就不到2000 来自职Q用户：罗女士
看自己选择了，两年之后可能达到这个水平吧，但是这个招聘待遇实在是扯淡了，毕竟没有年终奖，公积金加成，想达到这水平还是很久的。 来自职Q用户：匿名用户