① 2015贵州省黔南州事业单位招聘考试历年模考题答案及解析
2015年贵州省黔南州事业单位招聘2255名工作人员简章
考试
笔试及合格分数线
全州按回14个考区设置笔试考点,笔答试采取闭卷考试。
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各职位的笔试科目详见《2015年贵州省黔南州事业单位考试大纲》
笔试只考一科,总分为150分。
其中:医疗卫生专业技术类职位考《医学基础知识》
教师类职位考《教育基础知识》
其余职位考《公共基础知识》;
部分职位如有特殊要求的,由考区考务机构确定。
笔试时间为2015年5月30日上午 9:00—11:30 。
笔试地点见《笔试准考证》。
考生须同时持有效《居民身份证》(含有效临时身份证)和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。
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② 黔南人力资源网公布2012的事业单位招聘27号报名情况在那啊都找不到。
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贵州事业单位考试信息汇总:://www.dwz.cn/yB5Ud
具体考试内容:
1、马克思主义哲学原理:辩证唯物论、唯物辩证法、辩证唯物主义认识论、历史唯物主义。
2、毛泽东思想概论:毛泽东思想形成与发展、新民主主义革命理论、社会主义改造理论。
3、中国特色社会主义理论体系:邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。
4、当代中国的政府与政治:中国的国体与政体、中央政府与地方政府、公民的权利与义务、公共行政、公共政策、公共服务。
5、国家机关工作人员的职业道德:国家机关工作人员职业道德的基本内容、价值取向、道德修养、行为规范。
6、法律知识:法学基础理论、宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法及行政诉讼法等(报考全省法院、检察院系统法律专业职位的加试内容,包括上述范围及刑事诉讼法、民事诉讼法知识)。
7、语文基础知识和公文写作:汉字、词汇、语法、修辞、文学常识,党政机关公文基本知识、常用公文写作、常用事务文书写作、公文处理。
8、经济知识和科技知识:微观经济、宏观经济、国际经济、金融经济、产业经济,科技创新、科学前沿、科技常识。
9、历史知识:中国近现代史和世界现代史。
10、其他知识:最新的时政知识。
行测:言语理解,逻辑分析,数量关系,资料分析,常识部分,其中常识部分部分包括公共基础的知识点,但并不是全部。
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
③ 2016年黔南州事业单位招聘考试分数成绩查询
黔南事业单位招聘考试报名条件
(一)具备报考专业岗位所必需的基础理论和专专业知识,符合相应属的学历、学位以及其它要求,聘用后能够按照用人单位要求及时到岗工作; (二)报名时已取得毕业证、资格证等有关证件; (三)年龄要求:年龄在18周岁以上、35周岁以下;硕士、博士研究生(非在职)及具有副高及以上职称人员年龄可放宽到40周岁。各岗位具体年龄要求详见招聘计划表。
黔南事业单位招聘考试科目
考试按A类、B类、C类三个类别实行分类考试。具体详见招聘计划表。 报考A类职位人员笔试参加《职业能力倾向测试》(150分)、《公共基础知识》(150分); 报考B类职位人员笔试参加《职业能力倾向测试》(150分)、《专业基础知识》(150分); 报考C类职位人员笔试参加《职业能力倾向测试》(150分)、《教育基础知识》(150分);
可以登录相关网站进行查询成绩!
④ 2020年贵州黔南州州直事业单位招聘录用公示和聘用
2020年贵州黔南州州直事业单位招聘公告还未发布,为了帮助广大考生备考,贵州事业单位考试网为大家整理了2019年贵州事业单位考试信息,需要详细了解贵州省事业单位考试信息的小伙伴,详见如下:
参考信息:2019贵州黔南州州直事业单位招聘62人公告(2019年4月16日发布)
十、公示和聘用审批
(一)公示
经笔试、面试、体检、考察合格的考生,确定为拟聘用人员,由考务机构在招聘信息发布网站进行为期7天的公示,接受社会监督。
公示期间有举报并经查实影响聘用的,取消聘用资格;一时难以查实的,待查实并做出结论后再决定是否同意聘用。空缺职位不予递补。
(二)聘用审批
拟聘用人员公示无异议或反映的问题不影响聘用的,按规定办理聘用审批手续。被聘用人员与用人单位签订聘用合同。聘用实行试用期制度,试用期满考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的取消聘用。
拟聘用人员与原工作单位有劳动合同关系的,在新单位正式聘用前,须与原单位解除合同关系。
被聘用人员应按用人单位要求按时报到。除不可抗力的因素外,超过规定报到时间10天仍未报到的,取消聘用资格。
对不予聘用、被取消聘用及放弃聘用所空缺的职位,不予递补。须安排驻村帮助工作的,由党委组织部门按照有关要求安排新聘人员驻村帮助工作。
原标题:黔南州2019年统一面向社会公开招聘州直事业单位工作人员简章
原文链接:http://rsj.qiannan.gov.cn/zwgk/xxgkml/rsrc/sydwzp/201904/t20190415_3800926.html